女性MBA毕业生职业生涯障碍因素的调查分析

研究采用问卷调查的方法,揭示出女性MBA毕业生与男性相比,在职业生涯发展方面确实存在更多的障碍因素,而且不同背景的女性MBA毕业生对职业生涯障碍因素的感受程度不同。文章建议个人、企业和社会客观认识并采取有效措施降低女性职业生涯发展方面的障碍因素。

美国MBA毕业生年薪影响因素的计量经济分析

以学费、校友推荐这两个因素对美国MBA毕业生年薪影响的实证分析表明,学费和校友推荐与MBA毕业生的年薪呈正相关关系,其中校友推荐对年薪的影响较明显,学费对年薪的影响较小。

美国、欧洲MBA毕业生的2005年年薪比较

英国（金融时报）对欧美MBA（工商管理硕士学位）毕业生2005年的就业收入情况进行了对比。从总体情况看，美国略超欧洲。

MBA毕业生出现自己创业潮

面对疲弱的就业市场，美国许多即将毕业的工商管理硕士（MBA）都抛开了在华尔街投资银行大显身手的想法，纷纷策划创办自己的企业，譬如食品公司，技术公司和房地产开发公司等。

“MBA热”降温 2006毕业生薪酬看好

虽然近年来国内MBA毕业生整体薪水大幅跳水，但一些名校MBA薪水依然保持了较高的平均水准和增幅。MBA毕业生就业市场是继续低迷还是在复苏．近期出炉的几份内地名牌商学院就业报告显示，2006年MBA毕业生年薪行情看涨．17万元．20万元，22万元．甚至30万元．一连串创下纪录的薪酬数字意味着企业对高端MBA的认可度正在复苏。

MBA毕业生，男女收入大不同

对于年轻的专业人士来说，如果想突破10万美元年薪，入读商学院不失为明智的投资选择。读MBA的学生通常30岁出头，已经历了几年的职场涤荡；MBA毕业8年，他们的薪金翻了两番。据《彭博商业周刊》一项涉及数千名MBA毕业生的调查（该调查是本刊年度商学院排名的部分内容），

英国企业界青睐中国MBA毕业生

著名咨询公司Hay集团最新发布的一份报告称，英国企业界正转而青睐来自中国的MBA毕业生，因为他们认为很少有英国毕业生拥有汉语语言技能。与此同时，利物浦约翰摩尔斯大学的教员提出抗议，反对该校在改革其语言学院的过程中减少中文教学课程。

MBA毕业生危机下更“吃香”

2012年。全球经济复苏之路充满着不确定性。这也使得今年的就业市场不容乐观。然而．在这样的大背景下。企业对MBA学生的热情度却没有降温。2012年世界各大公司对商科管理人才的需求仍然较大。

MBA毕业生忙着改行

经济形势改善促使年轻的企业管理人才纷纷转行 “从一流院校毕业的MBA学生在转行或职位提升方面还是最有优势的” 等今年6月从达特茅斯学院MBA项目毕业后，乔亚·茱柏（JoyaZuber）打算搬到美国旧金山去，虽然现在还没有工作在等着她。今年三十岁的茱柏之前在高盛（GoldmanSachs）待了四年，随后在纽约一家对冲基金又干了三年。

越来越多的MBA毕业生另辟就业蹊径

2009年第一次接触团购网站Groupon的时候，芝加哥大学布斯商学院并不知道这个当时成立仅一年的新兴公司在不久的将来会达到市值47．5亿美元。布斯商学院的就业服务部门是从学生和校友那里知道这个优惠券网站的，然后和公司首席执行官安德鲁·梅森（AndrewMason）进行了联系，希望他能够聘用商学院的毕业生。就在这一年，公司面试了来自布斯商学院和其他6家学院的MBA学生，为他们提供了暑期实习机会。

MBA毕业生对投行说“不”

曾几何时，在纽约曼哈顿的摩天大楼中由于加班毁掉周末、从事没完没了的演示文稿制作，以及倒夜班都是那些进入华尔街投资银行的哈佛商学院的学子炫耀的闪光亮点。然而时过境迁。这些即将进入职场的新人却以在其他领域谋求待遇尚可，但可以过上高质量生活的职位而心满意足。

MBA牛市来临毕业生薪资创出历史新高

一份全球调查报告显示，在刚刚过去的一年里，全球企业界对MBA毕业生的需求量上涨超过了百分之十。据预测，2005年全球各个行业对MBA毕业生的需求量将有望增加50％，并且这一增长势头将一直持续到2006年。2004年中国国内顶尖MBA院校的毕业生薪资均创出历史新高，复旦大学的MBA毕业生最高年薪更是达到了惊人的80万元人民币。

高档商品对MBA毕业生的诱惑

如果亚当·贝克曼下个月从哥伦比亚商学院毕业后能够得到他理想中的工作，那么他面临的将是无休无止的工作和不可预测的事业发展轨迹。他在攻读工商管理硕士之前从事的是咨询顾问工作．年收入已经超过了10万美元。而新工作的收入将远不硬此．贝克曼预计，如果成为爱玛仕、香奈儿等公司的高层管理人员，他的起薪大约是每年5万美元．而哥伦比亚商学院校友的平均起薪却是13．5万美元，与之相比，贝克曼的收人显得微不足道。显而易见，钱并不是贝克曼追求的惟一目标。

斯坦福MBA毕业生新求职策略:更倾向个人发展

斯坦福大学2012届的MBA毕业生进入职场后的平均起薪（含奖金）约为140,459美元——比薪酬最高的哈佛大学MBA毕业生的平均工资只少了2,042美元。但最近有趋势显示,六位数的工资可能正在逐渐失去往日的吸引力。

长江商学院2008EMBA／MBA毕业典礼举行

11月5日，长江商学院2008年EMBA／MBA毕业典礼暨EMBA13期／MBA08级开学典礼在北京钓鱼台国宾馆隆重举行。316名EMBA和40余名MBA毕业生完成学业，从长江教授手中接过寓意着收获、责任与抱负的毕业证书。237位长江EMBA新生及61名MBA新生汇入长江大家庭。

MBA 往事并不如烟

早期被神化,后期被异化,MBA毕业生和企业之间,似乎一直存在着巨大的鸿沟。有人说MBA毕业生眼高手低,也有人说是企业不懂得怎样使用。孰是孰非?在MBA学员们看来,MBA教育到底能给人带来什么?又存在哪些问题?

创新与创业——北理工“MBA创新与创业”论坛纪实

2009年11月8日,记者有幸参加了北京理工大学2009"MBA创新与创业"论坛——MBA校友返校日(96MBA毕业十周年庆典)暨工商管理硕士学位授予仪式。此次论坛除进行了2009秋季MBA硕士学位授予仪式外,嘉宾还就"MBA创新与创业"话题展开讨论,对即将毕业的MBA毕业生具有积极的指导价值。记者择取部分的观点与读者分享。

贬值的MBA

陆军在2005年第5期的《黄金时代》上撰文指出：“每个MBA毕业生部应该在自己前额烙上骷髅国标记．并写上‘我不适合做经理人’的警告词。”——说这话的是世界著名。经理角色学派”管理学大师亨利·明茨伯格。早在1995年，明茨伯格就提出：“该停止流行的MBA课程了。我们必须创造真正的经理，而不是在教室里假装创造他们。”明茨伯格和他的助手曾跟踪1990年出版的《哈佛商学院的奥秘》列举的19名MBA校友．看他们在CEO位置上到底干得如何，

《福布斯》中文版公布在职MBA工资涨得最快

4月份，世界知名商业杂志《福布斯》中文版在上海发布了“2006年中国最具价值商学院”榜单。和这个榜单一同揭晓的还有一个颇有鼓动意味的调查结果——读了MBA往往又涨薪，又提职，全日制MBA毕业生平均需要2．7年收回投资，在职MBA毕业生平均1．6年即可收回投资。