关于煤矿机械制造企业实行工资总额与经济效益挂钩形式的探讨

煤矿机械制造企业从工1984年以来,为增强企业的活力,改变企业吃国家大锅饭的弊端,调动企业和职工的积极性,实行了工资总额同经济效益挂钩办法,由百元产值工资含量包干过渡到百元销售额工资含量包干。上述办法的实施使煤矿机械制造企业适应了当时企业由计划经济逐步向商品经济转化的需要,较好地解决了同家与企业、企业与职工三者利益关系.推动和促进了企业的发展,提高了企业的经济效益。在煤矿机械产品日趋饱和,市场竞争激烈,销售困难的情况下。

对煤矿机械制造企业分配倾斜的几点看法

最近一些报刊杂志经常谈及企业分配政策要向苦、脏、累、险倾斜的新论,做为宣传的一种导向倒也无可非议,但做为一些企业的领导及劳动部门也把这种新论当做经验来谈,确有些不妥之处。无疑,分配向苦、脏、累。

新型抗磨材料在煤矿的推广应用

材料、材质是机械设备、零部件寿命以及可靠性的关键性问题,也是机械制造业产品成本和煤矿设备运行费用高低的重要问题。如何减小设备、零部件的磨损,减少消耗,节约费用,除了合理设计、改善工艺、合理运行使用外,增大材料的耐磨性是一项重大技术问题,而推广应用已经出现的耐磨材料,更是应该引起普遍重视的问题。

东北矿用圆环链生产将出现新的转折—营城煤机厂间接引进高新技术设备

系列化矿用高强度圆环链是煤矿井下采煤机、输送机关键性配件之一。随着煤炭工业机械化的发展,大功率、高效采煤机和长距离、大功率输送机迅速增加,对大规格的矿用高强度圆环链需求量逐年增加。

开展会计达标升级活动 提高会计工作水平

东煤设备制造公司是1987年经国家体改委批准成立的。以生产煤矿机械为主的企业集团,所属11个厂,2个技校,1个煤研所。公司成立以前这些单位分别隶属于原煤炭部、东煤公司,财会工作水平差异较大。自1989年东煤公司开展布署这项工作以来,结合我们公司的实际情况,在公司开展了以整顿会计工作秩序,加强财会基础工作。

浅析当前煤机企业资金紧缺的原因及对策

在当前国家进行综合经济治理,进一步深化改革,银行在宏观上抽紧银根的形势下,对于专为煤炭生产服务的煤机企业来讲,资金、原材料和能源严重不足状况就显得尤为突出。尤其是资金短缺致使企业生产经营处于极为困难的境地,个别企业正处于难以维持简单再生产境地。

浅谈企业成本分析及管理

在深化经济体制改革的进程中,加强企业经营管理,对于挖掘现有潜力,提高经济效益具有重要的作用和现实意义。健全经济核算工作和规章制度,进一步完善资金、成本管理体系,以尽量少的劳动消耗生产更多的符合社会需要的产品,是我国经济发展战略的要求。成本是反映企业生产经营效益的综合指标,产品成本直接关系企业参与市场竞争的能力和企业生产经营的活力。要增强企业的活力,就必须开展社会主义竞争,在竞争中要取得优势,就必须节约,合理地使用人力、物力,不断降低产品成本。正确的认识这一客观规律,处理好成本、竞争、活力三者之间的关系是搞活企业经济,增强国家实力,保证经济稳定持续发展的重要措施。