基于SVN的应用软件持续集成

随着软件开发技术的发展,软件配置管理和持续集成已经成为软件开发过程中的一个重要组成部分;为了在软件开发过程中正确应用这些新技术,需要开展这方面的研究工作;结合工作实践,以SVN作为配置管理工具,分析了持续集成工具ICP-CI的特点、部署方式和运行机制;详细叙述了ICP-CI持续集成构建工程的搭建过程,搭建过程包括配置管理工具SVN客户端安装、基于SVN的代码更新、静态检查、编译、打包,版本包的自动化测试;构建工程的各个阶段都可能出现错误,导致构建失败,通过对构建失败原因的分析,将构建失败分为3类并给出相应的解决方案;最后介绍了一个典型工作案例;工作实践表明在软件的开发过程中采用基于SVN的持续集成,可以提高软件质量和软件开发效率,降低软件开发成本。

基于持续集成的冒烟测试

随着软件开发技术的发展,软件持续集成与自动化测试已成为软件开发过程中的一个重要组成部分。集成构建中的自动化测试实质上就是冒烟测试。冒烟测试是对软件版本包的基本功能进行测试验证,同时也是进一步开展全面深入测试的预测试。结合工作实践,介绍了冒烟测试、门槛用例和基于持续集成冒烟测试的特点;叙述了冒烟测试涉及到的角色和软件测试自动化工厂;详细叙述了冒烟测试运行的系统架构和运行流程。最后介绍了一个冒烟测试的工作案例和在该案例测试过程中遇到的一些典型问题。实践表明,基于持续集成的冒烟测试有助于及早发现并解决软件缺陷,提高软件开发效率和软件质量;采用自动化测试脚本进行软件测试,提高了测试效率,减少了测试工程师大量的重复测试验证工作。

CHCP模型：人力资源管理与组织文化的一个跨层次分析

现代组织文化实施的本质在于将组织价值观与员工价值观相契合,使现代组织文化融入员工绩效层面,这也为传统人力资源管理系统赋予了新的职能。本文针对人力资源管理促进组织文化落地这一主题分析了组织文化,人力资源管理,员工行为,工作绩效的内在逻辑框架,提出了基于员工绩效提升的CHCP模型,并跨层次地对此模型的应用策略展开了深入探究,构建与组织文化相互匹配的人力资源管理体系,寻求人力资源管理对组织文化的价值空间,并系统性提出整合人力资源管理的新思路。