如何选择适合自己企业的e-HR方案?

不是每家企业都需要e—HR,也不是每一项 HR 职能都需要 e 化,更不是每一项 HR 职能内的每一项作业步骤都需要 e 化。

HR的e化对大学人力资源管理教育的影响

本文讨论了e-HR对人力资源管理者的职能、角色的影响,并据此提出大学人力资源管理教育的定位和几点共识,并提出大学人力资源管理教育中应涉及的技能和能力。