管理和培训无偿献血志愿者的必要性分析

无偿献血事业是影响社会和谐稳定发展的重要公益事业,也是我国公共卫生事业当前的发展重点。作为一项非营利性事业,无偿献血事业管理难度较大,且要求较高,因而如何推进无偿献血事业发展成为当前研究的重点。在世界范围内,无偿献血事业发展均具有重要的现实意义,因而西方医疗条件发达国家,先于我们开展了无偿献血队伍研究,并取得了一定的进展。我国无偿献血事业起步相对较晚,因而在发展的过程中,要充分吸取他国的研究经验,并基于我国国情管理无偿献血事业,尽快在区域内建立一支稳定的无偿献血志愿者队伍。此次研究针对管理和培训无偿献血志愿者的必要性进行了分析,同时分析了无偿献血志愿队伍的管理对策,并针对当前无偿献血事业发展需要提出了培训无偿献血志愿者的有关方法。

抓住机遇 引导志愿服务的常态化发展

引导志愿服务事业常态化发展的工作4年来进展迅速。本文通过研究我国公益事业发展规律和特点,分析当前志愿服务工作面临的机遇和挑战,提出了志愿服务管理的创新策略:包括开展以志愿服务为基点的、指导中国公益事业发展的理论研究;志愿服务的组织架构扁平化发展和借助技术支持,加快实现志愿服务管理科学化。

无偿献血志愿者队伍的发展展望

无偿献血是志愿将自己的血液无私奉献给社会公益事业,挽救他人生命,而献血者不向采血单位和献血者单位领取任何报酬的行为。目前,我国血液供给仍然处于不能完全满足临床血液需求,为了加快无偿献血事业的发展,挽救更多人的性命,各地纷纷组建无偿献血志愿者队伍,以促进和加强无偿献血的宣传和招募工作。无偿献血志愿者队伍的建设,对我国无偿献血事业的发展具有积极的促进作用。但与此同时各种条件的限制,我国无偿献血志愿者队伍建设存在一定的问题。本文就无偿献血志愿者队伍建设的重要性、无偿献血志愿者队伍建设现状、提出建设方法以及对未来展望作以综述,以期为各地无偿献血志愿者队伍建设提供一定的参考依据。