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集团化人力资源管理之我见
被引量:
1
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作者
刘慧颖
《行政论坛》
2000年第1期26-27,共2页
关键词
集团化组织
人力资源管理
人才资本置换
原文传递
用技术手段打造高效招聘
2
作者
赵建伟
《活力》
2004年第7期146-146,共1页
综合运用多种技术手段,可以有效解决和缓解招聘瓶颈,防范认知陷阱,保证招聘过程的顺利,提高招聘效率和效果,从而打造高效招聘。
关键词
人才招聘
企业管理
人力资源管理
招聘技巧
技术手段
人才素质
风险防范
下载PDF
职称材料
关于社会保险存在问题的几点思考
3
作者
赵建伟
《活力》
2004年第7期140-140,共1页
我国现在实行社会统筹与个人账户相结合的社会保险制度。已推行的社会保险险种及相应缴费比例为:养老保险:以缴费工资为基数,企业缴纳22%,个人缴纳8%;城镇职工基本医疗保险:以缴费工资为基数,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;
关键词
社会保险
中国
社会统筹
个人账户
缴费工资基数
社会保障制度
缴费比例
下载PDF
职称材料
题名
集团化人力资源管理之我见
被引量:
1
1
作者
刘慧颖
机构
东方集团人力资源处
出处
《行政论坛》
2000年第1期26-27,共2页
关键词
集团化组织
人力资源管理
人才资本置换
分类号
F276.4 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
用技术手段打造高效招聘
2
作者
赵建伟
机构
东方集团人力资源处
出处
《活力》
2004年第7期146-146,共1页
文摘
综合运用多种技术手段,可以有效解决和缓解招聘瓶颈,防范认知陷阱,保证招聘过程的顺利,提高招聘效率和效果,从而打造高效招聘。
关键词
人才招聘
企业管理
人力资源管理
招聘技巧
技术手段
人才素质
风险防范
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
C961 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
关于社会保险存在问题的几点思考
3
作者
赵建伟
机构
东方集团人力资源处
出处
《活力》
2004年第7期140-140,共1页
文摘
我国现在实行社会统筹与个人账户相结合的社会保险制度。已推行的社会保险险种及相应缴费比例为:养老保险:以缴费工资为基数,企业缴纳22%,个人缴纳8%;城镇职工基本医疗保险:以缴费工资为基数,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;
关键词
社会保险
中国
社会统筹
个人账户
缴费工资基数
社会保障制度
缴费比例
分类号
F842.61 [经济管理—保险]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
集团化人力资源管理之我见
刘慧颖
《行政论坛》
2000
1
原文传递
2
用技术手段打造高效招聘
赵建伟
《活力》
2004
0
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职称材料
3
关于社会保险存在问题的几点思考
赵建伟
《活力》
2004
0
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职称材料
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