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建立激励分配机制的探讨
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作者 余启帆 《水运科技情报》 1996年第3期8-10,共3页
建立激励分配机制的探讨余启帆(上海长江旅客服务公司)在计划经济向社会主义市场经济过渡、国有企业转换经营机制过程中,国有企业产权关系还没有理顺,资产管理尚未到位,国有企业经营者的分配机制正处于探索和试行阶段,就目前实践... 建立激励分配机制的探讨余启帆(上海长江旅客服务公司)在计划经济向社会主义市场经济过渡、国有企业转换经营机制过程中,国有企业产权关系还没有理顺,资产管理尚未到位,国有企业经营者的分配机制正处于探索和试行阶段,就目前实践情况看,对企业经营者实行有效分配的... 展开更多
关键词 企业管理 经营管理 分配机制 激励机制
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关于股份制企业领导制度规范化的现状和思考
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作者 陈繁荣 《水运科技情报》 1996年第2期21-23,共3页
关于股份制企业领导制度规范化的现状和思考陈繁荣(上海长江旅客服务公司)随着我国社会主义市场经济的发展,股份制企业的总量也将不断扩展,这无疑是建国以来企业发展史上的一场革命。但股份制通过试点再推开,关键在于规范化,而企... 关于股份制企业领导制度规范化的现状和思考陈繁荣(上海长江旅客服务公司)随着我国社会主义市场经济的发展,股份制企业的总量也将不断扩展,这无疑是建国以来企业发展史上的一场革命。但股份制通过试点再推开,关键在于规范化,而企业领导制度能否规范化是股份制企业健... 展开更多
关键词 企业经济 股份制企业 领导制度 规范化
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