少数民族地区精准健康扶贫的“华西-马边模式”探索与构建

该文章分析了2016年马边彝族自治县在四川大学华西医院帮扶前卫生健康现状与困境,阐述了四川大学华西医院结合自身优势,以马边彝族自治县健康扶贫需求为导向,精准发力,以适宜技术应用推广为重点,业务帮扶与管理帮扶并重,"输血"与"造血"相结合,以嵌合型医疗联合体建设为载体,构建精准健康扶贫的"华西-马边模式"的主要措施与成效,旨在为持续、系统地提升边远少数民族地区基层医院的技术水平、服务能力、管理水平提供借鉴。

大型三级甲等医院如何发展科研?向科技管理创新要答案

基于多年科研管理经验和自身特点优势,四川大学华西医院依托深化科研管理顶层设计、加强信息化管理手段、建立专职科研人员考核评价体系、打造科研技师培训行业标杆创新科研管理模式。创新型科研管理"华西模式"的成果成效斐然,医院综合科研实力表现强劲,科研管理实力大幅提升,疫情科技攻关精准部署。创新型科研管理"华西模式"不仅为研究型医院提供了工作路径,还为探索建立"科研管理-科研团队-科研项目"三位一体创新型医院科研管理体系奠定了理论基础,对有效激发科研活力、提高核心医疗技术起到了积极作用。

华西“阳光医院”实践应用于新型冠状病毒肺炎疫情下武汉方舱医院一线医务人员心理援助一例

在突发大规模的新型冠状病毒肺炎疫情下,医务人员焦虑和应激障碍发生率较高。我们结合华西“阳光医院”实践对1例惊恐障碍的武汉方舱医院一线医务人员进行心理援助,给予支持性心理治疗、面对面认知行为疗法、肌肉渐进性放松治疗以及放松团体治疗和心理相关知识培训,并进行跟踪随访,来访者焦虑等症状明显改善。

罕见病新型管理模式探索与实践的华西经验

2021年四川大学华西医院建立罕见病诊疗与研究中心,采取"一凝聚+四整合"罕见病管理模式,通过凝聚管理核心,整合临床资源、区域联盟资源、培训资源及研究资源,探索全方位服务罕见病患者的解决方案。该文以探讨区域中心医院罕见病管理模式为目的,介绍了上述罕见病管理模式,旨在通过推广该模式,集中临床科室和研究所(室)的优势,加大区域整合力度,发挥区域联盟在临床诊疗与人才培养方面的协同作用,以国际合作为契机促进罕见病新药和新技术的突破,造福我国罕见病患者。

“基层党建+精准扶贫”华西急诊模式的探索与建立

该文介绍了四川大学华西医院急诊科党支部对"基层党建+精准扶贫"华西急诊模式的探索与建立,探讨以基层党建为引领,以"强党建、聚人心、促发展"为核心,通过党建联谊助力,建立以管理帮扶、人才培养、现场指导"三位一体"的精准医疗扶贫华西急诊模式。支部旨在通过该模式的持续实施,形成华西急诊基层党建与精准医疗扶贫的长效机制,使更多边远少数民族地区的百姓受益,助力"健康中国2030"。

医疗精准扶贫“华西-镇雄模式”的探索

该文介绍了"华西-镇雄模式"的探索与实践,讨论了新时期统一战线下各界人士开展医疗精准扶贫工作的模式,通过在线在位并重的帮扶,将对口帮扶举措与镇雄当地实际深度融合,切实将四川大学华西医院优质医疗资源辐射下沉至镇雄,以做强镇雄县人民医院为龙头,再逐步带动全县形成"四川大学华西医院+云南镇雄医疗卫生共同体"跨区域医疗联合体,践行国家医药卫生体制改革政策。希望通过这种模式的实践,为各民主党派到基层组织参与脱贫攻坚提供可借鉴的经验。