乙肝歧视现象的问题与反思

我国乙肝病毒携带者群体在升学、就业、婚姻等方面遭受着社会歧视。分析乙肝歧视的社会成因,并就如何消除乙肝歧视和促进社会平等提出若干对策。

中国“乙肝歧视第一案”一审判决书之我见

“松月案”被誉为是“2 0 0 3年中国十大案件之一”,对它所作出的判决备受国人的瞩目。该案的一审判决书一方面体现了人民法院对被诉具体行政行为的法律特征的准确认定 ,但另一方面又暴露了其对法律法规的错误适用、判决结果的措辞不准确等一些不足之处。对这些问题的思考与分析 ,将有利于我们更好地改进今后的行政审判工作。

121例慢性乙肝病毒携带者现状调查

目的：观察慢性HBV携带者变化情况和转归.方法：选择慢性HBV携带者121例每年调查一次,肝功能、B超、两对半、HBV-DNA和一般体检,跟踪观察10年.结果：121例慢性,HBV携带者无变化56例（46.3%）,转＂大三阳＂12例（10.0%）,转＂小三阳＂31例（25.6%）,转阴性11例（9.0%）,乙肝7例（5.7%）,肝硬化3例（2.5%）,肝癌1例（0.8% ）.结论：携带乙肝病毒并不可怕,只要认真对待,保持乐观心态养成健康的生活习惯,适度运动,注意饮食调节,就可终身携带不发病.和正常人一样工作、学习、生活.少部分携带者转阴性、也可发展为乙肝,极少数发展为肝硬化、肝癌.

战时航母编队导弹消耗预测模型研究

针对战时航母编队导弹消耗预测存在可使用的导弹消耗样本数据少、导弹消耗预测准确度低等问题,在对总体作战任务进行分解的基础上,利用案例推理法生成了导弹消耗预测所需的样本数据,建立了基于熵判别法的导弹消耗预测模型,并以对空防御作战中的导弹消耗预测为例,分别用熵判别法、回归预测法、灰色预测法和数理统计法进行实例分析。结果表明:案例推理生成的样本数据可用,熵判别法相对误差最小,预测准确度高。该方法在某种程度上解决了导弹消耗样本数据缺失的问题,为战时航母编队导弹消耗预测提供一种新思路和新方法。

浅析乙肝携带者受歧视原因

我国乙肝病毒携带者在学习、就业等社会生活中遭受着社会歧视。本文分了信任对乙肝病毒携带者受歧视现状的影响,并提出建立信任、消除乙肝歧视的若干对策。

歧视知觉对乙肝病毒携带者职业满意度的影响:工作决断力的中介作用和社会支持的调节作用

目的:探讨歧视知觉对乙肝病毒携带者职业满意度的影响机制。方法:通过对265名乙肝病毒携带者的问卷调查数据进行分析。结果:歧视知觉负向预测乙肝病毒携带者的职业满意度(r=-0.231,P<0.05),工作决断力在其中起中介作用;社会支持调节了歧视知觉通过工作决断力对职业满意度的间接影响,具体而言,社会支持高时,歧视知觉与工作决断力之间的负向关系就弱,反之则强。结论:歧视知觉会降低乙肝病毒携带者的工作决断力,从而导致较低的职业满意度;社会支持可以减弱歧视知觉对工作决断力的负性影响,从而让乙肝病毒携带者获得更加积极的工作体验。