新质公安战斗力的生成逻辑、科学内涵与实践路径

新质公安战斗力的概念是顺应新质生产力的概念而提出的。新质生产力发展带来社会新发展格局,也同时带来社会治安新常态,公安机关为适应这一社会治安新常态需要努力构建新安全格局,并从加快形成和提升新质公安战斗力方面着手进行实践。加快形成和提升新质公安战斗力需要从关注其生成逻辑作为起点,从马克思主义生产力理论来把握其理论逻辑,从公安工作的历史发展经验来分析其历史逻辑,从支撑与服务中国式现代化的必然要求来认识其现实逻辑。新质公安战斗力的科学内涵需系统辩证地认识到“新”是工作起点,“质”是目标追求,“以新促质”是核心要义,而“战斗力”则是关键落脚点。新质公安战斗力的实践路径需要从思想政治、社会治理、队伍建设、创新发展等重要能力维度出发,为奋力推进公安工作现代化提供动力,从而支撑与服务中国式现代化。

现代化视角下新质公安战斗力的实践路径

社会治理现代化与公安工作现代化均是中国式现代化的重要组成部分,也是实现国家治理现代化的重要保障。新质公安战斗力实践可以直接提升公安机关参与社会治理的综合能力,同时也直接反映公安工作的现代化水平。加快形成和提升新质公安战斗力,需要客观认识当前公安战斗力的现状,理性分析社会治理现代化与公安工作现代化对于公安战斗力提出的新要求,从而提出加快形成和提升新质公安战斗力的实践路径。公安机关应通过聚焦思想政治能力、社会治理能力、队伍建设能力及创新发展能力等四个维度来寻求实践路径。

新质公安战斗力的现实背景、理论解构与质态提升

新质公安战斗力是中国特色公安学学术话语体系的新范畴,它的提出是在推进中国式现代化过程中,立足国际国内两个大局,统筹实现高质量发展和高水平安全良性互动,将公安队伍建设置于党和国家发展大局中思考谋划而提出的重要概念,意味着公安核心战斗力质的变化和跃迁,具有动态发展的性质。新质公安战斗力科学客观地体现了公安工作现代化面对的政治方向之新、形势任务之新、构建理念之新、内涵要义之新、核心要素以及使命愿景之新。加快形成和提升新质公安战斗力,要高站位强化政治建设,宽视野运用系统观念,大力度推进改革创新,深层次提升科技赋能,全方位抓好人才队伍。

新质公安战斗力:公安机关社会治安治理的实践创新——以电信网络诈骗犯罪治理为视角

进入新时代,科技创新不断推进生产力发展,符合高质量发展要求的新质生产力应运而生,反映出生产力的质变。新质生产力的发展使社会治安领域出现了新常态,而社会治安新常态又带来了新的社会治安治理需求,具体表现在安全新需求、效率新需求、秩序新需求以及伦理新需求等方面。为了满足社会治安治理的新需求,公安机关应积极创新,以新能力、新模式、新关系、新措施以及新融合来助力形成新质公安战斗力,推进公安工作现代化,为实现中国式现代化贡献公安力量.

人工智能赋能新质公安战斗力的路径

随着科技的迅猛发展,人工智能已成为推动社会持续发展的重要引擎。在公安工作领域,人工智能技术的深入应用正带来前所未有的变革,为公安工作注入新的活力。人工智能赋能新质公安战斗力涉及技术创新、体系优化以及战斗力提升等方面,其未来实现路径应从依托人工智能底层技术实现警务数据智能化处理、构建智能警务决策支持系统、加强人工智能在警务应用场景中的建设与应用等方面进行探索。同时,实现人工智能赋能新质公安战斗力还需要从组织、人才、技术以及制度等多个层面给予相应保障,从而有效推动人工智能技术与公安工作深度融合,开创公安工作新局面。

新质公安战斗力的演进逻辑、内涵意蕴与生成路径

新质公安战斗力是公安机关履行新时代赋予的职能和任务的力量基础,是公安工作现代化、公安事业高质量发展的基础。新质公安战斗力指公安机关及其人民警察履行现代化条件下新使命新职能新任务的能力和效能,是公安机关为防范与治理新时代安全稳定风险而催生的公安战斗力,其演进与生产力和经济社会发展息息相关。新质公安战斗力构成要素包括公安队伍、警用设施装备、警务作战附加条件、警务工作对象及其优化组合、改革创新,具有政治性、整体性、层次性、动态性、时代性、智慧性、创新性等特点。新质公安战斗力的生成路径包括:在宏观层面建立“理论+要素+系统”新质公安战斗力生成战略,在中观层面完善“专业+机制+大数据”新型警务运行模式,在微观层面完善“监测+预警+反制”现代警务实战体系。

新质公安战斗力视角下公安人力资源管理数字化转型的价值意蕴、现实困境与实践方略

新质公安战斗力的形成是国家治理数字化转型全面融入公安工作现代化进程的必然结果,也是推动公安人力资源管理数字化转型发展的题中应有之义。在加速形成和提升数字时代的新质公安战斗力背景下,塑造“以人为中心”的管理理念,打造“以数字为枢纽”的管理方式,形成“以服务为内核”的管理体系,已经成为公安人力资源管理数字化转型的时代价值意蕴。然而,在数字技术与传统人力资源管理理念和模式加速融合发展的新阶段,公安人力资源管理迎来了前所未有的机遇,同时也面临着从认知到行动、从信任到价值维度的诸多挑战。为此,必须坚持系统观念、聚焦数字素养、优化体系建构、强化数据赋能,推进公安人力资源管理数字化走深走实,为新质公安战斗力的发展提供强有力的支撑。

新质公安战斗力的内涵、制约因素与提升举措

在新质生产力不断发展的背景下,加快形成与发展新质公安战斗力是公安工作现代化的新方向,也是数智时代公安工作发展的新要求。然而,法治公安建设尚不全面、警务协作机制不健全、公安机关现有技术手段不能完全适应社会形势变化需要等因素制约着新质公安战斗力的形成和发展。因此,要从优化警力资源配置、推动公安法治建设、提升公安创新发展能力、培育新质公安战斗力主体等方面入手,不断优化新质公安战斗力形成环境,加速发展新质公安战斗力,提升公安工作质效,为加速推进中国式现代化贡献公安力量。

新质公安战斗力的提升路径研究——以“情指行”一体化为研究视角

“情指行”一体化运行机制是新型警务运行模式的重要牵引,对加快形成和提升新质公安战斗力具有重要意义。在新时代公安工作现代化的新征程中,公安机关要从新理念、新需求、新任务的角度,不断深化对新质公安战斗力的新认识,按照拓展新质公安战斗力所蕴含的新编成、新机制、新手段等新内涵,提升组织力、行动力、创新力的新导向,进而达到高效能、高质量、高水平的新质态。以“情指行”组织系统与运行机制一体化提升新质公安战斗力,必须坚持政治建警,推进思想观念现代化;深化公安改革,突出警种专业化;加强科技支撑,创新大数据应用实战化;强化制度保障,完善警务协同体系化。

新质公安战斗力的背景考察、时代价值与提质路径

新质公安战斗力是新时代公安机关对习近平总书记关于发展新质生产力的一系列重要论述与重大部署的主动回应与深刻阐释。新质公安战斗力是以总体国家安全观为统领,统筹高质量发展和高水平安全,以新安全格局保障新发展格局,在推进公安现代化建设背景下提出的重要概念。新质公安战斗力是符合新安全理念的先进公安战斗力质态,它以持续深化改革为根本动力,摆脱了传统公安战斗力形成与发展路径,具有高服务、高质效、高保障的特征。新质公安战斗力的提出,是中国特色社会主义公安工作理论的发展与进步,是对公安工作现代化建设和新安全格局构建路径的丰富与完善。加快形成和完善新质公安战斗力,应立足于公安工作现代化建设,以深化政治建警、捍卫政治安全、维护公安安全、推进改革创新、建设法治公安和锻造过硬队伍为提质路径,为推进中国式现代化贡献公安力量。

新时代“枫桥经验”视角下新质公安战斗力提升路径研究——以电诈犯罪治理为例

新质公安战斗力的形成和提升是推进公安工作现代化的必然要求,也是公安工作高质量发展的重要支撑。新时代“枫桥经验”为新质公安战斗力的形成和提升提供了实践路径。以电信网络诈骗治理为例,梳理治理难点,可从警务运行机制、多元主体参与、社区警务模式和执法规范化建设四个方面着手,加快形成和提升新质公安战斗力。同时,治理电信网络诈骗犯罪的成效也可以检验新质公安战斗力和队伍素质建设水平,提升基层治理能力,推动公安工作高质量发展。

公安高等教育助力新质公安战斗力提升的实践路径

新质公安战斗力是推进公安工作现代化和高质量发展的重要引擎,是推动新质生产力发展、实现中国式现代化和中华民族伟大复兴的重要保障。在探讨新质公安战斗力提出背景与本质内涵的基础上,通过分析公安高等教育在提升新质公安战斗力中所具有的科技支撑、智力支撑和人才支撑等作用,探寻出公安高等教育助力提升新质公安战斗力的实践路径,即在党的领导下,坚定立德树人的根本任务,通过深化教育改革、优化学科专业、强化职业能力塑造、推进校局合作等措施,不断提升公安专业人才培养质量,从而赋能新质公安战斗力的形成、创新、提质、增效。

新时代加快形成和提升我国新质公安战斗力的重要意义、制约因素和路径

在新时代,我国面临的国内外安全环境日益复杂多变,这对公安机关的工作质效提出了更高的要求。新质公安战斗力已成为应对日益复杂的安全挑战和维护社会稳定的关键因素。加快形成和提升新质公安战斗力,不仅是维护国家安全和社会稳定的迫切需要,也是公安机关适应社会治理现代化、实现公安工作高质量发展的必然选择。探讨加快形成和提升新质公安战斗力的重要性,系统分析当前我国公安机关面临的主要挑战和制约因素及其完善路径具有重要意义。通过采取强化政治引领、优化服务发展、深化科技赋能、健全体制机制、聚焦队伍建设等策略,可以有效加快形成和提升公安新质战斗力,从而构建适应新时代要求的高效、智能的公安工作现代化体系,更好地应对新时代的安全挑战。

“四链”融合赋能公安新质战斗力的实践路径

在国际形势动荡的大背景下,将“新质生产力”概念引入公安领域,力求以科技创新为核心驱动,实现公安工作的高质量发展。研究表明,单一要素无法助推生产力发展,同理单一警务要素改革无法实现战斗力跨越式增长。以“四链”融合为研究视角,阐述“四链”融合赋能公安新质战斗力的内在逻辑与价值意蕴,并据此提出实践路径:一是注重创新驱动,加速成果转化;二是聚焦人才引领,完善选人用人机制;三是立足教育发展,创新人才培养模式;四是完善制度链条,实现公安新质战斗力。多要素的警务改革有利于显著提高公安工作的效率和效果,为更好更快地实现公安新质战斗力提供思路。

试论影响公安院校教学质量评价有效性的因素

公安院校教学质量评价的有效性对公安院校人才培养具有十分重要的意义。影响公安院校教学质量评价有效性的因素主要有:评价主体、评价客体、评价指标体系、评价方法手段、学校评价环境、评价结果的处理等。公安院校应采取端正评价指导思想,完善评价机构和制度,建立评价信息网络,科学制定评价指标体系,培养评价专业人才和慎重处理评价结果等六个方面的措施,以增强教学质量评价的有效性。

试论公安院校教学质量评价的有效性

公安院校教学质量评价对公安院校人才培养具有十分重要的意义。影响公安院校教学质量评价有效性的因素主要有:评价主体、评价客体、评价指标体系、评价方法手段、学校评价环境、评价结果的处理等。公安院校应采取端正评价指导思想,完善评价机构和制度,建立评价信息网络,科学制定评价指标体系,培养评价专业人才和慎重处理评价结果等六个方面的措施,以增强教学质量评价的有效性。

美育对公安大学生心理素质的影响

美育素质是人才综合素质的构成要素之一,美育可促使人个性和心理积极健康地成长。公安院校要把美育提高到一个培养合格公安人才的高度来正视,使公安大学生的警察业务知识中融入丰富地人文美育知识,使他们心胸开阔、身心健康、能文能武、品性高尚,将来更好地适应社会、工作的需要,承担应尽的职责。

涉警舆论治理视角下新质公安战斗力的实践创新

近年来,涉警负面网络舆论给公安机关带来了巨大的执法压力,严重影响执法效果。通过对涉警舆论成因及特点分析,概括出对公安机关带来的执法风险,主要体现为公安机关在网络上的传播力、影响力、引导力、公信力均有所降低。在此基础上总结出公安机关应对涉警舆论风险的策略,即加强舆论引导、坚持依法处置、加大社会面管控、强化治理共同体在应对涉警舆论中的作用,以此促进公安机关涉警舆论风险治理,推动涉警舆论治理现代化发展进程,加快推进公安工作现代化,提升新质公安战斗力。

证券分析师实地调研的同行溢出效应研究

分析师是资本市场有效运行必不可少的参与者,以实地调研这一分析师常用的私有信息搜集手段为研究对象,可检验分析师在实地调研过程中获取的信息是否有助于降低其与同行企业之间的信息不对称程度、产生信息溢出效应。基于2012—2016年接受分析师实地调研的深圳A股上市公司数据,实证检验的结果显示,实地调研有助于提高分析师对被调研对象的其他同行企业的盈余预测准确度,说明分析师实地调研具有信息溢出效应;而当同行企业公开披露的信息质量较高时,分析师实地调研的信息溢出效应将会减弱,说明在影响分析师盈余预测准确度上,市场公开信息与分析师私有信息之间存在互替效应。进一步研究发现,对于管制行业,由于行业层面因素对企业的影响权重相对更大且行业整体的信息透明度相对更低,分析师实地调研的信息溢出效应更加显著。