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Identity Dynamics and Conflict in Collaborative Processes: The Case of Participatory Management of Protected Areas in Benin 被引量:3
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作者 Latifou Idrissou Noelle Aarts +2 位作者 Cees Leeuwis Cees Leeuwis Annemarie Van Paassen 《Journal of Environmental Protection》 2016年第13期1981-2008,共29页
The research reported in this paper investigated the role of identity construction in the emergence and escalation of conflict in the participatory management of protected areas in Benin. The study shows that social i... The research reported in this paper investigated the role of identity construction in the emergence and escalation of conflict in the participatory management of protected areas in Benin. The study shows that social identity salience was dynamic and played an important role in the emergence and escalation of conflict in the studied cases. Conflicts emerged when identities became salient as a result of the stake-holders’ framing of contextual factors as a threat to their identity. The conflicts escalated when decisions and actions undertaken in the management process were framed as top-down and as posing a threat to the identities of the stakeholders. We conclude that, although the government in the management of the protected areas introduced participation, unilateral decisions taken about the way the conflicts should be managed caused disappointment and distrust, and thus led to a greater distance between the parties involved and to conflict escalation. 展开更多
关键词 PARTICIPATION social identity conflict Protected Areas BENIN
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惺惺相惜:社会身份冲突对融合式文化混搭产品偏好的影响 被引量:2
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作者 庞隽 李梦琳 《心理学报》 CSCD 北大核心 2023年第9期1558-1572,I0007-I0009,共18页
作者考察了社会身份冲突对融合式文化混搭产品偏好的影响以及该影响的心理机制和边界条件。通过6个实验,作者发现社会身份冲突提升消费者对融合式文化混搭产品的偏好,产品的自我验证功能在其中起中介作用。该效应受到购买目的和购买受... 作者考察了社会身份冲突对融合式文化混搭产品偏好的影响以及该影响的心理机制和边界条件。通过6个实验,作者发现社会身份冲突提升消费者对融合式文化混搭产品的偏好,产品的自我验证功能在其中起中介作用。该效应受到购买目的和购买受益人的调节,即社会身份冲突对融合式文化混搭产品偏好的提升作用在购买目的是获取产品的功能价值(而非象征价值)以及消费者为他人(而非自己)购买时减弱。这些研究发现拓展了文化混搭、社会身份冲突和自我验证的相关文献,并为企业如何借助情境因素营销融合式文化混搭产品提供实践指导。 展开更多
关键词 社会身份冲突 融合式文化混搭 自我验证 购买目的 购买受益人
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社会矛盾化解中的政社“复合性关系”及其治理效能 被引量:2
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作者 康雯嘉 张帆 《兰州学刊》 2023年第11期49-60,共12页
专业性社会组织参与社会矛盾化解,从根本上突破了党政系统独揽信访工作的传统框架,真正将政府与社会组织融汇于蕴含中国式现代化科学内涵的“治理场域”之中。研究发现,在社会矛盾化解这个“限制介入型”治理领域,政府与社会组织的互动... 专业性社会组织参与社会矛盾化解,从根本上突破了党政系统独揽信访工作的传统框架,真正将政府与社会组织融汇于蕴含中国式现代化科学内涵的“治理场域”之中。研究发现,在社会矛盾化解这个“限制介入型”治理领域,政府与社会组织的互动关系非单一理论范式所能描摹。为凸显社会组织中立优势的策略性身份脱耦、肩负合法性赋权与行政调控功能的体制吸纳、渗透于治理行动中的政社协同互构,共同构成政社复合性关系的连续统及完整表达,如何进一步将政社间的“复合性关系”转换为社会矛盾治理的结构性优势,并充分释放其治理效能值得深入研讨。 展开更多
关键词 社会矛盾调处 政社复合性关系 身份脱耦 体制吸纳 动态互构
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流动儿童歧视、社会身份冲突与城市适应的关系 被引量:21
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作者 刘杨 方晓义 +1 位作者 戴哲茹 王玉梅 《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2012年第1期19-27,57,共10页
采取整群抽样法在北京城区一所打工子弟学校、二所公立学校选取小五-初二年级的流动儿童415名进行问卷调查,采用个体歧视知觉问卷、社会身份冲突问卷、城市适应问卷探讨歧视、社会身份冲突、城市适应三者的关系。歧视会负向影响流动儿... 采取整群抽样法在北京城区一所打工子弟学校、二所公立学校选取小五-初二年级的流动儿童415名进行问卷调查,采用个体歧视知觉问卷、社会身份冲突问卷、城市适应问卷探讨歧视、社会身份冲突、城市适应三者的关系。歧视会负向影响流动儿童城市适应状况;歧视会正向影响社会身份冲突;社会身份冲突会负向影响流动儿童城市适应状况;社会身份冲突在歧视与城市适应中的心理适应维度之间起中介作用。 展开更多
关键词 流动儿童 歧视 社会身份冲突 城市适应
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通过法则关系区分员工对组织的认同与反认同 被引量:8
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作者 马力 焦捷 +1 位作者 陈爱华 姜翰 《心理学报》 CSSCI CSCD 北大核心 2011年第3期322-337,共16页
员工对组织的认同与反认同有相关的心理机制(如员工对自尊的追求)与社会基础(如组织身分的多样性),但它们是相互独立的两个构念。在个人建立自己的社会身分时,认同体现了"求同"、而反认同则体现"存异"。基于理论分... 员工对组织的认同与反认同有相关的心理机制(如员工对自尊的追求)与社会基础(如组织身分的多样性),但它们是相互独立的两个构念。在个人建立自己的社会身分时,认同体现了"求同"、而反认同则体现"存异"。基于理论分析所构建的法则关系中,二者具有不同的前因变量和结果变量。对5家企业250名员工的问卷研究发现,对组织认同的员工会更倾向于主动维护组织利益,而对组织反认同的员工在工作中敷衍了事。嵌套的系列结构方程结果表明二者分离的模型对数据的拟合,好于将二者合并的模型,验证了这两个构念不同的基本论点。 展开更多
关键词 组织认同 组织反认同 社会身分 自尊 个人内在冲突
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企业组织中跨部门冲突理论研究 被引量:9
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作者 秦颖 武春友 王茜 《大连理工大学学报(社会科学版)》 2003年第2期67-73,共7页
跨部门冲突是指正式组织中某部门阻碍到其他部门需求之满足及目标达成,而引起的认知上、情感上及行为上的反应。跨部门冲突理论作为比较前沿的一种组织理论,目前在国内极少有系统的研究,跨部门冲突问题在企业组织中普遍存在,但往往为管... 跨部门冲突是指正式组织中某部门阻碍到其他部门需求之满足及目标达成,而引起的认知上、情感上及行为上的反应。跨部门冲突理论作为比较前沿的一种组织理论,目前在国内极少有系统的研究,跨部门冲突问题在企业组织中普遍存在,但往往为管理者所忽视。作为管理者该如何解决冲突问题,让企业得到长足发展,文章结合我国加入WTO出现的新问题及我国企业实际情况,就用实证研究的方法进行了定量和定性分析,形成系统的理论体系,以指导企业管理实践。 展开更多
关键词 冲突 跨部门冲突 实际冲突 社会认同 接触假说
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当前中国社会转型中的无直接利益冲突及其化解策略 被引量:7
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作者 闫顺利 徐金玉 左维娜 《东疆学刊》 CSSCI 北大核心 2012年第1期75-79,112,共5页
在我国压缩时空发展的社会转型期,一方面,GDP持续增长,国家实力增强,人民生活水平提升;另一方面,社会也进入了一个矛盾多发状态,其中凸现出无直接利益冲突这种新的社会矛盾形式。所谓无直接利益冲突,即在没有直接利益瓜葛的主体之间发... 在我国压缩时空发展的社会转型期,一方面,GDP持续增长,国家实力增强,人民生活水平提升;另一方面,社会也进入了一个矛盾多发状态,其中凸现出无直接利益冲突这种新的社会矛盾形式。所谓无直接利益冲突,即在没有直接利益瓜葛的主体之间发生的对抗行为。无直接利益冲突具有心因性、偶发性、危害性和影响面大等特征,它是各类社会矛盾在不同阶层及其社会心理上的一种特定情绪反映,并成为了危及社会发展、稳定与和谐的重要因素,应当引起全社会的高度重视。 展开更多
关键词 无直接利益冲突 社会转型 社会认同
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社会冲突与阶级意识当代中国社会矛盾研究 被引量:173
8
作者 李培林 《社会》 北大核心 2005年第1期7-27,共21页
In most of the previous studies of social stratification, one of the mainhypotheses is that the class identity and class consciousness, which are determined by the economic income and the social status, will determine... In most of the previous studies of social stratification, one of the mainhypotheses is that the class identity and class consciousness, which are determined by the economic income and the social status, will determine again the social attitude and social action of the class. This is one kind of social action logics of class driven by the class interests.The present new social movements and the theory of risk society have revealed another kind of social action logic driven by the value conception and class identity. Based on an analysis of the findings of a social survey conducted from Nov. To Dec. , 2002 in 31 big cities (the cities under the jurisdiction of central government and the capitals of provinces) in the mainland of China,this paper has proved the existence of this logic.The results of the analysis indicate that the class identity is the most important factor in influencing the social attitude and the intention of the social actor, but it is not determined by the economic income and the occupational status. 展开更多
关键词 社会冲突 阶级意识 中国 社会矛盾 社会问题
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身份认同与中国社会经济转型 被引量:12
9
作者 王永钦 丁菊红 《学习与探索》 CSSCI 北大核心 2007年第2期130-134,共5页
"身份认同"包括两层含义:第一层指人归属的某一种社会范畴或类型,即所说的身份;第二层特指一个人对自己一套行为模式、价值观的认同。从经济学的角度来看,身份认同具有激励作用、组织文化作用,同时拥有一种强大的市场力量,可... "身份认同"包括两层含义:第一层指人归属的某一种社会范畴或类型,即所说的身份;第二层特指一个人对自己一套行为模式、价值观的认同。从经济学的角度来看,身份认同具有激励作用、组织文化作用,同时拥有一种强大的市场力量,可以起到类似于制度的功能。身份认同在很大程度上内生于特定政治结构。中国正处于社会经济转型期,身份认同具有重要的意义。 展开更多
关键词 身份认同 社会经济转型 价值观 社会范畴
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民族冲突的社会心理机制 被引量:11
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作者 刘力 杨晓莉 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2011年第6期803-808,共6页
民族冲突是影响社会和谐与稳定的重大现实问题,其社会心理机制是尚未解决的重要科学问题。本项目拟以我国西部地区藏族为例,纳入社会威胁情境因素,并整合社会认同理论和社会类别的心理本质论框架下的群际冲突研究。其基本理论命题是:民... 民族冲突是影响社会和谐与稳定的重大现实问题,其社会心理机制是尚未解决的重要科学问题。本项目拟以我国西部地区藏族为例,纳入社会威胁情境因素,并整合社会认同理论和社会类别的心理本质论框架下的群际冲突研究。其基本理论命题是:民族冲突形成并不是单一因素所致,而是基于个体层面、群体层面和社会情境层面的多水平变量相互作用的结果。本项目拟通过既相对独立又彼此关联的三个实证研究,旨在考察少数民族关于"民族"的心理本质论对民族冲突的预测和影响作用,探索民族身份延伸和社会威胁情境在其中的影响作用,从而揭示民族冲突形成的社会心理机制,旨在为构建民族冲突的预警机制模型奠定基础,为跨越民族界限、实现多民族和谐共处和完善民族政策提供科学依据。 展开更多
关键词 民族冲突 心理本质论 共同内群体认同 社会威胁情境
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西方社会学视域中的教师合作 被引量:4
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作者 李洪修 熊梅 《外国教育研究》 CSSCI 北大核心 2013年第11期74-80,共7页
以往关于教师合作领域的研究主要集中在教师合作内涵、价值、方式、策略等方面。在社会学视域中,教师合作是以身份认同为前提,通过关系网络不断获得社会资本,蕴含着权力、冲突等因素的社会性活动。在社会学中,教师合作是一种社会性现象... 以往关于教师合作领域的研究主要集中在教师合作内涵、价值、方式、策略等方面。在社会学视域中,教师合作是以身份认同为前提,通过关系网络不断获得社会资本,蕴含着权力、冲突等因素的社会性活动。在社会学中,教师合作是一种社会性现象,借助西方社会学的视角来研究教师合作,会得出一些新的启示和思考。在这种社会性活动中,身份认同是教师合作的前提;获得社会资本是教师合作的要义;权力是影响教师合作的重要因素;冲突是教师合作的伴生物。 展开更多
关键词 教师合作 身份认同 社会资本 权力 冲突
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转型期社会矛盾冲突的三个层级及主要影响因素 被引量:17
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作者 吴忠民 《社会科学》 CSSCI 北大核心 2020年第1期85-101,共17页
从社会矛盾冲突强度的大小角度着眼,转型期社会矛盾冲突可以分为"常态社会风险"、"社会危机"以及"社会动荡"这样由低到高的三个层级。社会矛盾冲突能够演化到哪一个层级,主要影响因素有三个,即:经济发展... 从社会矛盾冲突强度的大小角度着眼,转型期社会矛盾冲突可以分为"常态社会风险"、"社会危机"以及"社会动荡"这样由低到高的三个层级。社会矛盾冲突能够演化到哪一个层级,主要影响因素有三个,即:经济发展的基本面、社会整合的基本状况、公共权力的基本状况。不同层级的社会矛盾冲突有着不同的特征,对于社会也有着不同程度的影响。在转型期,为了确保一个国家长远、可持续地安全运行和健康发展,就必须将社会矛盾冲突的层级严格地控制在常态社会风险层级的社会矛盾冲突之内,严格防范社会危机和社会动荡层级社会矛盾冲突的发生。 展开更多
关键词 转型期 社会矛盾 社会风险 社会危机 社会动荡
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行政组织伦理氛围:基于社会认同理论的视角 被引量:6
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作者 颜冰 郑克岭 《南京农业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 2010年第1期83-90,共8页
社会认同理论与行政组织伦理氛围虽然具有迥异的研究背景、基础理论与方法,但不可否认二者之间存在高度的相关性。基于互动主义的行政组织伦理氛围内隐了社会认同的诸多环节,融合多重认同的建构性思维也有助于行政组织伦理氛围的提升。... 社会认同理论与行政组织伦理氛围虽然具有迥异的研究背景、基础理论与方法,但不可否认二者之间存在高度的相关性。基于互动主义的行政组织伦理氛围内隐了社会认同的诸多环节,融合多重认同的建构性思维也有助于行政组织伦理氛围的提升。特别是社会认同过程中群体身份的彰显,可以为分析组织伦理氛围提供现实工具,使组织成员能够从自我认同与社会认同纠结的困惑中摆脱出来,并通过激活机制唤醒与组织情境相匹配的群体归属意识,达到建设性分析行政组织伦理氛围对个体伦理决策影响力、解决行政组织伦理冲突、弥合行政组织规范与社会规范鸿沟的目的。 展开更多
关键词 社会认同 行政组织伦理氛围 群体身份 角色冲突
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我国校园足球可持续发展的若干问题研究 被引量:11
14
作者 黄山 薛鹏 黄勇 《河北体育学院学报》 2019年第2期66-69,共4页
发展校园足球是推进我国校园体育活动的重要力量,亦是提升我国足球运动水平的必然选择。虽然在相关政策的支持下,我国校园足球发展迅速,但依然面临经费短缺、师资不足、发展不均衡、学训矛盾突出、体制机制不完善、社会认可度不高、医... 发展校园足球是推进我国校园体育活动的重要力量,亦是提升我国足球运动水平的必然选择。虽然在相关政策的支持下,我国校园足球发展迅速,但依然面临经费短缺、师资不足、发展不均衡、学训矛盾突出、体制机制不完善、社会认可度不高、医疗保障体系不健全等问题。指出,学校应密切联系俱乐部、企业,多渠道获取发展资源;从内部培养与外部引进两方面充实师资力量;坚持全面发展原则,妥善解决学训矛盾,提升学生综合素质;加强足球文化建设,营造良好氛围,提升足球参与者的荣誉感;强化校园足球风险防范意识,加强风险管理。旨在促进我国校园足球健康可持续发展。 展开更多
关键词 校园足球 资金 师资 学训矛盾 社会认同 运动损伤 文化建设
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论改革开放中的文化价值冲突 被引量:27
15
作者 邹广文 《求是学刊》 CSSCI 北大核心 2001年第3期19-26,共8页
进入 2 1世纪的中国正面临一个走向现代化的历史文化转型过程。在这一过程中 ,人们的思想文化观念将会经历一场深刻的变革 ,由此在价值和现实层面将产生一系列矛盾和价值冲突。这种冲突在文化价值层面主要表现为 :传统与现代的价值冲突 ... 进入 2 1世纪的中国正面临一个走向现代化的历史文化转型过程。在这一过程中 ,人们的思想文化观念将会经历一场深刻的变革 ,由此在价值和现实层面将产生一系列矛盾和价值冲突。这种冲突在文化价值层面主要表现为 :传统与现代的价值冲突 ;经济与道德的价值冲突 ;公平与效率的价值冲突 ;个体与整体的价值冲突。而从文化现实层面考察 ,其冲突则表现于主流文化、精英文化和大众文化这三种具有不同文化价值追求的文化群体之间。它们既有矛盾冲突 ,又有融合借鉴。在这一表现过程中 ,中国文化亦将在新的价值层面开始新的整合 ,这也将是今后中国社会转型时期社会文化发展的主导趋势。 展开更多
关键词 改革开放 社会转型 文化冲突 价值冲突 中国
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我国社会经济转型时期农村土地冲突的概念和特点及类型 被引量:5
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作者 涂姗 谭术魁 《国土资源科技管理》 2009年第1期11-15,共5页
在我国社会经济转型时期,城市土地面积的有限性和利用的高成本性决定了农村土地冲突的不可避免,冲突的强度还会随着社会经济的发展呈现进一步激化的趋势,运用文献法和演绎法分析农村土地冲突的概念、特点和类型。研究认为:农村土地冲突... 在我国社会经济转型时期,城市土地面积的有限性和利用的高成本性决定了农村土地冲突的不可避免,冲突的强度还会随着社会经济的发展呈现进一步激化的趋势,运用文献法和演绎法分析农村土地冲突的概念、特点和类型。研究认为:农村土地冲突是指个人、集体、企业和国家不同主体之间在农村土地的认知、获取、占有、使用、收益、处分、流转等方面互不相容,相互作用所导致的不和谐状态。在我国社会经济转型时期,农村土地冲突不再是以税费冲突为主,而是呈现出新的特征,在此背景下,研究农村土地冲突问题具有重要意义。 展开更多
关键词 农村土地 冲突 概念 社会经济转型
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基于“冲突理论”的中间社会阶层体育参与的认同框架与社会流动 被引量:2
17
作者 刘卫 王秀霞 《广州体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2011年第1期11-16,共6页
西方社会学的"冲突理论"指出,体育具有明显的阶级性并反映社会的不平等。处于社会经济等级中间阶层的中上、中中、中下层社会群体,由于认知、社会地位、经济收入等不同,存在着明显的体育参与资源不平等现象,从而导致了中间社... 西方社会学的"冲突理论"指出,体育具有明显的阶级性并反映社会的不平等。处于社会经济等级中间阶层的中上、中中、中下层社会群体,由于认知、社会地位、经济收入等不同,存在着明显的体育参与资源不平等现象,从而导致了中间社会阶层群体之间不同的体育参与认同框架与边界。文章在理论分析的基础上,实证研究了社会中间各阶层体育参与模式及体育参与投入水平的差异,制定出中间社会阶层体育参与的认同框架,并对中间社会阶层群体体育参与的向上流动进行了讨论。 展开更多
关键词 冲突理论 体育参与 中间社会阶层 认同框架 社会流动
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新生代农民工过渡性身份认同及其特征分析 被引量:17
18
作者 杨宜音 《云南师范大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2013年第5期76-85,共10页
我国大规模农村劳动力流入城市和从事工业生产已经有了超过30年的历史,"农民工"这一身份的异质性也在增强。其中平均年龄在26岁,人数接近1亿人,频繁在各地、各行业/企业跳槽的新生代农民工,其身份认同呈现明显的过渡性。这不... 我国大规模农村劳动力流入城市和从事工业生产已经有了超过30年的历史,"农民工"这一身份的异质性也在增强。其中平均年龄在26岁,人数接近1亿人,频繁在各地、各行业/企业跳槽的新生代农民工,其身份认同呈现明显的过渡性。这不仅表现在他们中的很多人渴望成为城市人(趋)而不能,不愿成为农民(避)亦不能,徘徊在以城市居民身份替代农民工身份的过程之外,而且表现在城市和乡村对他们的双重身份排斥而导致的身份边缘化(半城半乡),以及既不认同农民工身份,也不认同城市居民身份的身份空白化(非城非乡)。本文梳理了认识农民工身份认同的5个理论视角,试图通过对跨文化心理学中的文化涵化理论、社会认同理论中的群际关系理论、社会心理学的动态建构理论、社会表征理论和全球化理论的梳理,为认识农民工身份困境提供理论思考资源。通过分析,新生代农民工身份认同困境来自制度性分类,而非个体在身份选择上的徘徊。他们的身份认同困境还来自制度性分类本身带有的地位高低的结构性,与他们渴望向上流动的动机之间的矛盾,从而造成他们处于两种力量的角力之中,陷入双重排斥的处境。透过新生代农民工这些身份认同困境,可以看到城乡权力关系中的问题。 展开更多
关键词 新生代农民工 过渡性身份认同 社会类别
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国家安定与个人权利保障:转型悖论及其消解 被引量:1
19
作者 常健 刘明 《学术界》 CSSCI 北大核心 2015年第11期21-30,324,共10页
国家安定与个人权利保障是两种重要但不同的公共利益,二者之间存在着互为条件、相互限制和相互渗透的辩证关系。二者之间的相互作用可能导致四种结果:良性循环、社会动荡、权利抑制和恶性循环。根据维护国家安定与保障个人权利互动关系... 国家安定与个人权利保障是两种重要但不同的公共利益,二者之间存在着互为条件、相互限制和相互渗透的辩证关系。二者之间的相互作用可能导致四种结果:良性循环、社会动荡、权利抑制和恶性循环。根据维护国家安定与保障个人权利互动关系的结构模型,由权利诉求导致的社会冲突压力与国家对社会冲突的控制化解能力是影响二者实现良性循环的主要因素。发展中国家要消解促进人权实现过程中的"转型悖论",一方面需要降低权利诉求所产生的社会冲突压力,另一方面需提高国家对社会冲突的控制化解能力,使个人权利保障与国家安定能够实现良性循环。 展开更多
关键词 国家安定 个人权利保障 社会冲突压力 冲突控制化解能力 转型悖论
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社会转型期的道德价值冲突及其认同危机 被引量:5
20
作者 管爱华 《河海大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 2014年第3期37-41,91,共5页
近年来国内一系列社会现象或事件引起的广泛道德争议,凸显出我国社会转型期的道德价值冲突及其认同危机,以及由此导致的道德失范、道德冷漠等道德困境。重建道德价值认同、走出道德困境要从两方面着手:一是强制性地划清个体情感、意义... 近年来国内一系列社会现象或事件引起的广泛道德争议,凸显出我国社会转型期的道德价值冲突及其认同危机,以及由此导致的道德失范、道德冷漠等道德困境。重建道德价值认同、走出道德困境要从两方面着手:一是强制性地划清个体情感、意义价值与社会规范价值的边界,建立规范价值的权威性和有效性,形成社会规范性价值共识,为个体生活提供公正的社会秩序;二是个体保持清醒的价值理性,依靠文化自觉,为自我的生活价值和生命意义提供精神支撑。 展开更多
关键词 道德价值冲突 认同危机 道德困境 社会性规范建构
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