试论当前军队医院建设与发展需要把握的问题

“十一五”期间,军队医院建设面临许多新情况、新问题,需要以科学发展观为指导,正确处理好医院建设发展中的几个关系,加强医德医风、人才学科、质量效益和信息化建设,与时俱进转观念,求真务实谋发展,改革创新求突破,努力走出一条优质、高效、低耗的内涵建设路子,推动军队医院全面协调可持续发展。

以科学发展观为指导推进农科专业基础实验教学中心建设

结合云南农业大学国家农科专业基础实验教学示范中心的建设实践，系统总结了在实验中心重组、体制创新、机制创新、实验室建设、队伍建设以及实验教学改革等方面取得的成效，形成了云南农业大学独有的运行模式及特色，培养了高素质的农业应用型人才，积累了丰富的经验。

树立科学发展观 构建医院核心竞争力

医院要实现可持续发展,必须树立和落实科学的医院发展观。医院科学的发展观必须体现以人为本的理念,要以病人为中心,以员工满意为工作的出发点和归宿。医教研全面发展、协调发展,必须体现“三个代表”的重要思想,可持续发展,则必须走出内涵建设,创新运转之路,这样才能实现永续创新、高效低耗的发展目标。要实现医院的可持续发展,则必须构建医院的核心竞争力,对军队教学医院而言,就是要建设重点学科,培养创新人才队伍,强化科技创新能力,树立临床治疗品牌不断强化经营观念。只有走内涵建设和经营管理创新之路,才能增强医院核心竞争力,医院才能可持续发展。

以科学发展观应对现代建筑技术的应用

阐述了建筑技术的发展及其“双重性”特征,论述了面对科学发展观的现代建筑技术的特殊含义和应用原则。

对我国锻炼心理学学科发展现状与策略的研究

对锻炼心理学的内涵和学科建立的基础条件进行论述。在分析中、西方锻炼心理学研究成果的基础上,指出我国锻炼心理学学科发展中还存在锻炼心理学理论体系尚未完善、锻炼心理学学科高素质研究队伍建设薄弱、研究方法和手段缺乏创新、课程体系和教材建设落后等诸多不如人意的地方。由此,提出锻炼心理学学科在指导思想、学科队伍建设水平和学科建设条件、专业人才培养、研究方法和手段等方面要树立科学发展观的战略构想。

以科学发展观为指引促进医院全面建设

本文论述了医院建设和发展必须按照科学发展观的要求,明确自身定位,坚持适度规模,走内涵发展之路;完善医院质量管理机制,树立大质量观念,创新管理举措;促进医院学科人才建设;营造医院良好文化氛围。

用科学发展观指导医院人才队伍建设

面对日趋激烈的医疗市场竞争,医院在科学发展观的指导下,通过加强人才队伍建设,不断提高医院的核心竞争力。主要做法有:坚持用事业留人;坚持用条件拴人;坚持用真情感人;坚持用机制励人,逐步完善人才管理体制。

以科学发展观为指导 推动医院全面建设又好又快发展

本文结合医院工作实际,从四个方面阐述以科学发展观为指导,用科学发展观统揽建院思路,更新发展观念,明确发展目标,理清发展思路,把握医院发展方向;用科学发展观统揽学科建设,提高学科核心竞争力[1],打造特色品牌,集成技术优势,提升专科发展层次,推动医院技术建设快速发展;用科学发展观统揽人才建设,培养现有人才,超常引进人才,拴心留住人才,不断夯实可持续发展根基;用科学发展观统揽医疗服务,提高服务质量,纯正医德医风,保持为兵本色,努力构建和谐医院,促进医院全面建设又好又快发展。

实践新的发展观 推动军队医院建设

十六届三中全会鲜明地提出了坚持“以人为本”,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。本文就军队医院如何实践新的发展观,实现医院自身建设的协调发展进行了探讨,指出实践新的发展观是推进医院建设、提升医院竞争力及深化医院改革的需要,阐述了发展观、医院发展观和军队医院科学发展观的基本内涵,并提出军队医院在实践新的发展观的过程中,要正确处理好数量与质量、建设与管理、平时与战时、重点与一般的关系,重点解决好人才建设、服务质量、医院管理及卫勤保障等四个主要问题。

专职科研队伍在临床教学医院建设与发展中存在的问题及对策

结合专职科研队伍在临床教学医院建设和发展中所面临的问题,介绍了提升医院科研创新能力和学科建设有益的经验和方法。从临床教学医院的实际情况出发,对比分析了构建高水平专职科研队伍的必要性,并从岗位设置、人员结构、晋升考核、激励政策等方面提出了一系列有效的解决方案,以期为临床教学医院建立定位明确、层次清晰、结构合理、可持续发展的高水平专职科研队伍提供一些新思路和新途径。

论科学发展观新要求形势下的高校党务干部队伍建设

高等学校的党务干部队伍建设是新形势下高校党建提出的重要课题,如何结合科学发展观的新要求,不断推进高校党务干部队伍建设,形成高素质的朝气蓬勃、奋发有为的党务干部队伍,对于完善我国高校领导体制和促进高等教育事业又好又快的发展具有重要的现实意义。

科技创新团队建设要素与路径分析

文章介绍了科技创新团队的基本概念和主要类型,认为组建科技创新团队对于适应科技发展新形势、推进学科持续发展、加强人才队伍建设、提高科技创新效率具有重要意义,并从团队自身能力提升的角度,分析了科技创新团队建设的要素和路径,以期为科研单位加快优秀科技创新团队建设提供参考。

科学发展观与城市科学学科体系建设

在科学发展观的指导下,城市科学的学科构成将以中国城市化理论框架为基础,以城市经济学、区域经济学、城市社会学、城市文化与城市史、城市快速交通体系、城市生态与环境、景观规划与设计、城市规划管理,以及城市规划信息系统等为主要内容。

以科学发展观为指导 充分发挥医务部的职能作用

医务管理是医院管理的核心,其管理能力直接影响医院发展。本文提出充分发挥医务部在医院建设中的作用,必须以科学发展观为引导,强化综合素质,更新管理理念,规范管理制度,改善管理手段,主动改革创新,拓宽发展渠道,构建和谐机制,优化发展环境。

以科学发展观指导旅游景区规划与开发建设

以科学发展观指导旅游景区规划与开发建设,应在分析比较旅游景区规划与开发建设的资源导向观、市场导向观和科学发展观基础上,形成以游客体验为主导,以可持续发展为依托,以统筹兼顾为重点,以竞争导向为关键的旅游景区规划和开发建设新理念,切实抓好旅游景区规划的原则、景区定位、开发内容和建设方式,统筹好旅游景区与基础设施建设,旅游景区内各类项目建设,以及旅游景区建设与社区发展、市场开拓、资源环境保护等主要问题,促进旅游景区的开发建设与可持续发展。

对高校教学评估和建设的几点思考

面对教育部实施五年一轮的本科教学工作水平评估制度,高校要怀着一颗平常心,正确处理教学评估与教学建设的关系,讲究教学评估创优的建设策略。当前,需要以科学发展观为指导,完善本科教学评估制度,促进高校教学评估工作走上持续健康发展道路。

用科学发展观统领医院全面建设

进入21世纪,中国的医疗卫生事业既孕育着重大机遇,也面临严峻的挑战。在这巨大革之中,必须用科学发展观统领医院建设的全局,在医疗实践中抓质量建设,在教学训练中抓创新人才培养,在科研管理中抓拳头产品,在学科建设中抓特色品牌,促进医院全面、协调、持续发展。

论西部大开发与地方法制建设

要确保西部大开发战略得到更加科学的推进,加强地方法制建设是关键之一。地方法制建设要坚持全面贯彻落实科学发展观,把推动经济又好又快的发展作为重点,把以人为本作为核心,突出科学发展观的战略要旨,立足于全面提高对外开放水平,积极推动社会主义民主政治建设、法治政府建设,重视研究和解决新问题,坚持科学使用地方立法权,科学发挥法制建设在西部大开发中的重要作用。

用科学发展观统一思想 大力促进医德医风建设

科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现,它正确回答了“为何发展”、“为谁发展”、“怎样发展”、“靠谁发展”的问题,明确了医疗卫生事业的发展方向、发展目的、发展道路和发展力量,为促进医德医风建设赋予了新的历史任务、提出了新的内涵要求、提供了新的工作视角、增强了新的行动活力。

论科学发展观指导下的文化建设

科学发展观是中国特色社会主义文化建设的重要指导思想,科学发展观从一个崭新的高度进一步强调了文化建设的重要性。以科学发展观指导文化建设,就必须更加突出以人为本,坚持正确的文化政绩观,合理统筹文化各领域的发展,积极推进文化创新。