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论高校对创新型人才的培养
1
作者
赵丽清
李成
孙德钢
《沈阳建筑大学学报(社会科学版)》
2007年第4期500-502,共3页
指出高等教育存在着不重视个性教育、高校与企业联系少、教材陈旧落后、多样化不够、教学手段落后等问题。提出实施创新教育、培养创新型人才,应转变教育观念,采取有利于创新型人才培养的教学方法,建立有利于创新型人才培养的考试制度,...
指出高等教育存在着不重视个性教育、高校与企业联系少、教材陈旧落后、多样化不够、教学手段落后等问题。提出实施创新教育、培养创新型人才,应转变教育观念,采取有利于创新型人才培养的教学方法,建立有利于创新型人才培养的考试制度,同时要为创新型人才脱颖而出创造条件,为创新型人才培养提供实践机会。
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关键词
教育观念
创新型人才
考试制度
实践锻炼
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职称材料
题名
论高校对创新型人才的培养
1
作者
赵丽清
李成
孙德钢
机构
中共
中国医科大学
附属
第二
临床
学院
党委办公室
中共中国医科大学附属第二临床学院纪律检查委员会
中国医科大学
附属
第二
临床
学院
学生科
出处
《沈阳建筑大学学报(社会科学版)》
2007年第4期500-502,共3页
文摘
指出高等教育存在着不重视个性教育、高校与企业联系少、教材陈旧落后、多样化不够、教学手段落后等问题。提出实施创新教育、培养创新型人才,应转变教育观念,采取有利于创新型人才培养的教学方法,建立有利于创新型人才培养的考试制度,同时要为创新型人才脱颖而出创造条件,为创新型人才培养提供实践机会。
关键词
教育观念
创新型人才
考试制度
实践锻炼
Keywords
educational concept
innovational talented person
examination system
practice and exercise
分类号
G40-011 [文化科学—教育学原理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
论高校对创新型人才的培养
赵丽清
李成
孙德钢
《沈阳建筑大学学报(社会科学版)》
2007
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