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新时代传统国有企业如何更好的激励干部担当作为的探索与思考——以福建某省属国有企业为例
被引量:
1
1
作者
邵承宝
《福建冶金》
2020年第6期64-66,共3页
本文以福建省某省属国有企业为例,梳理分析干部队伍担当作为方面存在问题及原因,并就如何更好地激励干部担当作为进行了探索与思考。
关键词
传统国有企业干部
激励
担当作为
探索与思考
下载PDF
职称材料
题名
新时代传统国有企业如何更好的激励干部担当作为的探索与思考——以福建某省属国有企业为例
被引量:
1
1
作者
邵承宝
机构
福建省冶金(控股)有限责任公司人力资源部
出处
《福建冶金》
2020年第6期64-66,共3页
文摘
本文以福建省某省属国有企业为例,梳理分析干部队伍担当作为方面存在问题及原因,并就如何更好地激励干部担当作为进行了探索与思考。
关键词
传统国有企业干部
激励
担当作为
探索与思考
Keywords
cadres of traditional state-owned enterprises
encouragement
responsibility action
exploration and thinking
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
F276.1 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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1
新时代传统国有企业如何更好的激励干部担当作为的探索与思考——以福建某省属国有企业为例
邵承宝
《福建冶金》
2020
1
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