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关于国企经营者股票期权的理性思考
被引量:
3
1
作者
徐爱农
申红
《同济大学学报(社会科学版)》
2003年第1期80-86,共7页
本文阐述了经营者股票期权的长期激励机理 ,分析了我国国有企业拟引入经营者股票期权的历史背景 ,通过比较中外实行经营者股票期权的环境差异 ,指出由于我国的市场体系尚不完善 ,相关的制度仍有待健全 ,故在国企中推广经营者股票期权的...
本文阐述了经营者股票期权的长期激励机理 ,分析了我国国有企业拟引入经营者股票期权的历史背景 ,通过比较中外实行经营者股票期权的环境差异 ,指出由于我国的市场体系尚不完善 ,相关的制度仍有待健全 ,故在国企中推广经营者股票期权的时机还不成熟。
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关键词
经营者股票期权
激励机制
委托-代理
薪酬
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职称材料
题名
关于国企经营者股票期权的理性思考
被引量:
3
1
作者
徐爱农
申红
机构
同济大学交通动输学院
上海市经营者资质评价中心
出处
《同济大学学报(社会科学版)》
2003年第1期80-86,共7页
文摘
本文阐述了经营者股票期权的长期激励机理 ,分析了我国国有企业拟引入经营者股票期权的历史背景 ,通过比较中外实行经营者股票期权的环境差异 ,指出由于我国的市场体系尚不完善 ,相关的制度仍有待健全 ,故在国企中推广经营者股票期权的时机还不成熟。
关键词
经营者股票期权
激励机制
委托-代理
薪酬
Keywords
ESO
Incentive Mechanism
Principal-Agent Relation
Remuneration
分类号
F830.9 [经济管理—金融学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
关于国企经营者股票期权的理性思考
徐爱农
申红
《同济大学学报(社会科学版)》
2003
3
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