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Evaluation of Attending Medical Teams and Their Impact on the DRG Components of Cholecystectomy
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作者 Qi Zhang Chuanyu Chen +3 位作者 Yan Wang Huachen Fan Wenping Sun Jing Deng 《Journal of Clinical and Nursing Research》 2024年第1期113-118,共6页
Objective:This study assessed the role of the attending medical team in the cost control of the cholecystectomy DRG components.Methods:The association between team structure,workflow,and treatment outcomes was analyze... Objective:This study assessed the role of the attending medical team in the cost control of the cholecystectomy DRG components.Methods:The association between team structure,workflow,and treatment outcomes was analyzed using a mixed-methods approach combining quantitative data and qualitative interviews from 628 patients.Results:Inter-professional teamwork significantly affected length of stay,treatment costs,and recurrence rates,with experienced teams performing better in terms of emergency response and collaborative efficiency.Patient satisfaction was generally high,indicating that good teamwork enhances treatment outcomes.Significance:The study highlights the importance of optimizing team configuration to improve the quality,efficiency,and cost control of healthcare. 展开更多
关键词 Attending medical team intervention Diagnosis-related group(DRG)system Healthcare quality and efficiency Interprofessional collaboration
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The Effect of Workplace-Based Sports Participation on the Mental Status of Japanese Workers
2
作者 Yosuke Shibata Yasunari Kurita Toshiyuki Ojima 《Occupational Diseases and Environmental Medicine》 2023年第3期150-156,共7页
Whether workplace-based sports are part of a company’s employee welfare program in terms of mental status is unknown. This study examined the impact of workplace-based sports participation on the mental status of Jap... Whether workplace-based sports are part of a company’s employee welfare program in terms of mental status is unknown. This study examined the impact of workplace-based sports participation on the mental status of Japanese workers. It involved a single-arm intervention comprising participation in a company’s volleyball team. Data on mental status were collected using a simplified version of the Brief Job Stress Questionnaire. Overall, 11 individuals participated, 9 (81.8%) of whom were women;the mean participant age was 38.2 years. Because the intervention was conducted during busy periods, the median (25th and 75th percentiles) score for qualitative job overload significantly increased from 3.0 (2.0, 4.0) to 3.0 (3.0, 4.3) (p = 0.03). Nonetheless, the fatigue score significantly decreased from 3.0 (3.0, 4.3) to 3.0 (2.0, 4.0) (p = 0.03). These results indicate that participation in workplace-based sports can prevent the deterioration of mental status during busy periods. 展开更多
关键词 Mental Health Occupational Stress team sports VOLLEYBALL Occupation groups
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The Effect of Workplace-Based Sports Participation on the Mental Status of Japanese Workers
3
作者 Yosuke Shibata Yasunari Kurita Toshiyuki Ojima 《Journal of Power and Energy Engineering》 2023年第3期150-156,共7页
Whether workplace-based sports are part of a company’s employee welfare program in terms of mental status is unknown. This study examined the impact of workplace-based sports participation on the mental status of Jap... Whether workplace-based sports are part of a company’s employee welfare program in terms of mental status is unknown. This study examined the impact of workplace-based sports participation on the mental status of Japanese workers. It involved a single-arm intervention comprising participation in a company’s volleyball team. Data on mental status were collected using a simplified version of the Brief Job Stress Questionnaire. Overall, 11 individuals participated, 9 (81.8%) of whom were women;the mean participant age was 38.2 years. Because the intervention was conducted during busy periods, the median (25th and 75th percentiles) score for qualitative job overload significantly increased from 3.0 (2.0, 4.0) to 3.0 (3.0, 4.3) (p = 0.03). Nonetheless, the fatigue score significantly decreased from 3.0 (3.0, 4.3) to 3.0 (2.0, 4.0) (p = 0.03). These results indicate that participation in workplace-based sports can prevent the deterioration of mental status during busy periods. 展开更多
关键词 Mental Health Occupational Stress team sports VOLLEYBALL Occupation groups
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运动心理学科中关于团队凝聚力研究的国际前沿与未来重点
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作者 刘思奇 汤佳豪 《四川体育科学》 2024年第2期62-68,共7页
团队凝聚力是团队合作的核心动力,是团队成员在商业和军事等活动中取得成功的关键,也是国际运动心理学的重点研究领域。运动心理学科在团队凝聚力领域的研究成果颇丰。早在1985年,Carron等人提出的任务-社会二维凝聚力模型就已经为团队... 团队凝聚力是团队合作的核心动力,是团队成员在商业和军事等活动中取得成功的关键,也是国际运动心理学的重点研究领域。运动心理学科在团队凝聚力领域的研究成果颇丰。早在1985年,Carron等人提出的任务-社会二维凝聚力模型就已经为团队凝聚力这一概念在运动心理学领域的研究发展奠定了基础。近年来,运动心理学领域中关于体育团队凝聚力的研究成果众多,仅通过二元概念模型无法系统展示该领域研究主题,更难以厘清运动心理学科中关于团队凝聚力研究的国际发展前沿。因此,本文使用系统综述方法,以近5年国际运动心理学领域发表的关于团队凝聚力主题的科研论文为研究对象,探索运动心理学科中关于团队凝聚力研究的国际前沿与热点,并展望该领域未来研究方向。 展开更多
关键词 群体环境调查问卷 体育队 体育凝聚力 运动员 系统综述
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论集体项目运动队综合制胜力 被引量:18
5
作者 刘一民 王清玉 孙庆祝 《中国体育科技》 北大核心 1999年第2期18-22,共5页
运用系统观点和综合性思维方法,对集体项目运动队综合制胜力进行分析。认为该系统是一个由物质力、精神力和训练管理力构成的三维立体结构,主要由7 个子系统构成。整体协同性、动态开放性和适应性是该系统的基本特征。实现运动队综合制... 运用系统观点和综合性思维方法,对集体项目运动队综合制胜力进行分析。认为该系统是一个由物质力、精神力和训练管理力构成的三维立体结构,主要由7 个子系统构成。整体协同性、动态开放性和适应性是该系统的基本特征。实现运动队综合制胜力系统的最优化,应贯彻以体能为基础、技战术为核心、心理素质为保障。 展开更多
关键词 集体项目 运动队 集体心理亲和 最佳化
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运动队的群体凝聚力研究综述 被引量:18
6
作者 欧胜虎 符明秋 《首都体育学院学报》 2007年第6期43-46,共4页
运动队的群体凝聚力与运动成绩之间存在复杂关系。采用文献综述法,回顾了以往研究对凝聚力的定义、测量方法,重点考察了影响运动队凝聚力变化的重要因素;分析了已有研究存在的不足并提出了今后研究的方向。
关键词 运动队 群体凝聚力 综述
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我国高校高水平运动队训练效益的影响因素 被引量:10
7
作者 张春合 刘兴 吴瑛 《上海体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2015年第3期56-61,共6页
在量表调查的基础上,通过探索性因子分析和结构方程模型(SEM),对影响我国高校高水平运动队训练效益的影响因素进行研究。结果显示:训练体系、保障体系、训练主客体等均对训练效益的回归系数影响较大,达到显著性水平;训练体系的因子载荷... 在量表调查的基础上,通过探索性因子分析和结构方程模型(SEM),对影响我国高校高水平运动队训练效益的影响因素进行研究。结果显示:训练体系、保障体系、训练主客体等均对训练效益的回归系数影响较大,达到显著性水平;训练体系的因子载荷最高,其次是训练主客体,包含教练员水平和运动员动力二级因子,保障体系中的政策保障、经费及场地器材3个观测变量回归系数较高。在此基础上,对其产生的机理进行讨论。 展开更多
关键词 高校高水平运动队 训练效益 影响因素 结构方程模型
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高校高水平运动队群体凝聚力主因子及对策研究——以南京高校高水平运动队为例 被引量:6
8
作者 殷飞 韩孟孟 许健 《西安体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2016年第6期744-752,共9页
以心理学、管理学、体育统计学等为理论依据,通过文献资料法、专家访谈法、问卷调查法、数理统计法等研究方法,选取南京市10所高校18支高水平运动队作为研究的调查对象,对高校高水平运动队群体凝聚力开展调查研究,研究发现,影响高校高... 以心理学、管理学、体育统计学等为理论依据,通过文献资料法、专家访谈法、问卷调查法、数理统计法等研究方法,选取南京市10所高校18支高水平运动队作为研究的调查对象,对高校高水平运动队群体凝聚力开展调查研究,研究发现,影响高校高水平运动队群体凝聚力的主要因素有5大类,按照影响的重要程度依次是团队因子、教练因子、队员因子、训练因子、支持因子。提出高校高水平运动队群体凝聚力的提升策略:注重团队文化打造、强化教练员综合执教素养、提升运动员的团队归属感、针对队伍类型和实际情况优化训练体系,并从内外机制上加大对运动队的全方位的支持。 展开更多
关键词 高校高水平运动队 群体凝聚力 影响因子 策略
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我国国家队科技服务主体的演变 被引量:5
9
作者 赵阳 石岩 《体育与科学》 CSSCI 北大核心 2011年第5期76-81,53,共7页
随着国家队训练科学化水平的不断提高,国家队科技服务主体经历了"运动主体"阶段、"训练主体"阶段和"科研主体"阶段的演变过程。国家队科技服务主体变化呈现出纵深化、多元化和系统化的发展特征,体现了中... 随着国家队训练科学化水平的不断提高,国家队科技服务主体经历了"运动主体"阶段、"训练主体"阶段和"科研主体"阶段的演变过程。国家队科技服务主体变化呈现出纵深化、多元化和系统化的发展特征,体现了中国国家队体育科技保障工作的集约性、开放性和自主创新的发展趋势。 展开更多
关键词 国家队 科技服务 主体 团队
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试论高水平运动队的群体结构 被引量:3
10
作者 杨霆 吕树庭 +1 位作者 林显鹏 宋会君 《体育科学》 CSSCI 北大核心 1995年第5期16-20,共5页
运动队欲在未来的世界大赛中获胜,只单纯从生物学角度去努力是不够的。运动员是具有生物和社会双重属性的社会人,运动队是具有社会形态的社会群体。运动员个体如何从三维(生理、心理、社会)角度去使自己达到最佳机能状态的努力和群体如... 运动队欲在未来的世界大赛中获胜,只单纯从生物学角度去努力是不够的。运动员是具有生物和社会双重属性的社会人,运动队是具有社会形态的社会群体。运动员个体如何从三维(生理、心理、社会)角度去使自己达到最佳机能状态的努力和群体如何发挥整体最优功能的努力,已成为在当代世界大赛中获胜必不可少的条件。结构决定功能,要造就在任何情况下都能充分发挥整体最优功能的高水平运动队,首先必须了解它的结构。本文正是在这一意义上的尝试。 展开更多
关键词 高水平运动队 群体结构 世界大赛
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工作组类型创新团队关系效率内涵及评价研究——基于组织公民视角 被引量:2
11
作者 孙新乐 段万春 +1 位作者 许成磊 程思路 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2016年第17期117-124,共8页
为了有效刻画工作组类型创新团队管理效率评价的多性状微观投入产出参数,引入组织公民行为的泛化关联行为效应分析策略,形成了针对其灵活性强、机动性高和整体意识清晰3方面特征的效率评价要素解析维度。在此基础上,通过挖掘任务属性、... 为了有效刻画工作组类型创新团队管理效率评价的多性状微观投入产出参数,引入组织公民行为的泛化关联行为效应分析策略,形成了针对其灵活性强、机动性高和整体意识清晰3方面特征的效率评价要素解析维度。在此基础上,通过挖掘任务属性、合作周期与创新不确定性对任务、角色及其交互的复杂影响,提炼出交叉效率、汇聚效率和平行效率3种关系效率评价概念,并融合ANP方法与DEA方法构建了能够探析关系效率形成、提取与测度的系统评价方法。案例应用结果表明,以上理论及方法有效、可行,对于深化认知创新型组织管理效率评价内涵、针对性梳理投入产出要素和关联、增强结论参考价值,具有一定的实践指导意义。 展开更多
关键词 创新团队 工作组团队 组织公民行为 关系效率 效率评价
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团体操高效训练模式的探索与构建 被引量:10
12
作者 黄宽柔 《中国体育科技》 CSSCI 北大核心 2014年第6期67-71,共5页
通过总结35年参加国内、外多类运动会团体操编训实践的经验,针对团体操项目的特点,探索与构建出一个包括决策定向、创编奠基、组织保障、纪律制约、程序掌控、方法提速等内容的团体操高效训练模式。该模式将有助于促进运动会开幕式表演... 通过总结35年参加国内、外多类运动会团体操编训实践的经验,针对团体操项目的特点,探索与构建出一个包括决策定向、创编奠基、组织保障、纪律制约、程序掌控、方法提速等内容的团体操高效训练模式。该模式将有助于促进运动会开幕式表演以尽可能小的消耗和尽可能短的训练时间,取得最佳的表演效果。 展开更多
关键词 团体操 高效训练模式 广场体育艺术表演
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普通高校高水平运动队群体关系中排挤现象的探析——以某普通高校高水平运动队为例 被引量:1
13
作者 徐拥军 解欣 田星 《辽宁体育科技》 2018年第5期130-133,共4页
通过社会学范畴中的排挤理论,对我国普通高校高水平运动队群体行动中的关系排挤与关系分化现象进行分析,旨在探索高校高水平运动队群体中的不同分化和具体的排挤现象,进而为高校高水平运动队的正常训练及比赛奠定基础。
关键词 普通高校 高水平运动队 群体关系 排挤现象
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高校高水平运动队运动员领导角色对群体凝聚力的影响 被引量:2
14
作者 高岩 米小燕 王先亮 《吉林体育学院学报》 2021年第6期1-9,共9页
为促进高校高水平运动队的群体凝聚力,本研究聚焦高校高水平运动员的领导角色,采用量表对465名高水平运动员进行问卷调查,力图厘清运动员服务型领导、责任知觉、组织认同与群体凝聚力之间的关系。结果表明:在高校高水平运动队中,运动员... 为促进高校高水平运动队的群体凝聚力,本研究聚焦高校高水平运动员的领导角色,采用量表对465名高水平运动员进行问卷调查,力图厘清运动员服务型领导、责任知觉、组织认同与群体凝聚力之间的关系。结果表明:在高校高水平运动队中,运动员领导角色的服务型领导对群体凝聚力有正向预测作用;责任知觉、组织认同在服务型领导与群体凝聚力之间起中介作用;“领导成员关系”在运动员服务型领导与组织认同之间起调节作用。研究结论为高水平运动队凝聚力建设提供真实可靠的数据参考。 展开更多
关键词 高水平运动队 服务型领导 群体凝聚力 组织认同 责任知觉
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社工队伍建设的现实困境与路径选择——以江苏常州为例 被引量:1
15
作者 马继迁 《常州大学学报(社会科学版)》 2017年第4期79-85,共7页
基于江苏省常州市的调研资料,对社工队伍建设现状进行了总结,从"个人—群体—制度"三重维度分析了社工队伍建设的现实困境与基本路径。社工个体体验负面、群体结构失衡、制度效能弱化等构成社工队伍稳定与发展的"三重困... 基于江苏省常州市的调研资料,对社工队伍建设现状进行了总结,从"个人—群体—制度"三重维度分析了社工队伍建设的现实困境与基本路径。社工个体体验负面、群体结构失衡、制度效能弱化等构成社工队伍稳定与发展的"三重困境"。加强社工人才队伍建设,可以从满足个体需求、优化群体结构、强化制度效能等路径着力推进。 展开更多
关键词 社工队伍 个体需求 群体结构 制度效能
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从运动员实际出发,增强运动队思想政治工作的时效性 被引量:8
16
作者 徐炳生 《南京体育学院学报(自然科学版)》 2011年第6期159-160,共2页
运动队思想政治工作是我国竞技体育的一项重要工作,新时期的运动队呈现出新的特点,如何从运动队实际出发,增强运动队思想政治工作的时效性,是摆在体育工作者面前的一个重要课题。
关键词 思想政治工作 运动队 时效性
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论团队情商及其在组织管理中的运用 被引量:3
17
作者 商磊 《沧州师范学院学报》 2007年第4期58-60,62,共4页
团队情商是以全局整体的视角为切入点,将团队人格化,是个体情商概念的拓展。每一个人的才能和精力都是有限的,所以每一项成功,都需汇合众多人的劳动和智慧。因此组织取得成功,最重要的一点是能否有效地利用群体的智能,形成高效率的合作... 团队情商是以全局整体的视角为切入点,将团队人格化,是个体情商概念的拓展。每一个人的才能和精力都是有限的,所以每一项成功,都需汇合众多人的劳动和智慧。因此组织取得成功,最重要的一点是能否有效地利用群体的智能,形成高效率的合作。具有较高情商的团队,可以创造有利的工作环境,从而具备持久的竞争优势,立于不败之地。 展开更多
关键词 团队情商 角色认知 价值观 团队绩效
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高水平运动队的构建与管理初探 被引量:11
18
作者 廖小林 《体育科技》 2004年第4期53-56,共4页
针对我校高水平运动队的构建与管理现状 ,边分析问题 ,边解决问题 ,提出建议和举措 ,旨在使我校的运动队水平更上新台阶。
关键词 高校高水平运动队 运动员选材 经济基础 人本原则 项群管理
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高校足球队团体凝聚力影响因素
19
作者 王发振 蔡向阳 《菏泽学院学报》 2008年第5期90-93,共4页
以凝聚力理论为分析工具,对高校足球队进行分析,从球队外部环境、队员个人、运动队、教练等方面,分析影响高校足球队团体凝聚力的因素,并试图找出能够产生和提高高校足球队凝聚力的条件和方法,为提高高校足球队团体凝聚力提供参考建议。
关键词 高校 足球运动 团队凝聚力
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我国高校大学生甲组运动队建设与管理研究
20
作者 沈连梅 严荣荣 《集宁师范学院学报》 2022年第5期107-110,115,共5页
通过文献资料法、实地调研等方法,对我国高校大学生甲组运动队建设与管理进行长效研究,在总结其现状的基础上,发现:当前我国高校大学生甲组运动队建设存在目标定位分散、教练员专业技能参差不齐、运动员专业素养欠缺、运动保障尚不完善... 通过文献资料法、实地调研等方法,对我国高校大学生甲组运动队建设与管理进行长效研究,在总结其现状的基础上,发现:当前我国高校大学生甲组运动队建设存在目标定位分散、教练员专业技能参差不齐、运动员专业素养欠缺、运动保障尚不完善、思政文化建设力度较弱、运动队特色模糊等问题;建议:细化运动队建设与管理目标、加强教练员专业技能培训、重视运动员专业行为建设、实行运动队保障制度化、推行体育思政课的开展、打造高校特色运动队建设等,以更好完善我国高校大学生运动队的建设与管理。 展开更多
关键词 高校 甲组运动队 建设 管理
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