股份支付资本化会计处理演进、内涵及其影响研究--以限制性股票为例

随着股权激励业务在我国上市公司的广泛应用,实务界对股份支付的交易实质及费用化会计处理也已普遍认同,然而有些企业可能出于各种目的对股份支付准则的规避、滥用或误用,从而造成对利润的不利影响,无法为投资者提供有价值的信息,影响了投资者的决策判断。基于上述原因,文章分别从会计目标、损益确定方面的理论以及资产的定义、资本化的条件进行论证,认为将股份支付资本化会计处理具有一定的合理性。并从界定服务资产概念、企业财务报表、企业财务决策、企业信息披露四个方面进一步阐述了股份支付资本化会计处理对企业财务的影响,为投资者提供了相关的有用信息。

员工股票期权的确认与计量问题研究

随着员工股权报酬机制作为一种有效的激励手段在企业中的广泛应用,如何在会计系统中反映这一交易已成为各国会计准则制定机构研究的重点。本文分析了目前国内外在员工股票期权的会计确认与计量方面所存在的主要问题,并提出了自己的看法,以为我国建立相应的准则提供参考。

上市公司股份支付会计处理问题研究

以相关政策文件和上市公司公开披露的信息为基础,研究实施股权激励计划的上市公司股份支付会计处理中的问题并分析其可能产生的后果。建议进一步完善股份支付准则内容,包括细化对股份支付成本计量的规定、完善取消股权激励计划的会计处理等;同时,相关部门要加强对上市公司执行企业会计准则的监管力度;最后,强化对上市公司财务负责人的管理也有利于促进股份支付健康持续发展。

限制性股票股份支付会计核算解析

随着我国资本市场发展速度的不断加快,发行限制性股票股份属于有效的股票激励方式之一,被广泛用于上市公司实务管理工作中,然而会计处理依旧存在一定的争议性,在确认、计量等方面需进一步研究与分析。再加之,我国企业会计准则对限制性股票股份支付会计处理方式并没有系统化、规范化的规定,所以针对限制性股份支付的会计处理工作已成为各个上市公司会计核算工作的难题。鉴于此,文章通过对限制性股票股份计算方式、确认方式以及有关股份支付费用在解锁期内的合理分摊进行研究与分析,旨在降低会计核算工作的难度,推动上市公司持续、稳定发展。

浅析股份支付的财务处理

随着资本市场的发展,股份支付成为企业越来越广泛使用的一种激励机制。《企业会计准则第11号——股份支付》对其会计处理作了详细的规范,但税法还没有做相应的规定。股份支付的核算涉及损益类的项目,在将利润总额调整为应纳税所得额时,股份支付是否构成暂时性差异,需由所得税法加以规范。本文根据对税法整体精神的理解,对权益结算的股份支付和现金结算的股份支付的财务处理进行了初步探讨。