“特留份”制度视角下再识“泸州遗赠案”

“泸州遗赠案”的实质在于其所表现出来的多层面的冲突关系,该冲突关系在制度层面、价值层面和利益层面均有体现。正是存在这种由制度引发的冲突关系才使得这一案件复杂化,制度冲突的背后则是价值冲突,而制度冲突和价值冲突则以利益冲突的形式表现出来的。解决三种冲突关系的突破口在于制度冲突,从理论及法律两个层面分析该案中的冲突关系,可看出“特留份”可在这三种冲突关系中起到衔接与缓冲作用。日后修订《民法典》时可增加“特留份”制度,以优化该类案件纠纷的解决方式。

溢出—交叉视角下工作能量对双职工夫妻家庭关系能量的影响研究

为了揭示工作能量对家庭关系能量的影响及过程机制,本研究从夫妻二元体角度构建了一个溢出—交叉模型。研究运用结构方程模型对98对双职工夫妻的配对数据进行分析,结果表明:(1)工作能量与员工自身家庭关系能量正相关;(2)丈夫工作—家庭冲突完全中介丈夫工作能量对家庭关系能量的影响,而妻子工作—家庭冲突部分中介妻子工作能量对家庭关系能量的影响;(3)夫妻之间的家庭关系能量存在对称的直接交叉效应;(4)丈夫的工作能量水平能够直接影响妻子的家庭关系能量;而妻子的工作能量只能通过提升自身家庭关系能量的方式进而影响丈夫的家庭关系能量。本研究能够帮助双职工夫妻缓解工作—家庭冲突带来的压力,营造良好的家庭互动环境。