辽宁省高职专科毕业生就业率低的原因与对策

就业是民生之本，做好高校毕业生就业工作，不仅关系到人民群众的切身利益和高等教育的改革发展，而且关系到科教兴国战略的实施，关系全社会的政治稳定。本文根据高职院校招生就业工作的实践经验，客观、全面、概括地分析了辽宁省高职专科毕业生就业率低的原因并提出了相应的切实可行的对策。‘

高校毕业生就业率及就业质量论析

国家和教育主管部门高度重视就业率的上报和统计工作,高校面临着就业的压力。高校应该高度重视毕业生就业问题,切实采取有效措施,既保证毕业生的就业率,又保证就业质量。