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以员工满意度调查为有效载体 确保职工劳动经济权益的改善和落实
1
作者
顾文
《企业与文化》
2010年第6期40-42,共3页
党的十七大强调,“要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点”。上海亚明灯泡厂有限公司工会多年来始终贯彻全总“双维护”的工作要求。认真研究职工劳动经济权益方面存在的问题,结...
党的十七大强调,“要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点”。上海亚明灯泡厂有限公司工会多年来始终贯彻全总“双维护”的工作要求。认真研究职工劳动经济权益方面存在的问题,结合企业厂务公开制度的内容,着力强化公司十项基础管理和建设以卓越绩效准则为标准的企业文化.
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关键词
劳动经济权益
员工满意度调查
上海亚明灯泡厂有限公司
有效载体
职工
最广大人民的根本利益
厂务公开制度
卓越绩效准则
原文传递
题名
以员工满意度调查为有效载体 确保职工劳动经济权益的改善和落实
1
作者
顾文
机构
上海
亚明
灯泡厂
有限公司
党委
上海亚明灯泡厂有限公司工会
出处
《企业与文化》
2010年第6期40-42,共3页
文摘
党的十七大强调,“要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点”。上海亚明灯泡厂有限公司工会多年来始终贯彻全总“双维护”的工作要求。认真研究职工劳动经济权益方面存在的问题,结合企业厂务公开制度的内容,着力强化公司十项基础管理和建设以卓越绩效准则为标准的企业文化.
关键词
劳动经济权益
员工满意度调查
上海亚明灯泡厂有限公司
有效载体
职工
最广大人民的根本利益
厂务公开制度
卓越绩效准则
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
以员工满意度调查为有效载体 确保职工劳动经济权益的改善和落实
顾文
《企业与文化》
2010
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