电液比例阀的双闭环控制技术

针对干粉成型液压机下主缸响应慢、精度低的现状,设计了双闭环控制系统。进行了仿真分析及实验研究,证明了双闭环控制系统性能在响应时间及精度控制方面的优越性。

人才战略和成本控制推进企业发展

企业要发展，必须拥有优秀的管理者、优秀的科技人员，更要有一支爱岗敬业、技艺精湛、具有专门技能、善于解决技术难题的高技能人才队伍。人才培养要作为企业发展战略来抓，创造条件，让想干事、能干事、干成事的人充分涌现出来。在用人机制上，企业要打破条条框框界限，让“能人”留得住、用得上;给管理人员、专业技术人员和操作岗位人员进行了职业生涯设计，实行“在位要受控、升迁靠竞争”;对薪酬分配实施激励政策，奖勤罚懒，奖金向技能高、专业能力强人员倾斜，鼓励员工学习钻研业务技术;培养出一大批掌握新技术、熟悉新工艺、驾驭新设备的技能型、知识型人才，逐渐形成有传动轴特色的高素质的人才团队，为推进人才强企战略提供坚强的人力资源支撑。

浅谈数控系统硬件故障的分析与检修(上)——基本检修手段与技巧

数控机床是高科技、技术密集型的机电一体化设备。其数控系统极其复杂,又因大部分具有技术专利,不提供关键的图纸和资料,使一般的维修人员感到无从下手,误修误撞,导致故障扩大,延误生产;而厂家的维修服务因路途遥远价格昂贵,维修服务不能到位,这就极需要提高部分维修人员的技术素质。一般要求CNC数控机床维修人员素质:1) 要精通普通机床强电控制维修技能。2) 熟练掌握PLC的维修与编程。3) 掌握晶闸管、电力半导体与PWM变频技术。4)