期刊文献+
共找到21篇文章
< 1 2 >
每页显示 20 50 100
Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in Safeguarding the Legitimate Rights and Interests of Workers 2004 (Excerpt)
1
作者 ALL-CHINA FEDERATION OF TRADE UNIONS 《The Journal of Human Rights》 2006年第1期10-17,共8页
During the course of 2004, the Chinese trade unions earnestly implemented their strategy of "Organizing for Better Protection," steppedup efforts to regulate industrial relations, effectively defended the legitimate... During the course of 2004, the Chinese trade unions earnestly implemented their strategy of "Organizing for Better Protection," steppedup efforts to regulate industrial relations, effectively defended the legitimate rights and interests of workers. 展开更多
关键词 WORK In EXCERPT Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in safeguarding the legitimate rights and interests of Workers 2004
下载PDF
Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in Safeguarding the Legitimate Rights and Interests of Workers (2005)(Excerpt)
2
《The Journal of Human Rights》 2006年第6期6-11,共6页
EDITOR'S NOTE: All China Federation of Trade Unions (ACFTU) has recently published Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in Safeguarding the Legitimate Rights and Interests of Workers (2005), which cons... EDITOR'S NOTE: All China Federation of Trade Unions (ACFTU) has recently published Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in Safeguarding the Legitimate Rights and Interests of Workers (2005), which consist of 11 parts: preserve the correct orientation of Chinese trade unions as a protector of workers' legitimate rights and interests; protect workers' right to join and form trade union; organize and represent workers to exercise the right to equal consultation; protect workers' labor and economic rights; guarantee workers' democratic and political rights; fulfill workers' spiritual and cultural needs; actively participate in adjusting labor relations and handling labor disputes; protect migrant workers' legitimate rights and interests; promote gender equality and protect women workers' special rights and interests; take innovations in the way trade unions protect workers; and mobilize and organize workers to play the role of the working class as the main force in economic construction, and the following is an abstracted edition of it. 展开更多
关键词 Blue Paper on the Role of Chinese Trade Unions in safeguarding the legitimate rights and interests of Workers EXCERPT
下载PDF
代位清偿制度释论
3
作者 张金海 《财经法学》 2024年第4期63-76,共14页
代位清偿制度的正当性在于,在债权人、债务人的实际利益不受负面影响的情况下,第三人对于债务履行的合法利益优于债务关系不被他人介入的利益。作为核心要件,合法利益原则上指法律利益,例外地也涵盖第三人与债务人或债务关系有密切关联... 代位清偿制度的正当性在于,在债权人、债务人的实际利益不受负面影响的情况下,第三人对于债务履行的合法利益优于债务关系不被他人介入的利益。作为核心要件,合法利益原则上指法律利益,例外地也涵盖第三人与债务人或债务关系有密切关联、从而有事实利益的情形。法律利益可分为保存权利、实现债权、避免纯粹经济损失、维护民事活动四大类型,相应的第三人有物上保证人、普通债权人、承租人、连环交易的后手、共有人、股东等具体类别。在法律后果方面,对担保权移转、债务人是否担责两个重要问题应采如是立场:物上保证人、担保财产受让人代位清偿后能否随同债权取得担保权须区分情形判断;倘第三人提出履行而未履行或者履行不适当,债务人原则上仍应担责。 展开更多
关键词 第三人 代位清偿 合法利益 担保权转让 债务人责任
下载PDF
浅析高校学生兼职维权体系之构建 被引量:6
4
作者 杨晓 《创新》 2010年第1期126-128,共3页
目前,兼职已成为高校学生改善物质生活条件,掌握就业技巧,提升社会实践技能的重要方式。由于立法不健全及劳动力市场的不完善,大学生的兼职权益屡受侵犯。通过分析高校学生兼职权益受侵害现状及原因发现,要保护高校学生合法的兼职权益,... 目前,兼职已成为高校学生改善物质生活条件,掌握就业技巧,提升社会实践技能的重要方式。由于立法不健全及劳动力市场的不完善,大学生的兼职权益屡受侵犯。通过分析高校学生兼职权益受侵害现状及原因发现,要保护高校学生合法的兼职权益,就需要构建高校学生兼职维权体系。 展开更多
关键词 兼职 维权 体系构建
下载PDF
创新工会工作思路,增强企业工会活力 被引量:14
5
作者 李文丽 《山东工会论坛》 2014年第1期41-43,共3页
企业工会是工会的组织基础,处在协调劳动关系、维护职工权益的第一线。随着企业的发展,企业工会工作面临着一系列新情况、新挑战。新的形势和任务,迫切要求企业工会创新工作思路,通过加强工会自身建设以及民主管理、维权工作和工作方法... 企业工会是工会的组织基础,处在协调劳动关系、维护职工权益的第一线。随着企业的发展,企业工会工作面临着一系列新情况、新挑战。新的形势和任务,迫切要求企业工会创新工作思路,通过加强工会自身建设以及民主管理、维权工作和工作方法的创新,探索企业工会发展新路子,把企业工会真正建设成为职工信得过的基层工会组织。 展开更多
关键词 企业工会工作 企业民主管理 维护职工合法权益
下载PDF
对党领导妇女运动历史的若干思考 被引量:1
6
作者 刘维芳 《中华女子学院学报》 2012年第1期99-104,共6页
综观建党90多年的历史,中国共产党对妇女运动的领导呈现出以下几个特点:一是坚持将马克思主义妇女观与中国革命和建设的实际相结合,形成了独具中国特色的马克思主义妇女理论;二是始终将妇女运动与各个时期党的中心任务结合起来,在推进... 综观建党90多年的历史,中国共产党对妇女运动的领导呈现出以下几个特点:一是坚持将马克思主义妇女观与中国革命和建设的实际相结合,形成了独具中国特色的马克思主义妇女理论;二是始终将妇女运动与各个时期党的中心任务结合起来,在推进革命和建设的进程中推进妇女解放事业;三是始终倡导男女平等,并切实维护妇女的合法权益。 展开更多
关键词 中国共产党 妇女 历史 马克思主义妇女观 妇女权益
下载PDF
关于建立和完善工会社会化维权机制的理性思考 被引量:1
7
作者 胡传荣 《北京市工会干部学院学报》 2007年第1期17-19,共3页
在市场经济的发展进程中,侵犯职工合法权益屡有发生,而工会在维护职工合法权益的问题上还有许多不尽如人意的地方,这就要求工会组织不断建立和完善社会化维权机制,提升维权水平,增强维权职能,为构建社会主义和谐社会发挥作用。
关键词 工会 职工合法权益 社会化维权机制
下载PDF
谈工会的社会方位 被引量:1
8
作者 张宝刚 《北京市工会干部学院学报》 2008年第3期27-30,共4页
工会的社会方位是指工会在国家政治、经济和社会生活中的地位。这种社会方位是由工会的性质决定的。工会的这种社会方位所决定了工会的属性。这是我们在社会主义市场经济条件下确定工会的社会方位时,必须重新考察和认真研究的重大问题... 工会的社会方位是指工会在国家政治、经济和社会生活中的地位。这种社会方位是由工会的性质决定的。工会的这种社会方位所决定了工会的属性。这是我们在社会主义市场经济条件下确定工会的社会方位时,必须重新考察和认真研究的重大问题。一方面,工会社会方位的准确定位,可以正确处理市场经济条件下工会与国家的关系,更好地发挥国家是劳动关系规则制定者的作用;另一方面,工会社会方位的准确定位,可以为工会在协调和稳定劳动关系中设计和制定一套完整科学的维权机制。 展开更多
关键词 工会 工会与国家 维权机制
下载PDF
贯彻工会十四大精神 在推动改革中搞好维护
9
作者 黄任民 《工会理论与实践》 北大核心 2003年第6期7-10,共4页
中国工会十四大报告指出,工会要"切实履行基本职责,在改革、发展、参与、帮扶的过程中维护好职工合法权益",其中改革是实现和维护职工合法权益的重要途径,而维护职工合法权益又是改革顺利进行的保证。因此,工会要在处理好改... 中国工会十四大报告指出,工会要"切实履行基本职责,在改革、发展、参与、帮扶的过程中维护好职工合法权益",其中改革是实现和维护职工合法权益的重要途径,而维护职工合法权益又是改革顺利进行的保证。因此,工会要在处理好改革与维护的相互关系基础上,在推动经济体制改革特别是企业三项制度改革中维护职工利益,在推动工会自身改革中更好地维护职工合法权益。 展开更多
关键词 工会工作 职工权益 中国 企业管理 经济结构 劳动人事制度 劳动合同制度 就业机制
下载PDF
对企业工会参与社会管理的思考 被引量:6
10
作者 杨胜昔 李明珂 《企业经济》 CSSCI 北大核心 2011年第12期142-144,共3页
新形势下加强和创新社会管理是从党和国家事业发展全局出发确定的一项重大战略任务,是企业工会新时代的任务。企业工会要把握工会工作的运行规律,探索创新工作,努力构建和谐劳动关系,代表和维护职工群众的合法权益,充分发挥企业工会的作... 新形势下加强和创新社会管理是从党和国家事业发展全局出发确定的一项重大战略任务,是企业工会新时代的任务。企业工会要把握工会工作的运行规律,探索创新工作,努力构建和谐劳动关系,代表和维护职工群众的合法权益,充分发挥企业工会的作用,参与社会管理,促进社会的公平、公正。 展开更多
关键词 社会管理 企业工会 和谐劳动关系 维护职工合法权益
下载PDF
浅谈改革与维权的统一性 被引量:3
11
作者 张为忠 《中国劳动关系学院学报》 北大核心 2005年第5期56-57,共2页
为了积极推进国有企业改制进程,切实维护好国有企业职工的切身利益,工会必须处理好履行维护职责与促进改革的辩证统一关系,将改革目标与维权有机地统一起来,处理好改革、发展和稳定三者关系,并将其落实到实现好、发展好、维护好职工的... 为了积极推进国有企业改制进程,切实维护好国有企业职工的切身利益,工会必须处理好履行维护职责与促进改革的辩证统一关系,将改革目标与维权有机地统一起来,处理好改革、发展和稳定三者关系,并将其落实到实现好、发展好、维护好职工的切身利益上。 展开更多
关键词 改革 工会 维护 职工合法权益
下载PDF
浅析我国工会组织依法维权 被引量:2
12
作者 闫峰 袁敬伟 《吉林建筑大学学报》 2017年第1期117-120,共4页
本文在对工会组织依法维权的基础上,系统分析了工会组织依法维权的现状及其存在的突出问题,并对问题提出对策建议,以期对我国今后工会组织依法维权研究提供参考.
关键词 工会组织 维权 现状 对策
下载PDF
我国智障者的生存保障研究——基于法律和伦理视角 被引量:1
13
作者 谢兰珍 古津贤 《中国医学伦理学》 2016年第2期240-242,共3页
分析了我国智障者的生存现状:智障者家庭生活条件艰苦,智障者缺乏平等就业的机会,智障者处于长期隔离状态。并基于法律和伦理视角,提出了法律层面上,加强立法工作,建立健全监督机制,完善智障者权利救济的司法程序;在伦理层面上:以伦理... 分析了我国智障者的生存现状:智障者家庭生活条件艰苦,智障者缺乏平等就业的机会,智障者处于长期隔离状态。并基于法律和伦理视角,提出了法律层面上,加强立法工作,建立健全监督机制,完善智障者权利救济的司法程序;在伦理层面上:以伦理思想为指导,树立"尊重、关心、照顾"智障者的伦理道德风尚,建构无障碍的人文环境,实现智障者参与社会的无障碍的一系列措施,以进一步改善智障者的生存环境,维护其合法权益,保障智障者生命价值和社会价值的实现。 展开更多
关键词 智障者 合法权益 生存保障 法律视角
下载PDF
新时期高职学院工会维权职能现状及实现途径 被引量:2
14
作者 刘伯冲 《山东工会论坛》 2014年第3期41-43,共3页
维护教职工合法权益是高职学院工会的基本职责。而高职学院绝大多数成立时间较短,其工会组织成立时间不长,不可避免地存在诸多不足。当前高职学院工会维权存在的主要困难和问题是:高职学院工会独立性不够,维权职能难以突出;缺乏一套独... 维护教职工合法权益是高职学院工会的基本职责。而高职学院绝大多数成立时间较短,其工会组织成立时间不长,不可避免地存在诸多不足。当前高职学院工会维权存在的主要困难和问题是:高职学院工会独立性不够,维权职能难以突出;缺乏一套独立完善的工会法律法规,工会维权的刚性不够;双向维权意识较淡薄,主动性责任心不强;工会维权内容片面,队伍能力素质有限。针对上述问题,只有从体制、法律及队伍建设等多方面采取有效措施,才能切实维护教职工合法权益。具体来说,就是要突出制度保障,建立和健全维权工作制度和工作机制;强化队伍建设,提高工会干部维权能力;依托现代手段,拓展和延伸工会维权功能;夯实学校物质经济基础,建立健全学校维权绩效评估体制。 展开更多
关键词 高职学院工会 维权职能 教职工合法权益
下载PDF
认真实践“三个代表” 切实维护职工合法权益
15
作者 梁福林 姚在兴 《工会理论与实践》 北大核心 2002年第4期18-19,共2页
认真学习江泽民同志“三个代表”的重要思想 ,全心全意依靠工人阶级 ,切实维护职工群众的合法权益 ,是工会组织的光荣任务 ,也是企业工会安身立命的根本。
关键词 三个代表 工人阶级 工会组织 工会工作 职工权益 维权工作
下载PDF
医院应加强自身合法权益的维护
16
作者 张浩 《中国农村卫生事业管理》 2002年第6期42-44,共3页
当前 ,医患矛盾已成为社会关注的热点问题 ,患方的利益受到法院、消协和社会其他方面的广泛同情与保护 ,而医院的合法权益却受到患方及来自社会各层面的忽视、侵犯甚至损害 ,殴打医务人员、诋毁医院形象、严重干扰医院正常工作秩序、高... 当前 ,医患矛盾已成为社会关注的热点问题 ,患方的利益受到法院、消协和社会其他方面的广泛同情与保护 ,而医院的合法权益却受到患方及来自社会各层面的忽视、侵犯甚至损害 ,殴打医务人员、诋毁医院形象、严重干扰医院正常工作秩序、高额索赔和判罚的情况时有发生。本文结合我国医院的性质和任务 ,奉行的最高准则 ,面临的重重困难 ,阐明维护医院的合法权益归根结底是保护病人的健康权益 ,因而必须在依照法律法规、强化自律的原则下 ,采取具体的措施加以维护。 展开更多
关键词 自身合法权益 维护 医院管理
下载PDF
《劳动法》是劳动者捍卫合法权益的法宝
17
作者 张玲 《新疆职业大学学报》 2005年第2期72-74,共3页
在市场经济运行过程中,劳动关系出现了一些新变化,本文从现状入手,分析了新变化带来的新问题,提出了如何进一步有效贯彻《劳动法》,保障劳动者的合法权益。
关键词 《劳动法》 合法权益 劳动者 运行过程 市场经济 劳动关系
下载PDF
商事活动中对赌协议的效力分析
18
作者 董晏男 《商展经济》 2021年第15期134-136,共3页
最高人民法院判决对赌协议本身是否有效基本不存在争议,但对赌协议的有效对象的认定分为"只与股东对赌有效"和"与公司对赌亦有效"两派观点。前者认为"与公司对赌"违反投资领域风险共担原则,存在不可避免... 最高人民法院判决对赌协议本身是否有效基本不存在争议,但对赌协议的有效对象的认定分为"只与股东对赌有效"和"与公司对赌亦有效"两派观点。前者认为"与公司对赌"违反投资领域风险共担原则,存在不可避免的风险而无效, 后者认为"与公司对赌"体现了商事法律领域中的意思自治原则,具有积极作用而有效。对此,《全国法院民商事审判工作会议纪要》明确"与公司对赌有效"规则,具体实施时须注意遵循当事人意思自治与区分具体情形分别对待,维护当事人合法权益和公共利益。 展开更多
关键词 对赌协议 意思自治 风险共担原则 维护当事人合法权益
下载PDF
论第三人代为履行——以《民法典》第524条为中心 被引量:27
19
作者 王利明 《法学杂志》 CSSCI 北大核心 2021年第8期1-16,共16页
《民法典》第524条规定的第三人代为履行制度是一项新制度。该制度虽然突破了债的相对性原则,但具有保护当事人合法权益的正当性基础。在该制度适用过程中,应当对“合法利益”的概念作限缩解释和类型化处理,并应当区分第三人代为履行与... 《民法典》第524条规定的第三人代为履行制度是一项新制度。该制度虽然突破了债的相对性原则,但具有保护当事人合法权益的正当性基础。在该制度适用过程中,应当对“合法利益”的概念作限缩解释和类型化处理,并应当区分第三人代为履行与由第三人履行合同以及债务转移的关系,准确识别不同制度适用的情形。第三人代为履行后将产生法定债权转让,因此在第三人向债务人请求时,可以适用《民法典》中关于债权转让的规则。 展开更多
关键词 第三人代为履行 合同相对性 合法利益 法定债权转让
原文传递
新时代我国维护海洋权益工作的政策基础与路径选择 被引量:2
20
作者 侯毅 《中国边疆史地研究》 CSSCI 北大核心 2018年第2期12-20,213,共10页
有效捍卫领土主权,维护海洋合法权益关系到中华民族伟大复兴和"两个一百年"奋斗目标的实现。党的十九大为新时代我国海洋维权工作明确了目标方向,提出了指导原则。为保证有效维护国家海洋权益目标的实现和各项战略任务的落实... 有效捍卫领土主权,维护海洋合法权益关系到中华民族伟大复兴和"两个一百年"奋斗目标的实现。党的十九大为新时代我国海洋维权工作明确了目标方向,提出了指导原则。为保证有效维护国家海洋权益目标的实现和各项战略任务的落实,应坚定不移地贯彻党的十九大精神,以习近平维护海洋权益思想为指导,从能力建设、机制构建、理论创新等多个方面着手开展工作,稳中求进,不断取得新成绩。 展开更多
关键词 习近平 十九大 维护海洋权益 新时代中国特色社会主义思想
原文传递
上一页 1 2 下一页 到第
使用帮助 返回顶部