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Japanese University Teachers’ Depression Status and Its Influence Factors 被引量:1
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作者 Mika Kataoka Kazuhiro Ozawa +3 位作者 Tetsuya Tanioka Toyohiko Kodama Yuko Tamura Beth King 《Open Journal of Psychiatry》 2017年第3期186-198,共13页
Risk factors of the depression are the occupational stress. The mental health condition of university teachers who participate in the socialization of diverse students is an important issue;however, there are few stud... Risk factors of the depression are the occupational stress. The mental health condition of university teachers who participate in the socialization of diverse students is an important issue;however, there are few studies on depression among university teachers. The purpose of this study is to clarify Japanese university teachers’ depression status assessed by the Patient Health Questionnaire-9 and its influence factors: Japanese university teachers’ depression status depression status, personal background, job situation, social support, and stress coping behavior. The self-administered questionnaire survey was mailed to 924 university teachers in Japan, with a survey return rate of 43.8% (N = 405). A total of 342 surveys were completed and valid. The Patient Health Questionnaire 9 (PHQ-9), Multidimensional Scale of Perceived Social Support (MSPSS), the Japanese version of the Brief Coping Orientation to Problems Experienced (COPE) and the Work Situation Questionnaire (WSQ) were analyzed to clarify the depression status and its influence factors. Multivariate logistic regression analysis was used to examine factors related to the major depression. The subjects included 274 men (80.1%) and 68 women (19.9%), 105 professors (30.7%), 52 associate professors (15.2%), 53 lecturers (15.5%) and 132 assistants (38.6%). The subjects’ mean of age and teaching experiences were 44.1 ± 9.7 years, 15.6 ± 10.1 years. The mean PHQ score was 3.9 ± 4.1, and 307 subjects (89.8%) were 0 - 9 points and 35 subjects (10.2%) were over 10 points (10 points or over). For women [OR = 7.009, 95% CI 2.387 - 20.584;p < 0.001], religion [OR = 1.813, 95% CI 1.175 - 2.798;p = 0.007], self-blame [OR = 1.808, 95% CI 1.280 - 2.556;p = 0.001], substance use [OR = 1.453, 95% CI 1.103 - 1.913;p = 0.008] were risk factors of depression status. On the other hand, high job satisfaction level [OR = 0.945, 95% CI 0.921 - 0.969;p < 0.001], higher age [OR = 0.927, 95% CI 0.873 - 0.984;p =0.014], use of instrumental support [OR = 0.622, 95% CI 0.399 - 0.969;p = 0.036], and use of social support [OR = 0.588, 95% CI 0.376 - 0.921;p = 0.020] were factors that reduced the risk of depression. These findings suggested that in order to improve the depression status of university teachers, and to develop mental health measures for university faculty members based on such risk factors are necessary in the future. 展开更多
关键词 DEPRESSION university TEACHERS MENTAL HEALTH japan
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Occupational stress and its related factors among university teachers in Japan
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作者 Mika Kataoka Kazuhiro Ozawa +2 位作者 Masahito Tomotake Tetsuya Tanioka Beth King 《Health》 2014年第5期299-305,共7页
The purpose of this research was to investigate occupational stress and its related factors among university teachers in Japan. Questionnaire surveys were mailed to 924 university teachers in Japan with a response rat... The purpose of this research was to investigate occupational stress and its related factors among university teachers in Japan. Questionnaire surveys were mailed to 924 university teachers in Japan with a response rate of 43.8%, N = 405. The General Health Questionnaire 28 (GHQ-28), Multidimensional Scale of Perceived Social Support (MSPSS), short Japanese version of brief Coping Orientation to Problems Experienced (COPE) and the Work Situation Questionnaires (WSQ) developed by the authors were administered to participants. Results indicated that university teachers had some mental health problems in relation to gender, professional position, conditions of taking paid leave, job satisfaction, job control, social support, and coping skills. These findings provide evidence that in order to improve the mental health of university, teachers need to take their paid leave freely. It is important to keep high their job satisfaction levels, job control levels, and social support. The results also indicated that the ineffective coping styles lead to poor mental health. In addition, the findings identified the necessity for support of female teachers and younger lecturers, who had a greater tendency toward poor mental health. 展开更多
关键词 OCCUPATIONAL Stress MENTAL HEALTH japan university TEACHERS
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Differences in Self-Assessment Regarding Eating Behaviors among Female University Students Living in Japan, Korea, and Austria
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作者 Mihoko Tominaga Masanori Taguchi +5 位作者 Akiko Suzuki Yoshiko Ikawa Ho-Sook Youn Kyubok Cho Johannes Scherling Roswith Roth 《Food and Nutrition Sciences》 2012年第12期1673-1681,共9页
Objective: To investigate cross-cultural differences in self-assessments of eating behaviors of female university students who bear responsibility for their own eating behaviors and who will, in the future, likely det... Objective: To investigate cross-cultural differences in self-assessments of eating behaviors of female university students who bear responsibility for their own eating behaviors and who will, in the future, likely determine a family’s eating style. Design: A cross-cultural comparison. Setting: Japan, South Korea, and Austria. Subjects: Female university students from Japan (n = 276), Korea (n = 103), and Austria (n = 127). The survey comprised a questionnaire containing ten sections about eating behaviors (eating habits, regular meal times, and frequency of food intake) and eating attitudes. Results: Eating behaviors and attitudes differed significantly among the three cultures. Japanese students practiced healthier eating behaviors than did Korean and Austrian students, on the basis of their variety of food intake and regular consumption of three meals, but rated themselves lower on healthy eating behaviors. Austrian students tended to have more independent attitudes toward eating and food preparation (e.g., “I want to eat only my favorite dishes”) than Japanese or Korean students. Conclusions: Effects of cultural differences in psychological processes, such as self-cognition, emotion, motivation, and values, on self-assessment of eating behaviors is suggested. 展开更多
关键词 DIFFERENCES in SELF-ASSESSMENT Regarding Eating Behaviors AMONG Female university STUDENTS LIVING in japan Korea and Austria
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Prevalence of Anxiety and Associated Factors among University Students: A Cross-Sectional Study in Japan
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作者 Yoshikiyo Kanada Shota Suzumura +5 位作者 Soichiro Koyama Kazuya Takeda Kenta Fujimura Takuma Ii Shigeo Tanabe Hiroaki Sakurai 《International Journal of Mental Health Promotion》 2023年第7期855-861,共7页
Mental health difficulties can impact students’motivation,focus,and ability to communicate with others.Students attending medical universities are more likely to experience anxiety,depression,and other mood changes f... Mental health difficulties can impact students’motivation,focus,and ability to communicate with others.Students attending medical universities are more likely to experience anxiety,depression,and other mood changes for thefirst time.However,no study has examined their prevalence among Japanese rehabilitation students.This study investigated the prevalence of anxiety among Japanese rehabilitation students and aimed to identify its predictors.A cross-sectional study was conducted among 148first-year physical and occupational therapy students at a private medical university in Japan in June 2022.Data on sociodemographic and personal characteristics,such as gender,age,subject major,regular exercise,place of residence,and sleeping hours,were recorded using an original questionnaire.Instruments included the State-Trait Anxiety Inventory,COVID-19 questionnaire,and Beck Depression Inventory–Second Edition(BDI-II).The results indicated that 83(56%)and 77(52%)students exhibited state anxiety and trait anxiety symptoms,respectively.Thirty-four(23%)students experienced mild depressive symptoms.Associations were further determined between gender,subject major,handling of stress,loneliness,satisfaction with life,satisfaction with social connections,anxiety about the future,satisfaction with school life,fulfillment of friendships,and depression.Several variables demonstrated a statistically significant association:handling stress(p<0.05;95%CI 0.409–2.472),satisfaction with life(p<0.01;95%CI 0.500–0.897),anxiety about the future(p<0.01;95%CI 1.397–4.087),and depression(total score of BDI-II,p<0.01;95%CI 1.555–100.742).Our results emphasize that universities must establish a system for early identification and support of anxiety and depression in students. 展开更多
关键词 ANXIETY university students COVID-19 mental health japan rehabilitation students
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An Universal Birefringent Filter Developed for Japan
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《天文研究与技术》 CSCD 1999年第S1期53-56,共4页
关键词 An universal Birefringent Filter Developed for japan
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日本大学衍生企业协同创新研究及其启示——以iPSAcademia Japan公司为例 被引量:1
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作者 祝林 《全球科技经济瞭望》 2013年第10期70-76,共7页
协同创新已成为大学衍生企业创新发展的一种趋势。通过阐述日本协同创新政策,介绍日本大学衍生企业的发展现状,并以日本iPS AcademiaJapan公司为例,分析其协同创新的机制及成功之道,总结其协同创新模式。由此,对中国大学衍生企业协同创... 协同创新已成为大学衍生企业创新发展的一种趋势。通过阐述日本协同创新政策,介绍日本大学衍生企业的发展现状,并以日本iPS AcademiaJapan公司为例,分析其协同创新的机制及成功之道,总结其协同创新模式。由此,对中国大学衍生企业协同创新的启示主要体现在融资技术转移和知识产权管理等方面。 展开更多
关键词 日本 大学衍生企业 协同创新 风险投资 知识产权管理
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1948年平津高校师生拒绝美援救济品运动述论
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作者 秦立海 《北京社会科学》 CSSCI 北大核心 2024年第8期36-47,共12页
拒绝美援救济品运动是1948年平津高校师生“反美扶日”运动的重要组成部分,目的是为了抗议美国驻华使节对中国学生的侮辱和威胁,维护中国人民的尊严和气节。它之所以发生在平津地区,是因为美国中华救济团在平津实施的一项为学生补充营... 拒绝美援救济品运动是1948年平津高校师生“反美扶日”运动的重要组成部分,目的是为了抗议美国驻华使节对中国学生的侮辱和威胁,维护中国人民的尊严和气节。它之所以发生在平津地区,是因为美国中华救济团在平津实施的一项为学生补充营养的紧急救济计划,这使平津高校师生找到了维护尊严与维持生活之间的平衡点。当时所拒绝的美援救济品主要是美国中华救济团提供的作为学生营养补助品的鸡蛋和豆浆,而非维生必需品。这是平津高校师生在维护尊严与维持生活之间努力寻求平衡的一种无奈选择和抗争,其象征意义大于实质意义。它反映了平津高校师生“不食嗟来之食”的骨气,收到了一定积极效果,是一项值得肯定的正义之举。 展开更多
关键词 平津高校师生 “反美扶日” 美援救济品 中美关系
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日本地方院校赋能地方振兴的理念缘起、模式探索及实践经验——以信州大学为例
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作者 陈川 胡国勇 《外国教育研究》 CSSCI 北大核心 2024年第4期31-47,共17页
在新自由主义教育改革形塑的大学“选择与集中”竞争场域中,服务地方振兴与实现特色化办学是日本地方院校生存与发展必须兼顾的双重逻辑。日本政府通过行政、财政手段开展政策诱导,在促进高等院校职能强化/分化改革的同时,将地方院校的... 在新自由主义教育改革形塑的大学“选择与集中”竞争场域中,服务地方振兴与实现特色化办学是日本地方院校生存与发展必须兼顾的双重逻辑。日本政府通过行政、财政手段开展政策诱导,在促进高等院校职能强化/分化改革的同时,将地方院校的社会服务职能进行“地域化”限定。信州大学“地域贡献”框架遵循全方位地域志向办学的组织架设理念,以地域多元利益主体的协作共生为基点,建构出集地域定向科学研究群、区域产教融合孵化地、社会协作共创中心三位一体的地域贡献体系,实现以服务地方为支撑的大学组织革新。然而也因价值定位不清、职能匹配错位、协作体系松散等问题面临“大学不安,地方不满”的实践困境。反思日本地方院校赋能地方振兴的探索与努力可为我国地方院校提供规整办学定位、互嵌区域学校职能、革新系统组织等实践经验。 展开更多
关键词 日本 地方院校 社会服务 地方振兴 分类办学
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日本产学官合作助推创新生态系统建设的实践经验及其对中国产学研融合发展的启示 被引量:1
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作者 常乔丽 胡德鑫 《科技管理研究》 CSSCI 2024年第2期20-27,共8页
日本自第四期科学技术创新基本计划启动以来,助推创新生态系统建设成为其产学官合作的核心目标。为全面系统把握日本“产学官”纵深推动创新生态系统建设的合作机制,从驱动因素、规划设计、落地实践三方面入手进行分析,并以在区域创新... 日本自第四期科学技术创新基本计划启动以来,助推创新生态系统建设成为其产学官合作的核心目标。为全面系统把握日本“产学官”纵深推动创新生态系统建设的合作机制,从驱动因素、规划设计、落地实践三方面入手进行分析,并以在区域创新生态系统建设计划中被评为优秀等级的“筑波创新生态系统”项目的建设实施为案例,具体分析其运作模式。分析结果表明,在创新驱动方面,科技创新作为产学官合作主体的利益联结点推动了政府、学术界、产业界持续深入地参与产学官合作活动;在制度举措方面,日本政府从构建“产学官”知识循环体系、提升产学官合作的规模与效能、加固并拓宽产学官合作桥梁、加速推进跨界主体的深度融合入手,对产学官合作政策进行了进阶优化。案例分析表明,立足区域优势规划设计、强化中介力量以推动跨界交互、促进协同运行以实现从知识生产到创新制造的循环迭代是日本产学官合作的实践特征。借鉴日本经验,未来我国产学研协同创新推进应在顶层设计上建立完善产学研融合发展机制、在驱动主体方面推动构建多元协同创新合作体、在动力核心方面充分发挥大学的知识生产作用、在运行保障方面注重引入中介协调力量。 展开更多
关键词 产学官合作 创新生态系统 协同创新 日本
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日本大学治理研究三十年的视域审视与发展趋向
10
作者 王可 张凤娟 《高等理科教育》 2024年第5期98-107,共10页
大学治理改革是日本应对社会结构性变革的重要举措。以1992—2022年为研究期限,从治理结构、权力配置、治理制度、治理效果等维度对日本国立信息学研究所综合学术信息数据库的相关文献进行了系统性分析。研究发现,日本大学治理特征表现... 大学治理改革是日本应对社会结构性变革的重要举措。以1992—2022年为研究期限,从治理结构、权力配置、治理制度、治理效果等维度对日本国立信息学研究所综合学术信息数据库的相关文献进行了系统性分析。研究发现,日本大学治理特征表现为:国立大学趋向于教研与管理权限清晰的融合型治理结构,私立大学体现为宽松、多元、灵活的多形态治理结构;权力配置持续强化外部治理主体的职能和校长权责,着力厘清多元主体间的权责;硬法的法律制度和软法的大学治理准则同构了日本大学治理制度。但是,关于日本大学治理的有效性与合法性仍存在争议,未来可增加实证研究与行动研究。 展开更多
关键词 日本大学治理 系统性文献综述 日本高等教育
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日本大学治理的新动向和思考
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作者 王可 杜瑞军 《河北师范大学学报(教育科学版)》 CSSCI 北大核心 2024年第2期118-127,共10页
大学治理是高等教育研究领域的一个核心议题。自20世纪90年代初,为应对社会结构性变革,日本发起了旨在构建“政府-社会-高校”共治的大学治理改革。在这场改革过程中,政府在处理府学关系时逐渐强化了对大学的监管和制约;社会力量通过决... 大学治理是高等教育研究领域的一个核心议题。自20世纪90年代初,为应对社会结构性变革,日本发起了旨在构建“政府-社会-高校”共治的大学治理改革。在这场改革过程中,政府在处理府学关系时逐渐强化了对大学的监管和制约;社会力量通过决策咨询和审议、社会评价与监督、社会问责等方式深度参与了大学治理;面对外部主体影响力的凸显,日本大学内部权力结构的矢量呈现出自下而上到自上而下的动态变迁。纵观日本大学的治理过程,一是政府在大学治理中要发挥权变引导作用;二是社会力量在参与大学治理过程中需有序有度,发挥媒介和缓冲作用;三是大学内部行政系统和学术系统需共轭耦合,深度整合。他山之石,可以攻玉。对日本大学治理改革举措的探索与研究,对我国进行大学本土化治理提供了思考与借鉴。 展开更多
关键词 日本 大学治理 府学关系 学术权力 多元共治
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新时代下的东亚高校人文社科学术评价及其改革路径——以中、日、韩高校人文社科学术评价体系为例
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作者 何宛玲 蒋凯 《世界教育信息》 2024年第10期27-39,共13页
中、日、韩等东亚高校在人文社科学术评价中面临着“三对张力”——“国际化”评价与“本土化”评价之间的张力、“标准化”评价与“多元化”评价之间的张力、“传统文科”评价与“新文科”评价之间的张力。文章通过文献研究、比较研究... 中、日、韩等东亚高校在人文社科学术评价中面临着“三对张力”——“国际化”评价与“本土化”评价之间的张力、“标准化”评价与“多元化”评价之间的张力、“传统文科”评价与“新文科”评价之间的张力。文章通过文献研究、比较研究、案例研究等方法,阐释了人文社科学术评价的定位、特色与发展趋势,对新时代下东亚高校人文社科学术评价的改革路径提出了思考与建议:从照搬移植走向“以我为主、面向世界”的评价体系;从单一化、标准化评价体系走向多元化、特色化评价体系;从“传统文科”评价体系走向“新文科”评价体系。 展开更多
关键词 高校学术评价 人文社科 东亚 中国 日本 韩国
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面向2040:日本大学循环教育改革的时代背景与路径构绘
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作者 张萌 孙烨超 《外国教育研究》 CSSCI 北大核心 2024年第8期115-128,共14页
面向2040年,日本社会面临高等教育规模萎缩、人才市场需求变化、地方振兴需求凸显的挑战。经AI测算,推动大学循环教育改革是破解日本高等教育和社会发展难题的重要途径。为此,日本以终身教育理念为指导,构绘了地方循环教育平台、数字信... 面向2040年,日本社会面临高等教育规模萎缩、人才市场需求变化、地方振兴需求凸显的挑战。经AI测算,推动大学循环教育改革是破解日本高等教育和社会发展难题的重要途径。为此,日本以终身教育理念为指导,构绘了地方循环教育平台、数字信息共享平台、重点循环教育项目和产教融合的循环教育课程,以这些作为大学循环教育改革的支点。日本坚持以系统思维构建终身教育体系,基于循证研究布局高等教育资源、以学习者为中心的理念和数字化转型思维整合终身教育资源,着重培育终身教育据点和人才,从而推动高等教育融入终身教育体系。 展开更多
关键词 日本 大学 循环教育 高等教育 终身教育
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日本世界一流大学跨学科研究生教育的经验及启示
14
作者 薛珊 陈小满 《湖北师范大学学报(哲学社会科学版)》 2024年第3期120-128,共9页
文章对东京大学、京都大学的跨学科研究生教育进行深入剖析,总结提炼了东京大学的“产教融合”的理科培养模式以及京都大学“思行结合”的文科培养模式的特征,发现两校通过学术与实践共抓培养跨学科研究生,构建多学科融合的跨学科课程体... 文章对东京大学、京都大学的跨学科研究生教育进行深入剖析,总结提炼了东京大学的“产教融合”的理科培养模式以及京都大学“思行结合”的文科培养模式的特征,发现两校通过学术与实践共抓培养跨学科研究生,构建多学科融合的跨学科课程体系,组建高水平兼具多学科背景的跨学科师资,多主体共建跨学科平台等积极探索跨学科研究生培养的路子,取得了显著成效。对我国的启示有:重塑跨学科教育理念,培养复合应用型人才;构建跨学科组织生态,完善跨学科课程体系;完善跨学科师资建设,探索实施“多导师制”;以跨学科实践为导向,提升跨学科应用能力。 展开更多
关键词 日本 世界一流大学 跨学科 东京大学 京都大学
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从稗趣到学养:日本近代汉学家幸田露伴的中国小说情结
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作者 周健强 《国际汉学》 CSSCI 2024年第2期91-97,158,共8页
日本文人对稗官小说的趣味由来已久,早在江户时期便有曲亭马琴以“忠义”品鉴《水浒传》。日本近代汉学引西学评小说,崇写实抑劝惩、重学养轻趣味。幸田露伴虽曾短暂执教于日本近代汉学的重镇京都大学,但无论对《水浒传》道德意味的解读... 日本文人对稗官小说的趣味由来已久,早在江户时期便有曲亭马琴以“忠义”品鉴《水浒传》。日本近代汉学引西学评小说,崇写实抑劝惩、重学养轻趣味。幸田露伴虽曾短暂执教于日本近代汉学的重镇京都大学,但无论对《水浒传》道德意味的解读,还是对传统文人雅趣的坚守,均异于学术潮流;反而更似近年来重写小说史的“预流”,体现了近代日本汉学更为立体的面向。 展开更多
关键词 幸田露伴 《水浒传》 日本近代汉学 京都大学
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日本职业本科教育招生制度探析——以专门职业大学为例
16
作者 阚唯 肖雅鲜子 《职业技术教育》 北大核心 2024年第22期74-80,共7页
专门职业大学是日本关于本科层次职业教育的探索,特别是在原有高等职业教育招生制度的基础上进行了改革,形成了具有特色的全新职业教育高考制度。新制度具有招生目标重视专业能力和意愿,招生对象关注社会人士的入学需要,招生方式综合多... 专门职业大学是日本关于本科层次职业教育的探索,特别是在原有高等职业教育招生制度的基础上进行了改革,形成了具有特色的全新职业教育高考制度。新制度具有招生目标重视专业能力和意愿,招生对象关注社会人士的入学需要,招生方式综合多元,考核内容关注专业相关现实问题,日程安排提供更多入学机会,选拔标准多维等显著特点。对我国当前“职教高考”改革的启示主要有:赋予院校招生自主权以展现职教特色;贯彻选拔应用型技术人才的职教招生目标;探索面向终身教育的分类招生方式;选择普职融通的职教高考内容;制定多元综合的职教高考招生标准。 展开更多
关键词 日本 专门职业大学 职业本科教育 招生制度
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日本国立大学管理体制改革的措施及成效——以大阪大学为例
17
作者 秦东兴 《嘉兴学院学报》 2024年第2期139-144,共6页
回顾战后日本国立大学运营管理体制发现,法人化改革之前,日本国立大学教授会的权力过大、校长权力受限、学校缺乏统一管理,从2003年开始,日本逐步推行国立大学法人化改革,全面提升校长权力的同时建立了相关保障机制,并对学校的运营管理... 回顾战后日本国立大学运营管理体制发现,法人化改革之前,日本国立大学教授会的权力过大、校长权力受限、学校缺乏统一管理,从2003年开始,日本逐步推行国立大学法人化改革,全面提升校长权力的同时建立了相关保障机制,并对学校的运营管理体制进行了全面改革,取得了明显的成效,这为世界各国的高等教育改革提供了一定的借鉴意义。 展开更多
关键词 日本 国立大学 校长权力 管理体制改革 大阪大学
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从挑战到因应:日本专门职大学教学质量保障经验及其借鉴
18
作者 陆宇正 吴扬 《职教论坛》 北大核心 2024年第9期110-117,共8页
由于20世纪出现的大学生学习质量问题,日本教育领域开始重视教学质量问题,积极推动教育教学质量保障改革。日本专门职大学结合自身发展需求,打造出教学质量保障的三重举措,即构建内外齐保的多元主体参与保障体系,开展教学质量信息精准... 由于20世纪出现的大学生学习质量问题,日本教育领域开始重视教学质量问题,积极推动教育教学质量保障改革。日本专门职大学结合自身发展需求,打造出教学质量保障的三重举措,即构建内外齐保的多元主体参与保障体系,开展教学质量信息精准监测行动,技术赋能智能分析与反馈教学质量情况。日本专门职大学教学质量保障从挑战到因应的发展历程,对我国职业本科教育教学质量保障体系设计及其治理有借鉴作用。政府应从顶层设计层面推动教学质量治理改革,教育部门需要保证质量保障运行机制不偏移,职业本科院校应加强教学质量内部增值与外部产出协同,教师要善用师生互动促成教学质量保障体系良性运转。 展开更多
关键词 职业本科 日本专门职大学 教学质量保障 质量治理 数字化转型
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傅抱石与金原省吾——日本武藏野美术大学馆藏资料考略
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作者 郑子路 熊添 《豫章师范学院学报》 2024年第2期20-27,共8页
名人交游是美术史研究的重要领域之一。它以史料挖掘为基础,通过对相关历史背景、人物事件、作品著述的梳理,来推进艺术家的个案研究,并由此带动相关主题及群体的整体性研究。美术家傅抱石与徐悲鸿、郭沫若的交往,一直为人们所津津乐道... 名人交游是美术史研究的重要领域之一。它以史料挖掘为基础,通过对相关历史背景、人物事件、作品著述的梳理,来推进艺术家的个案研究,并由此带动相关主题及群体的整体性研究。美术家傅抱石与徐悲鸿、郭沫若的交往,一直为人们所津津乐道。但在这两位“伯乐”之外,还有一位对傅学术思想产生了深远影响的大人物,却鲜少被提及。他就是傅留学日本时的导师金原省吾。文章基于武藏野美术大学馆藏资料,较好地还原了师徒二人的交往过程,以及傅留学日本的轨迹。 展开更多
关键词 傅抱石 金原省吾 日本留学 日本武藏野美术大学馆藏资料
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日本“高大衔接”改革的动因、举措与影响——兼论其对我国新高考改革的启示
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作者 孙佳 吕慈仙 +1 位作者 杨沛锦 王梓涵 《绍兴文理学院学报》 2024年第4期52-64,共13页
日本围绕高中教育、考试招生制度和大学教育三大领域进行了一体化的“高大衔接”改革。该改革致力于贯彻“扎实学力”的一贯性理念、注重“学力三要素”的育成与评价、实现多样性与统一性并存,体现出推动高中回归育人本质、发挥高考制... 日本围绕高中教育、考试招生制度和大学教育三大领域进行了一体化的“高大衔接”改革。该改革致力于贯彻“扎实学力”的一贯性理念、注重“学力三要素”的育成与评价、实现多样性与统一性并存,体现出推动高中回归育人本质、发挥高考制度衔接功能并倡导大学教育转向“出口管理”等特点。进一步探究现行日本“高大衔接”改革的成效与问题,对我国深化新高考改革、优化“高大衔接”制度设计具有一定的借鉴意义。 展开更多
关键词 “高大衔接” 教育衔接 日本 高考改革 制度设计
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