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以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的“创新”编纂思想
1
作者
柯小敏
《年鉴信息与研究》
2005年第1期32-33,共2页
记得1998年10月,在第一部温州年鉴诞生后的一个月时间里,我们连续开了4次编务会议,4次编务会议的主题只有一个——创新。这几次编务会议讨论研究的结果,是提出了具有较强的创新意识的年鉴编纂思想,即“解放思想,以人为本,特色创...
记得1998年10月,在第一部温州年鉴诞生后的一个月时间里,我们连续开了4次编务会议,4次编务会议的主题只有一个——创新。这几次编务会议讨论研究的结果,是提出了具有较强的创新意识的年鉴编纂思想,即“解放思想,以人为本,特色创新,与时俱进。”当时提出这样一个编纂思想,一是比较大胆,二也存在严重的缺陷。
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关键词
编纂思想
以人为本
特色创新
“创新”
年鉴
温州
1998年
会议讨论
创新意识
解放思想
与时俱进
第一部
编务
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职称材料
以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的编纂工作
被引量:
1
2
作者
陈又新
《年鉴信息与研究》
2001年第4期15-16,共2页
《温州年鉴》1998年创刊,至今已出版4卷。由于工作起步较晚,《温州年鉴》还处于定型阶段,但力创特色的目标是明确的。总结4年来的工作,我们把自己的编纂思想归纳为“解放思想、以人为本、特色创新。
关键词
以人为本
特色创新
《温州年鉴》
编纂工作
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职称材料
题名
以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的“创新”编纂思想
1
作者
柯小敏
机构
<温州年鉴>
编辑部
出处
《年鉴信息与研究》
2005年第1期32-33,共2页
文摘
记得1998年10月,在第一部温州年鉴诞生后的一个月时间里,我们连续开了4次编务会议,4次编务会议的主题只有一个——创新。这几次编务会议讨论研究的结果,是提出了具有较强的创新意识的年鉴编纂思想,即“解放思想,以人为本,特色创新,与时俱进。”当时提出这样一个编纂思想,一是比较大胆,二也存在严重的缺陷。
关键词
编纂思想
以人为本
特色创新
“创新”
年鉴
温州
1998年
会议讨论
创新意识
解放思想
与时俱进
第一部
编务
分类号
G229.2 [文化科学]
H16 [语言文字—汉语]
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职称材料
题名
以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的编纂工作
被引量:
1
2
作者
陈又新
机构
<温州年鉴>
出处
《年鉴信息与研究》
2001年第4期15-16,共2页
文摘
《温州年鉴》1998年创刊,至今已出版4卷。由于工作起步较晚,《温州年鉴》还处于定型阶段,但力创特色的目标是明确的。总结4年来的工作,我们把自己的编纂思想归纳为“解放思想、以人为本、特色创新。
关键词
以人为本
特色创新
《温州年鉴》
编纂工作
分类号
G237.4 [文化科学]
G232 [文化科学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的“创新”编纂思想
柯小敏
《年鉴信息与研究》
2005
0
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职称材料
2
以人为本 特色创新——谈《温州年鉴》的编纂工作
陈又新
《年鉴信息与研究》
2001
1
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职称材料
已选择
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引证文献
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