代群众言，谋群众利——襄樊市政协关注民生、服务民生

2007年春节一过，襄樊市政协组织了16个民生问题调查组，进社区、入住户、到农村，与基层干部、普通群众座谈，听取他们的期盼、愿望和要求。50多天后，有关加强弱势群体司法援助、保障农民工合法权益、健全农村养老保障制度等200多条建议被反映到常委会专题协商会上，以此为基础，襄樊市政协向襄樊市委、市政府报送了关于构建和谐襄樊几个问题的建议案。

留住完整的文明——十堰市政协十年提案促成南水北调出土文物博物馆

“十堰是什么？”这是十堰市委书记赵斌接受新闻采访团记者采访时说明的第一个问题。赵书记给出的第一个答案是“十堰是中华文明的发祥地之一”。他不无自豪对大家说，十堰境内发现了“郧阳人”头骨化石，这一发现填补了亚洲人类发展“链条”上空缺的一环，动摇人类起源“一元说”。

规划、民生、生态——湖北省政协履行职能、促进崛起的关键词

"把湖北建成促进中部崛起的重要战略支点。"是中共中央总书记胡锦涛在视察湖北时提出的殷切希望,也是湖北省人民的心声和愿望。2006年7月,中央新闻单位采访团赴湖北采访,一路走来,记者看到了湖北蓄势待发的生机、感受到了湖北奋发崛起的豪情,也见证了湖北省各级政协为促进中部崛起战略支点发展的不懈努力。

参政参到关键处 议政议到点子上——武昌区政协工作突出全局性、前瞻性、战略性

武昌区委、区政府提出今后武昌经济社会发展的战略目标是“建设武汉江南金融商务中心和历史文化名城，使服务业特别是现代服务业成为武昌具有区域竞争力的支柱产业。”这个战略目标，凝聚着武昌区政协委员们的智慧和心血，是武昌区政协选择具有全局性、前瞻性、战略性课题开展调查研究，提出意见和建议，促进党委、政府民主科学决策有效履行参政议政职能的反映。

“和”则宜，“谐”则昌——宜昌市政协主席李泉谈“责任政协、效能政协、亲民政协”

“有为才有威”，这是任政协主席职11年之久的宜昌市政协主席李泉常讲的一句非常质朴的话。在新形势新下，如何进一步转变政协的工作方式来适应新的任务，如何使政协“顺势而变”变被动为“主动而为”，宜昌市政协提出了建设“责任政协、效能政协、亲民政协”的工作定位，使政协工作与科学发展观、和谐社会建设、社会主义新农村建设等重大主题结合的更紧密，与人民的要求贴得更近。

让神农架山水更加秀丽——政协关注林区保护与发展纪实

一提到神农架，大多数人的印象是神秘的，其“野人之谜”引起人们无限的想像和向往。而当你真正置身于其中时，你会发现，神农架既神奇又美丽，犹如一幅多姿多彩的画卷，令人如醉如痴。来过的人称之为“一辈子不得不去的地方”，外国驻华使节和驻华媒体联合评选其为“中国最值得外国人去的50个地方“之一。

聚首千年议大事 建言协商攀新高——浙江省政协常务副主席龙安定访谈录

浙江省政协近年来紧紧围绕党和政府的工作中心,以饱满的热情,认真履行政协职能,搞好重大问题的协商讨论,努力为全省经济和社会发展建言献策,创造性地开展工作,取得了明显的社会效果。日前,记者就此采访了浙江省政协常务副主席龙安定。

找准议题创优势 围绕中心上台阶——江苏省政协常务副主席胡福明访谈

实践的观点是马克思主义认识论之首要的基本观点。到实践中去,是做好人民政协工作的基本思路。改革开放以来,江苏省政协工作在实践中探索,在实践中总结,靠实践解决问题,为江苏在改革开放20年的发展一直居全国前列发挥了独特的作用。为此,记者日前采访了江苏省政协常务副主席胡福明。

肝胆相照商国是同心同德向未来——访广东省政协主席郭荣昌

广东是我国改革开放的窗口,是实践邓小平建设有中国特色社会主义理论的“试验田”。广东省人民在中共广东省委的领导下,经过不懈的努力,社会经济发生了翻天覆地的变化,取得了举世瞩目的成就。在世纪之交、千年更替的时刻,我们采访了广东省政协主席郭荣昌。郭主席就广东省政协如何围绕中心、协商大事、认真履行职能,努力建言献策等方面的问题回答了记者的提问。

俞书记的“三个真心实意”

“湖北省政协在促进中部崛起战略支点发展中发挥了至关重要的作用，这些成绩的取得要感谢省委、省政府的重视和支持，感谢俞书记的三个‘真心实意’。”湖北省政协主席王生铁主席这样说。

新时代全面从严治党向基层延伸的研究

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业全局的高度,强力推进全面从严治党向基层延伸,扎实做好抓基层打基础的工作,党执政的组织基础日益巩固。应当说,全面从严治党向基层延伸既取得了可喜的成绩,还面临着许多现实困境。新的时代,要推进全面从严治党向基层延伸,就要加强党的基层理论武装、深入开展基层反腐败斗争、构建基层党建责任制、不断夯实党执政的组织基础。

程安东情系黄河

从省长的岗位上卸任后,2003年3月,程安东荣任十届全国政协常委,并担任全国政协经济委员会副主任.俗话说:无官一身轻.

人事主管领导能力对人力资源管理的影响效应研究

企业的成败取决于企业的管理,企业管理者是否具备优秀的领导能力,对于一个企业来说至关重要。其中,负责人力资源管理的人事主管的领导能力更是举足轻重。本文从领导能力、人事主管和人力资源管理三者的关系入手,重点分析人事主管在人力资源管理中应具备分析、决策、组织、协调等方面领导能力的积极作用和必要性,并为培养和提升人事主管的领导能力提出合理化建议。

艾丕善谈“走出去”

陕西省政协主席艾丕善结合自己四次出国的深切体会,畅谈实施“走出去”战略。他认为,最重要的是要通过龙头企业“走出去”,而不仅仅是靠政府官员“走出去”,政府应该做的是提供一个良好的环境,让企业家“走出去”。