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“能下”新规可能面临的最大现实难题
被引量:
1
1
作者
程文浩
杨诗哲
《人民论坛》
北大核心
2015年第16期50-51,共2页
领导干部能上能下《规定》是将"要么原地踏步,要么进步"的单向激励完善为"干得好就进步,干得不好就退步"的双向激励,填补了负面激励的缺位。期待《规定》能够在实践中不断丰富,汲取更多经验智慧,真正成为全面从严...
领导干部能上能下《规定》是将"要么原地踏步,要么进步"的单向激励完善为"干得好就进步,干得不好就退步"的双向激励,填补了负面激励的缺位。期待《规定》能够在实践中不断丰富,汲取更多经验智慧,真正成为全面从严治党战略走向动态化的治本之策。
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关键词
能上能下
全面从严治党
治理现代化
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职称材料
题名
“能下”新规可能面临的最大现实难题
被引量:
1
1
作者
程文浩
杨诗哲
机构
清华大学公共管理学院
清华大学廉政与治理研究中心
中共中央纪委驻人民日报社纪检组
出处
《人民论坛》
北大核心
2015年第16期50-51,共2页
文摘
领导干部能上能下《规定》是将"要么原地踏步,要么进步"的单向激励完善为"干得好就进步,干得不好就退步"的双向激励,填补了负面激励的缺位。期待《规定》能够在实践中不断丰富,汲取更多经验智慧,真正成为全面从严治党战略走向动态化的治本之策。
关键词
能上能下
全面从严治党
治理现代化
分类号
D264 [政治法律—中共党史]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
“能下”新规可能面临的最大现实难题
程文浩
杨诗哲
《人民论坛》
北大核心
2015
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