利用CiteSpace科学计量工具,基于389篇Web of Science核心合集数据库2002—2022年的战略领导力文献,通过绘制可视化图谱,系统分析战略领导力研究的发文时空分布、发文领域、研究热点与研究趋势。结果表明,有关战略领导力研究的热度在不...利用CiteSpace科学计量工具,基于389篇Web of Science核心合集数据库2002—2022年的战略领导力文献,通过绘制可视化图谱,系统分析战略领导力研究的发文时空分布、发文领域、研究热点与研究趋势。结果表明,有关战略领导力研究的热度在不断上升,主要集中于管理学和商学两大学科,主题聚焦于行政工作要求、公司绩效、交易型领导等方面。通过对现有文献进行分析与归纳,形成战略领导力研究的整合性理论框架,主要包括战略领导力的核心理论、影响因素、产出成果等3个模块。对军事领域下战略领导力的相关研究进行描述与分析,并对未来战略领导力的研究提出展望。展开更多
利用CiteSpace对Web of Science、CNKI(中国知网)和CSSCI(中文社会科学引文索引)中的相关文献分别进行可视化分析,通过知识图谱了解国内外精神型领导研究的知识结构、发展演变和热点分布。通过对比分析发现:国内外精神型领导研究在知识...利用CiteSpace对Web of Science、CNKI(中国知网)和CSSCI(中文社会科学引文索引)中的相关文献分别进行可视化分析,通过知识图谱了解国内外精神型领导研究的知识结构、发展演变和热点分布。通过对比分析发现:国内外精神型领导研究在知识来源、作者合作网络、整体演进趋势上存在共性,但在知识基础、国际合作程度、发展阶段划分及热点问题侧重上有所差异;国内外研究的知识来源均以管理学和心理学类刊物为主,核心作者数量少且合作关系缺乏,少量核心作者和关键文献构成了领域的知识基础,职场精神性为精神型领导提供了主题归属和知识背景。通过对比国内外研究发现:国内研究的应用场景有待进一步拓展;与英美等国相比,我国的国际研究合作还有待加强;同时国内研究缺乏共同的知识基础,关联性和累积性不足,研究间的承继关系较差;尽管与国外研究的整体演进趋势相似,但国内研究发展滞后,研究内容有待进一步深化和拓展。未来,我国精神型领导研究可从加强情境化研究和国际合作、优化研究设计、开展质性和混合研究、提升理论建构的体系性等方面进一步深入。展开更多
知识经济时代下,以“服务”为核心理念的服务型领导受到越来越多的学者的关注。为了更加科学直观地了解服务型领导研究的进展,以“Web of Science核心合集”数据库中有关服务型领导的文献为基础,利用citespace软件进行可视化分析,探究...知识经济时代下,以“服务”为核心理念的服务型领导受到越来越多的学者的关注。为了更加科学直观地了解服务型领导研究的进展,以“Web of Science核心合集”数据库中有关服务型领导的文献为基础,利用citespace软件进行可视化分析,探究服务型领导研究领域的重要学者、国家和研究机构、研究热点以及研究趋势。研究发现:学术界对于服务型领导的研究成果颇丰,2013年后研究更为活跃;服务型领导的结构与维度、服务型领导的作用机制和边界条件的研究一直是服务型领导领域研究的热点话题;国内对于服务型领导的研究极为重视,并取得了相当大的进步,但相较于国外而言,探究的主题丰富度仍稍有欠缺。最后,基于服务型领导知识图谱的分析提出未来的研究方向。展开更多
作为对既有领导力研究国际文献计量的具体化和国内传统定性综述的量化补充,本文基于新中国成立70年(1949-2018)以来管理学、应用心理学领域以"领导力(Leadership)"为标题内容发表在Web of Science数据库国际顶级期刊的英文论...作为对既有领导力研究国际文献计量的具体化和国内传统定性综述的量化补充,本文基于新中国成立70年(1949-2018)以来管理学、应用心理学领域以"领导力(Leadership)"为标题内容发表在Web of Science数据库国际顶级期刊的英文论文和中国知网(简称CNKI)数据库中国内重要期刊的中文论文,运用Citespace等可视化科学工具,绘制中国情境下领导力研究的关键词共现知识图谱及关键词战略图,展示该领域研究全景、发展轨迹、研究热点和趋势。本文结论如下:(1)2002年之前相对封闭,国内重要期刊相关论文主要集中于领导制度分析,多为思辨型;国际顶级期刊仅发表7篇,主要关注西方领导理论如变革型、魅力型领导及跨文化比较、中国情境下的适应性;(2)2003-2012年,39篇国际顶级期刊论文主要集中于变革型、家长型领导,国内学者开始引进国际学术界的主流范式--定量研究,国内重要期刊发表的275篇论文多是在中国情境下验证国际上既有的领导理论;(3)2013-2018年,国内国际相关研究趋于同步,分别发表461篇、99篇,各类经典领导(如变革型领导)行为对各类绩效的影响及作用机制是共同关心的研究重点,各类新兴领导(如伦理型领导)行为对各类新兴结果变量(如创新行为、建言行为、亲组织非伦理行为等)的影响及作用机制是近期的研究热点。综上,中国学者逐渐融入国际管理学主流社区并取得丰富成果。面对技术发展和社会转型所带来的一系列挑战,领导力研究应当努力从跨学科的前沿视角,回应现实诉求,解决重大关切问题,推动中国领导力理论和实践取得新进展。展开更多
文摘利用CiteSpace科学计量工具,基于389篇Web of Science核心合集数据库2002—2022年的战略领导力文献,通过绘制可视化图谱,系统分析战略领导力研究的发文时空分布、发文领域、研究热点与研究趋势。结果表明,有关战略领导力研究的热度在不断上升,主要集中于管理学和商学两大学科,主题聚焦于行政工作要求、公司绩效、交易型领导等方面。通过对现有文献进行分析与归纳,形成战略领导力研究的整合性理论框架,主要包括战略领导力的核心理论、影响因素、产出成果等3个模块。对军事领域下战略领导力的相关研究进行描述与分析,并对未来战略领导力的研究提出展望。
文摘利用CiteSpace对Web of Science、CNKI(中国知网)和CSSCI(中文社会科学引文索引)中的相关文献分别进行可视化分析,通过知识图谱了解国内外精神型领导研究的知识结构、发展演变和热点分布。通过对比分析发现:国内外精神型领导研究在知识来源、作者合作网络、整体演进趋势上存在共性,但在知识基础、国际合作程度、发展阶段划分及热点问题侧重上有所差异;国内外研究的知识来源均以管理学和心理学类刊物为主,核心作者数量少且合作关系缺乏,少量核心作者和关键文献构成了领域的知识基础,职场精神性为精神型领导提供了主题归属和知识背景。通过对比国内外研究发现:国内研究的应用场景有待进一步拓展;与英美等国相比,我国的国际研究合作还有待加强;同时国内研究缺乏共同的知识基础,关联性和累积性不足,研究间的承继关系较差;尽管与国外研究的整体演进趋势相似,但国内研究发展滞后,研究内容有待进一步深化和拓展。未来,我国精神型领导研究可从加强情境化研究和国际合作、优化研究设计、开展质性和混合研究、提升理论建构的体系性等方面进一步深入。
文摘知识经济时代下,以“服务”为核心理念的服务型领导受到越来越多的学者的关注。为了更加科学直观地了解服务型领导研究的进展,以“Web of Science核心合集”数据库中有关服务型领导的文献为基础,利用citespace软件进行可视化分析,探究服务型领导研究领域的重要学者、国家和研究机构、研究热点以及研究趋势。研究发现:学术界对于服务型领导的研究成果颇丰,2013年后研究更为活跃;服务型领导的结构与维度、服务型领导的作用机制和边界条件的研究一直是服务型领导领域研究的热点话题;国内对于服务型领导的研究极为重视,并取得了相当大的进步,但相较于国外而言,探究的主题丰富度仍稍有欠缺。最后,基于服务型领导知识图谱的分析提出未来的研究方向。
文摘作为对既有领导力研究国际文献计量的具体化和国内传统定性综述的量化补充,本文基于新中国成立70年(1949-2018)以来管理学、应用心理学领域以"领导力(Leadership)"为标题内容发表在Web of Science数据库国际顶级期刊的英文论文和中国知网(简称CNKI)数据库中国内重要期刊的中文论文,运用Citespace等可视化科学工具,绘制中国情境下领导力研究的关键词共现知识图谱及关键词战略图,展示该领域研究全景、发展轨迹、研究热点和趋势。本文结论如下:(1)2002年之前相对封闭,国内重要期刊相关论文主要集中于领导制度分析,多为思辨型;国际顶级期刊仅发表7篇,主要关注西方领导理论如变革型、魅力型领导及跨文化比较、中国情境下的适应性;(2)2003-2012年,39篇国际顶级期刊论文主要集中于变革型、家长型领导,国内学者开始引进国际学术界的主流范式--定量研究,国内重要期刊发表的275篇论文多是在中国情境下验证国际上既有的领导理论;(3)2013-2018年,国内国际相关研究趋于同步,分别发表461篇、99篇,各类经典领导(如变革型领导)行为对各类绩效的影响及作用机制是共同关心的研究重点,各类新兴领导(如伦理型领导)行为对各类新兴结果变量(如创新行为、建言行为、亲组织非伦理行为等)的影响及作用机制是近期的研究热点。综上,中国学者逐渐融入国际管理学主流社区并取得丰富成果。面对技术发展和社会转型所带来的一系列挑战,领导力研究应当努力从跨学科的前沿视角,回应现实诉求,解决重大关切问题,推动中国领导力理论和实践取得新进展。