加强班组安全建设 提升企业安全管理

国家有关安全生产的方针、政策、法规、条例等最终都要在班组里落实,企业生产管理中的一系列安全措施和控制措施都要依靠班组员工具体实施,设备设施都要由班组员工去正确操作和维护。班组长是企业基层管理人员,担任关键角色,安全管理工作能否上传下达到基层管理末梢,关键就在班组长的安全意识和执行力,企业的安全管理能否落实职责到岗、责任到人,关键在班组长的安全知识、技能和管理技巧。在企业里,绝大部分事故发生在班组员工,班组长作为“兵头将尾”,对控制事故发生起着非常重要的作用,班组是企业的基层组织,因此加强安全班组的建设,是夯实企业安全管理工作的基本保障,是维护企业稳定发展的长远举措,为稳定企业安全生产和健康发展提供可靠的保障。

统筹推进狠抓落实构建海委水利监督新格局

近年来,海委水利监督工作以水利监督体制机制建设为基础,以制度体系和人才队伍建设为抓手,统筹发展和安全,积极创新监督机制与手段,以防范和化解重大风险、守牢水利安全底线为目标,对表对标新阶段水利高质量发展的总体目标和实施路径,以服务京津冀协同发展、高标准高质量建设雄安新区等国家重大战略为重点,强化水安全风险和涉水事务监督,扎实推进海委水利监督工作规范高效运行,消除问题隐患,提高管理水平,为推动流域水利事业高质量发展提供有力支撑。

基于链式中介效应的民航机务维修班组人际关系对安全态度的影响

为了深入研究机务维修班组人际关系对员工安全态度的影响路径,基于已有研究,引入安全沟通和安全认知2个变量,构建了影响关系模型;使用成熟量表对一线机务维修人员进行问卷调查,并使用SPSS 22.0和AMOS 17.0对影响关系模型进行分析。结果表明,机务维修班组人际关系对员工安全态度有正向预测作用,但两者之间没有直接影响作用,而是通过安全沟通和安全认知两个中介变量对员工的安全态度产生影响,其影响路径为:1)通过安全沟通的中介作用解释了33.85%的间接影响关系;2)通过安全沟通与安全认知的链式中介作用解释了66.15%的间接影响关系,链式中介的中介效应最大。

土木建筑施工班组安全生产管理模式创新

在分析我国安全生产监督管理机制和土木建筑施工项目安全生产管理模式基础上,结合土木建筑行业安全生产过程特点,指出土木建筑行业必须发挥班组的重要作用。借鉴煤炭、电力等行业平安班组建设经验,建议了以联保、互保制度为核心的土木建筑施工作业班组模式。实践表明,尽管土木建筑施工班组稳定性差,但平安班组建设促进了班组人员安全意识的提高,班组人员发现、排解安全风险能力增强,促进了工程建设安全生产。

如何深化矿井班组建设和管理探讨

为了实现矿井班组建设工作的深入开展,文章阐述了班组建设对煤炭安全生产的实际作用与用途;分析出保德煤矿班组建设工作今后的努力重点与方向,以实现扎实推进班组建设各项工作,不断提高矿井的基础管理水平,实现矿井又好又快发展。

关于煤炭企业班组安全文化建设的几点思考

开展煤炭企业班组安全文化建设,关键是要弄清煤炭企业班组安全文化建设的根本目的、根本任务、方式方法。目前在开展煤炭企业班组安全文化建设过程中,对于以上3个方面的内容还存在诸多模糊认识。本文通过实践后的理性思考,着力厘清这3个方面的问题。

浅议加强安全生产执法队伍建设

为了充分发挥安全生产执法队伍的作用,规范执法行为,依法履职,端正执法形象,必须加强安全生产执法队伍建设,维护国家法律的尊严,保障执法的公平、正义,提高安全生产执法队伍管理水平。本文对安全生产执法队伍把好人员进入关、完善机构、建章立制等加强基础建设,探索和转变执法方式等方面进行探讨,论述加强安全生产执法队伍建设的重要性和具体作法。

变电运维安全管理工作的探索与实践

基于变电站运维班建设蓝图,建立了从消防、业务标准化、安全生产文化建设、班组应急建设、班组防汛,到设备隐患缺陷、工车交通安全、运维班饮食安全等各个环节的细化管理模块及人员分工,旨在充分发挥班组成员的主人翁意识和安全意识,实现从“要我安全”到“我要安全”的转变。

榆家梁煤矿“345”班组管理新模式

班组是煤矿安全生产的核心单元。班组的工作效率,关乎矿区的生产效益;班组人员及设备的安全,是矿区安全生产的保障;班组工作又具有多变性、不稳定性,一线人员面临着不同的危险源和安全隐患。基于此,榆家梁煤矿综采一队检修班经过长期的生产实践,总结提出"345"班组管理新模式,即3个"反馈"、4个"达标"和5个"化"。在保障人员及设备安全的前提下,实现了精细化管理,提升了企业文化影响力。

安全生产标准化建设在矿山企业的有效实践

安全生产标准化班组建设 ,是企业安全生产实现科学化、标准化、规范化、制度化管理的重要途径 ,也是企业科学管理的重要组成部分。本文通过对会东铅锌矿 1 5年来安全生产标准化班组建设工作的总结与分析 。

谈如何做好班组的安全建设

抓好班组安全基础建设,应从建立健全班组各科安全规章制度,严格用制度规范班组成员行为入手。基础建设包括全面提高班组长自身素质,建立健全安全生产责任制\安全管理实行目标化等方面。安全教育培训也是班组安全管理作的一项重要内容,是搞好班组安全生产的重要措施和手段。班组安全建设工作是企业安全生产的关键。

加强机务班组建设

一线机务班组是机务系统中的最基层组织,为保证航空安全必须使一线机务班组的管理具有有效性,以使团队在职业道德、工作效率、效益成果等有较为突出的表现。并使班组成员通过有效地管理个人能力得到提升,在团队中找到归属感与成就感。

工业固体废物现状及环境保护防治措施研究

随着我国工业化进程的加快,产生了大量的工业固废,这些工业固废不仅占用土地、污染环境,而且危害人类健康。因此如何处理和利用工业固废,已经成为当今社会关注的焦点问题之一。本文分析了工业固废的种类、数量以及综合利用情况,并针对目前存在的问题提出了相应的解决方案。希望能够通过本课题的研究,引起人们对工业固废的重视,从而更加有效地对其进行资源化利用。同时,也希望能够为政府部门制定相关政策提供一定的参考依据。

矿山救护队在安全生产作用

结合实际,对矿山救护队在安全生产作用进行分析,先是阐述了矿山救护队内涵,其次在对矿山救护队在安全生产作用要点和措施进行深入的分析,希望论述后,可以给相关领域的研究者提供一些参考,从而保证矿山工作能够安全有序的进行。

对当前平陆县农机安全形势的思考

通过对平陆县农机安全形势的分析,提出改变当前农机安全形势堪忧的"安全第一、预防为主、综合治理"的3项措施建议,为农机化安全生产保驾护航。

“三会一课”模式推进科室质量与安全管理规范化建设

目前党建与业务“两张皮”问题仍是制约医院高质量发展的难题。“三会一课”是指党支部委员会会议、党员大会、党小组会和党课,是提高党的创造力凝聚力、战斗力的重要途径。借鉴党建“三会一课”制度建立临床业务科室质量与安全管理节奏,可以凸显党建引领业务,实现协同效应,使科室质量管理活动进一步规范,提升科室质量与安全管理小组解决问题的能力与效率,提高管理效能,营造良好的安全文化氛围,是提升医院质量与安全管理水平的创新性举措。