期刊文献+
共找到1篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
浅谈国有医院人事制度改革
1
作者 张巧琳 《福建分析测试》 CAS 2005年第4期2325-2326,2328,共3页
本文通过分析当前国有医院在人力资源管理方面的主要弊端,提出了建立以KPI为基础,以竞争上岗和薪酬激励为核心的新人事管理制度,适应入世后来自全球的激烈竞争。
关键词 医院 人事制度 薪酬 改革 人事制度改革 人力资源管理 人事管理制度 竞争上岗 入世后
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部