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P2P高管团队银行工作经历与平台存续
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作者 吴卫星 付志强 《数理统计与管理》 CSSCI 北大核心 2021年第3期439-449,共11页
网络借贷行业发展迅速,同时存在各种问题,多家P2P平台相继暴雷,对投资者而言如何选择一个能够存续时间更长的P2P平台是一个重要的问题.本文使用了网贷之家的公开数据,利用Probit模型和久期模型,在控制平台注册资金、注册地和项目类型等... 网络借贷行业发展迅速,同时存在各种问题,多家P2P平台相继暴雷,对投资者而言如何选择一个能够存续时间更长的P2P平台是一个重要的问题.本文使用了网贷之家的公开数据,利用Probit模型和久期模型,在控制平台注册资金、注册地和项目类型等条件下,发现P2P平台高管团队的银行工作经历显著影响平台存活概率以及存续时间,其影响机制之一是平台高管的银行工作经历作为一个信号可以吸引风险投资者对P2P平台进行投资,从而提高平台的存活概率与存续时间.本文的研究有利于投资者选择更好的平台进行投资,同时从P2P平台的角度丰富了对网络借贷的研究. 展开更多
关键词 p2p平台高管团队银行工作经历 信号效应 平台存续
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