当好健康的“守门人”——下关区卫生局巧用“加减乘除”缓解看病难看病贵

近年来．下关区卫生局认真贯彻新时期卫生工作方针．坚持为人民健康服务的方向，以人为本．勇于探索．把发展社区卫生服务作为深化医疗卫生体制改革、有效缓解居民看病难看病贵等问题的根本措施．做实做强社区卫生，努力建成体系完整、布局合理、水平一流、人民满意的社区卫生服务体系．为居民提供安全、有效、方便、廉价的基本医疗和公共卫生服务．受到省市领导和居民群众的一致好评。

人力资本是医院生存发展的首要资源

随着医改的深入,医院也将不可避免地跻身于市场经济的竞争行列,因此在竞争中能否获得足够的甚至于丰厚的经济收入回报乃是医院生存和发展的基点,而更重要的人力资本(人才)则是医院生存发展的资源核心,是原动力。它的蕴藏量如何,有没有充分使用和发挥,直接影响到医院能否生存,能否发展,乃至于能否持续性发展。因此,医院的决策层应将主要精力放在人力资本这个关键核心问题上来。随着经济全球化的迅速推进,医院及任何经济实体之间的人力资本对经济增长的作用逐步明朗化,并显示出激烈的竞争态势。作为决策者如何以战略眼光克服困难,建设、利用好人力资本这一医院生存发展的首要资源是至关重要的。

社区在“非典”防控中的作用

南京市下关区热河南路街道12个社区居委会在全面开展预防、控制非典型性传染性肺炎(“非典”)工作以来做了大量工作,取得了较好成绩。 热河南路地区人口密集,各类批发市场集中,来往人员多,预防控制输入性疫源任务十分艰巨。在排查疫情线索和往来疫区人员的普查工作中,疫区回宁人员是预防控制工作的重点。

创新卫生廉政文化方式方法

下关区卫生系统不断创新廉政文化活动方式方法，把廉政文化建设的内涵融入到系统干部职工的工作、生活和学习中，使其成为干部职工认同的准则和行为，卫生系统工作局面骤然生动，队伍面貌焕然一新。卫生系统被市委、市政府命名为文明行业，卫生局党工委被市委评为先进基层党组织。

强化医德医风建设 打造创先争优品牌

下关区卫生系统以“落实医改任务．提高服务水平，改进医德医风．增进人民健康”为总的实践载体．紧紧围绕服务全区建设“五大工程”和深化医药卫生体制改革主线．弘扬先进精神、丰富载体形式、注重实际结合．实现了主题活动与改革发展的良性互动．创先争优活动成为引领下关区卫生事业发展的新载体。