关于国内中小商业银行人力资源规划的思考

现代企业的人力资源已经成为企业最重要的一种资源,谁拥有最优秀的人才,谁就能在竞争中取胜。国内中小商业银行面临着国内外同行的双重竞争,自身的人力资源素质已经成为了制约其发展的一个瓶颈,只有制定合理的人力资源规划方案,做到人尽其才,才能确保中小商业银行在竞争中处于优势地位。