哈尔滨市香坊红旗社区居民对现有社区卫生服务的利用及满意度研究

目的 了解需方对现有社区卫生服务的利用及满意度情况。方法 采用随机入户调查的方法 ,对哈尔滨市香坊红旗社区 2 2 8户居民进行一般情况、社区卫生服务利用情况、社区卫生服务满意度情况进行调查。结果 有72 4%的家庭接受过社区卫生服务 ;患病较轻时 ,选择就诊于社区卫生服务中心的为 42 5 % ;5 2 6%～ 68 0 %的家庭熟悉该中心提供的上门服务、预防接种、家庭访视、健康教育和慢性病管理 ;98 7%的家庭喜欢这样的社区卫生服务方式。结论 该社区居民能够较好地接纳现有的社区卫生服务模式 ,对社区卫生服务有较高的满意度。

哈尔滨市大学生人格障碍倾向的分布特点

目的 了解并掌握大学生人格障碍倾向的发生率及分布特点。方法 以整群抽样的方法 ,采用人格障碍的自评筛查工具 (PDQ - 4 +)调查哈尔滨市 5所高等院校的 2 2 2 8名大学生。结果 经人格障碍的自评筛查工具查出大学生人群中 ,以强迫型人格障碍倾向为最高 (2 8% ) ,回避型人格障碍倾向次之 (8% ) ;以被动攻击型 (1% )、抑郁型(1% )和依赖型 (1% ) 3种人格障碍倾向的发生率最低。结论 哈尔滨市高校学生的人格障碍倾向有不同程度的发生率 ,应为大学生人格的健全发展采取有效措施。

哈尔滨市社区卫生服务需求、利用及影响因素分析

目的 :为了了解哈尔滨市居民对社区卫生服务的需求、利用情况以及影响因素。方法 :采用分层整群抽样 ,对哈尔滨市 2 0 0 0名居民进行了入户调查。结果 :被调查居民的两周患病率为 34.3% ,两周就诊率为 2 7.7% ,其未就诊率为 30 .0 %。影响人们对卫生服务利用的因素有收入、患病次数、健康状况等因素。结论 :社区卫生服务应不断加强和完善 。

哈尔滨市社区卫生服务承担城镇职工基本医疗保险的能力分析

的 探讨社区卫生服务承担基本医疗保险应具备的能力。方法 采用分层整群抽样的方法对哈尔滨市 2 4家社区卫生服务中心和 9家医疗保险定点医院进行调查。结果 社区卫生服务中心的卫生技术人员专科学历以上占 53 0 3 % ,中级职称以上占 49 0 8% ;80 %的机构拥有常规诊疗仪器 ,具备开展常规诊疗所需的基本技能 ;能够独立诊治常见病和多发病。结论 社区卫生服务已基本具备了承担基本医疗保险的能力 ,主要以首诊病人 ,诊断明确的慢性病门诊治疗、离退休老年人的医疗、社区康复。

哈尔滨市社区卫生服务人员工作压力与职业倦怠分析

目的:了解哈尔滨市社区卫生服务人员工作压力和职业倦怠现状,并分析工作压力对职业倦怠的影响。方法:在哈尔滨市选择18个社区卫生服务中心,进行现场问卷调查,对其结果进行方差分析及阶层回归分析。结果:社区卫生服务人员工作压力为工作需求压力、决策自主度压力、领导支持压力、技术自主度压力、同事支持压力,职业倦怠水平不高,同事支持压力对职业倦怠各维度都具有负向作用。结论:社区卫生服务人员工作需求压力较大,职业倦怠水平不高,应采取措施缓解工作需求造成的压力,防止其造成严重的职业倦怠。

哈尔滨市社区卫生服务现状及承担城镇职工基本医疗保险方式的探讨

本研究抽取了24个社区卫生服务中心、45个社区卫生服务站和参保人群就诊病例6011例,对哈尔滨市社区卫生服务现状和基本医疗保险方式进行了调查。结果显示:所调查的社区卫生服务机构医护比为1.2:1。70％的卫生技术人员年龄集中在30-50岁,高级职称的人员占49.77％,大专以上学历的人员占总人数的46.99％,毕业于预防医学专业人员占2.11％,毕业于临床医学和护理专业人员占70.78％。社区卫生服务中心和服务站平均业务用房面积分别为1 389.81M2和90.92M2,社区卫生服务中心拥有常规临床检查设备,能够开展常规的检查检验项目。重点开展医疗服务项目,对全身各系统的常见病、多发病以及慢性病康复期进行诊治;同时,大部分机构能开展健康教育、预防保健、康复指导、计划生育技术指导等。对基本医疗保险参保就诊者的患病现状调查结果显示,门诊患者和住院患者年龄集中在60岁左右,所患疾病57.2％是循环系统、呼吸系统和消化系统的常见病、多发病以及一些慢性病,大部分的疾病能够在社区进行诊治。为此,本研究提出了社区卫生服务承担基本医疗保险的方式与建议,并以社区医疗、慢性病的门诊治疗、社区康复和社区预防四方面作为切入点。

哈尔滨市土壤卫生学研究

本研究对哈尔滨市不同繁华程度的街道、新旧住宅庭院和公园及游览区进行土壤微量元素分析和卫生状况调查。结果表明,哈尔滨市各类街道土壤中大部分微量元素高于新旧住宅区,二者又高于郊区,各街道、住宅区及公园等卫生状况极差,均属于严重污染。

哈尔滨市社区卫生服务人员工作压力现况调查

目的:了解社区卫生服务人员工作压力的现况及其对工作满意度的影响,为管理者采取措施,缓解工作人员压力,提高工作满意度提供数据支持和理论依据。方法:对哈尔滨市6个社区卫生服务中心的全科医生、公卫医师和护士进行现场问卷调查,用logistic回归分析社会人口学变量及工作压力对工作满意度的影响。结果:目前社区卫生服务人员工作需求的压力最大,同事支持的压力最小,对工作满意者的压力小于不满意者的压力;工作年限、学历等人口学变量以及工作需求、技术自由度和领导支持压力,对工作满意度有显著影响。结论:管理者应注意合理分配社区卫生服务人员的工作任务、增强工作多样性、为员工提供深造机会,以降低其工作压力,提高工作满意度。

哈尔滨市社区卫生服务人员工作动力分析

目的:筛选社区卫生服务人员的工作动力因素,分析其工作动力,提出激励措施,调动员工积极性。方法:在哈尔滨市选择18个社区卫生服务中心进行现场问卷调查,对结果进行探索性因子分析及秩和检验。结果:将社区卫生服务人员的工作动力归为4个因子:经济动力、职业发展动力、责任动力和社会支持动力,其中社区卫生服务人员工作的经济动力最低,社会支持动力最高;不同性别、年龄、学历和工作年限的员工的责任动力和社会支持动力的差别有显著意义。结论:目前社区卫生服务人员工作的经济动力不足,责任动力和社会支持动力较高,应采取多种激励措施提高其工作积极性。

哈尔滨市社区卫生服务承担城镇职工基本医疗保险模式的探讨

对哈尔滨市社区卫生服务现状和基本医疗保险参保就诊者患病情况进行调查,结果显示:社区卫生服务中心拥有常规临床检查设备,对全身各系统的常见病、多发病以及慢性病康复期进行诊治;同时,大部分机构能开展健康教育、预防保健、康复指导等。对基本医疗保险参保就诊者的患病情况调查结果显示,门诊患者和住院患者年龄集中在60岁左右,所患疾病的57.2%是循环系统、呼吸系统和消化系统的常见病、多发病以及一些慢性病,大部分疾病可以在社区卫生服务中心诊治。为此,对社区卫生服务机构承担基本医疗保险需具备的条件和工作切入点进行了探讨,并对应采取的措施和对策提出了建议。

哈尔滨市某大学本科生、研究生生活质量评价

目的探讨哈尔滨市某大学本科生、研究生生活质量及其影响因素。方法在哈尔滨市某大学整群抽取本科生及研究生共317名,无记名填写自编生活质量评定量表、自评焦虑量表(SAS)、Beck抑郁量表(BDI),运用统计学方法进行处理。结果影响学生生活质量的因素有抑郁、焦虑情绪,对专业不满意,父母关系不好,家庭经济情况等。学生的生活质量与抑郁、焦虑情绪,对专业不满意,父母关系不好等因素呈负相关。结论本科生和研究生的生活质量及负性情绪总体上无差别。应采取针对性措施,改善大学生的生活质量。

哈尔滨市社区卫生服务需求、利用及影响因素分析

目的 为了了解哈尔滨市居民对社区卫生服务的需求、利用情况 ,以及影响因素。方法 采用分层整群抽样 ,对哈尔滨市 2 0 0 0名居民进行了入户调查。结果被调查居民的两周患病率为 34.3% ,两周就诊率为 2 7.6 5 % ,其未就诊率为 30 %。影响人们对卫生服务利用的因素有收入、患病次数、健康状况等因素。结论 社区卫生服务应不断加强和完善 ,从而真正成为实现卫生目标的有效途径。

2000年哈尔滨市卫生总费用测算结果及分析

卫生总费用是反映一个国家 (或地区 )的卫生总资金运动的指标,它既从经济实力上反映卫生保健服务的规模和质量,又从费用的消费水平上反映人民群众对卫生保健服务的享受程度.因此,为了有效地利用有限的卫生资源,实施区域卫生规划,掌握区域内卫生总费用的水平以及使用状况是十分必要的.

哈尔滨市中小学供应学生午餐卫生管理的调查

参考国外有关法律法规和参考国内食品卫生法。北京、杭州等地的学校供餐管理办法，我们在了解垒市一般情况的基础上．选择供餐有代表性的5所中小学进行了重点调查．以期从社会学．教育学．公共卫生等诸多角度讨沦分析。调查方式是随市、区卫生防疫站到各校检查学校代餐工作与单独探入观察了解相结合。

利用随机前沿分析对哈尔滨市乡镇卫生院效率进行评价研究

目的对哈尔滨市乡镇卫生院进行调查分析,研究其技术效率,为合理利用卫生资源和提高工作效率提供参考。方法利用随机前沿分析（SFA）模型对哈尔滨市2012年185家乡镇卫生院的数据进行分析,评价其技术效率。结果哈尔滨市152家（33家机构数据整理时剔除）乡镇卫生院平均技术效率为0.81,其中低于0.70的占17.11%,介于0.70~0.90之间的占58.55%,高于0.9的占24.34%。结论哈尔滨市乡镇卫生院服务能力有待提高。

多主体治理视域下突发公共卫生事件应急机制研究

目的:研究探索突发公共卫生事件应急领域多主体治理和机制建设情况,为推进突发公共卫生事件应急管理提供理论参考。方法:对国家疾病预防控制机构行政部门相关负责人和公共卫生领域有较深造诣的专家进行访谈,运用扎根理论的编码范式将原始资料进行逐级提炼、归纳、分析。结果:经过编码,最终提炼出22个初始范畴、13个主范畴和4个核心范畴,最终形成四个阶段、两个状态下统筹层面、组织层面、执行层面和保障层面的突发公共卫生事件应急领域主体机制运作逻辑框架。结论:从多主体治理视域下提出突发公共卫生事件应急机制在未来发展中应坚持以国家疾病预防控制局主导的平急衔接转换机制,完善卫生应急工作配套保障机制的同时,构建多主体协同的突发公共卫生事件应急机制,并形成联通顺达的人、物联防监测机制。

我国突发公共卫生事件应急管理法治困境的识别与思考——基于社会网络分析法与TOPSIS熵权法

目的:识别我国突发公共卫生事件应急管理法治困境,为推进相关法治建设提供借鉴。方法:采用文献分析法对突发公共卫生事件应急管理领域的相关问题进行系统地识别和梳理。运用社会网络分析法对问题进行中心度分析和可视化解读。为进一步评估各问题的严重程度,引入了TOPSIS熵权法进行相应的量化评价。结果:TOPSIS熵权法计算结果显示,排名前三位的问题分别为:公共卫生领域上位法缺失(C_(i)=1.000)、法律规范衔接不顺畅(C_(i)=0.911)和应急法律监督体系有待加强(C_(i)=0.597)。结论:完善顶层设计,筑牢公共卫生应急管理法律制度的坚实基础;加强法律规范衔接,确保协同运作;完善应急法律监督体系,确保合法性和合理性,为突发公共卫生事件依法防控提供坚实保障。

突发公共卫生事件应急机制全过程问题的逻辑框架构建与破解路径探析

目的:挖掘突发公共卫生事件应急机制存在的问题,剖析其底层逻辑,探寻相应破解路径,为健全公共卫生应急体系提供参考。方法:对卫生应急领域与公共卫生领域的15位资深管理人员及专家学者进行半结构式深度访谈,收集其对突发公共卫生事件应急机制存在问题及破解路径等相关资料,运用扎根理论方法对原始资料进行逐级提炼、归纳与总结。结果:析出的主题为突发公共卫生应急机制问题,包括4个类属,分别为系统环境问题、阶段机制问题、主体协同问题和保障供应问题,并以此构建突发公共卫生事件应急机制全过程问题的逻辑框架。结论:未来发展中要坚持塑造良好的应急环境,全面统筹内外部卫生应急机制,强化法财物供应保障力度,深入加强多元主体协同程度,严细以疾控部门为核心职责设置,着重破除机制运行过程的障碍壁垒。