水电厂无人值班模式下ONCALL报警系统设计与实现

主要介绍在大型水电厂“无人值班(少人值守)”模式下,基于水电厂计算机监控系统进行扩展的ONCALL报警系统的总体结构、软件设计原则及系统功能。该ONCALL报警系统以互联网设计方式、采用模块化的设计思想,通过高及时性高可靠性的智能报警模块,信息综合管理系统模块,信息发布模块,依据水电厂管理的业务规范和管理流程,将电厂内部各生产管理系统所产生的信息进行汇总、分类、分级,再准确、实时发布到相关信息接收人员的信息接收终端上。并通过在G电厂的实际应用过程中出现的问题开展分析并提出相应的改进措施。

窝兔沟煤矿5G+云+平台在煤矿智能化建设中的探索

为解决根本性数据回传和孤岛等问题,窝兔沟煤矿和中国移动联合提出了园区内整体5G专网覆盖服务、移动边缘云平台搭建服务、中国移动OnePower智慧矿山子平台建设服务、5G应用服务4大解决方案,探索5G及其相关设施在矿山“无人化”、“少人化”中的应用。从5G网络、云平台及数据中台方面对建设成果进行了总结分析,经评估,目前煤矿井上下5G网络覆盖率已达95%以上;已开通云平台虚机100台,数据中台方面已有20个子系统进行了全量集成,并且运行良好。

试论我国高校创新人才培养的几点思考

创新型人才是具有创新精神和创新能力的人才。在世界经济快速发展的关键时期,人才是世界各国共同关注的热点,也是我国高等教育的重头戏。当前,我国高校创新型人才的培养存在高校教学方式单调;评价制度及考试制度单一与粗糙;学风急功近利与浮躁;人才结构不合理更趋严重;教育投入不足等问题,严重影响了高校的创新人才的培养。故此,提出几点加快高校创新型人才培养步伐的建议。