遵义市农业现代化研究——以习水县山地特色农业发展为例

习水县山地特色农业依托当地资源优势,通过创新思路和政策支持,形成突出特色优势、集聚集约发展、绿色生态循环、增效增收共赢的农业发展模式和以“五+”为核心的农业产业体系。但同时习水县山地特色农业也面临着农业产业结构不够优化、农业生产条件不够优越、农业发展理念滞后、农产品品质不高、市场认知度不高和人才流失严重等问题。因此,实现山地农业的高质量发展需要从多个层面,采取多项措施协同发力才能完成发展的重任。

习水:“双联双促”暖人心

到基层去,到群众中去,急民之所急,想民之所想!只有真下、真帮,才能得到群众的真正的信任。

习水县:“党建百里示范长廊”盛开“致富花”

2010年来,习水县通过以打造基层党建工作示范带、新农村建设示范带、农村特色经济发展示范带,力争用2至3年时间打造一批具有习水特色、能够反映习水农村经济社会发展和党建工作水平的综合示范工程,促进经济社会又好又快、更好更快发展。

习水:驻村指导员带来的新变化

现在,驻村指导员充分发挥自身的特长,带去新技术、传播新文化、维护新秩序、提供新服务,争当先进文化的传播者、农村经济发展的引路人、为群众办好事实事的践行者、一方稳定的维护者。

习水：“四变”提高选人用人公信度

一是初始提名“少”变“多”。扩大干部提名环节的民主，变“少数人选人”为“多数人选人”，实行党委（组）集体推荐、群众举荐、竞争性选拔等8种初始提名方式，1个职位的候选人数从以前的1至2名变为3至5名。二是信息公开“小”变“大”。将干部选拔任用的程序、测评和考核结果、拟任职务等信息“小范围公开”扩大为全县公开，增加受众的比例和范围，增强干部选拔任用各个环节的透明度。三是选拔干部“相”变“赛”。

习水：实施“远教富民”模式 推进农业结构调整

习水县大力推进将远程教育工作与推进农业产业化紧密结合．有效推动了农业结构调整步伐。习水县积极探索推行“支部＋远教＋合作社＋农户”等组织新模式，把远教建在合作社上、建在产业上，根据产业类型，发挥远教优势进行贴身指导服务，解决农村产业结构调整中的问题。同时，该县通过开办“空中课堂”、“特色课堂”等，以培育大户带动为突破口，加大对大户的宣传表彰力度，让基层群众学有所看，干有所学的良好态势。习水县还充分利用远程教育内容丰富、

习水:开展党建示范村“创优”工程

今年以来，习水县委把创建“农村党建示范村”作为工作的重要抓手，把土城镇黄金湾村、民化乡三元村等50个经济基础较强的村确定为党建示范村，精心规划，大胆创新，以加强基层党建促经济发展。

弘扬红色文化 传承长征精神——全力打造“神奇习水·中国红”文化品牌

习水是一片红色的土地,弘扬红色文化,具有重要的意义。打造"神奇习水·中国红"特色文化品牌,不仅是红色文化的传承,而且还是习水红色经济发展的助推器,是习水的软实力,是习水对外宣传的文化品牌,是习水人的精神动力。

习水县非耕地资源开发见成效

习水县非耕地资源占全县土地总面积的75.25％,人均近6亩,其中尚未开发利用的占全县非耕地总面积的54％左右。另外耕地中大于25°的陡坡土也可列入开发对象。 习水县曾于1989年进行过非耕地开发规划,1991年成立了开发非耕地的专门机构。通过努力,累计开发非耕地17万亩,加上在此以前开发的合计26万亩,主要种植了蚕桑、茶叶、水果、中药材、油桐,利用草山草坡发展了畜牧养殖业,初步形成了各具特色的三种非耕地开发模式: 双龙模式:其特点主要是以家庭经营为主。如双龙乡双龙村村民蹇先堂。

稳定脱贫之举——习水县以拍卖小山塘为突破口推进农村集体资产改制

贵州省习水县是典型的山区农业县。党的十五大和省委七届七次全会以后,习水县委、县政府通过认真分析县情实际和面临的机遇,立足当前,谋划长远,确定了“抓住机遇,突破重点,夯实基础,富民强县”的全县经济社会发展战略,特别是以拍卖小山塘为突破口推进农村集体资产改制决策的出台,拉开了向传统水利体制,发起挑战的序幕。在全县干部群众的共同努力下,拍卖小山塘工作取得了显著成效。截至今年4月底,全县共拍卖小山塘932口,拍卖金总额99.2万元;对条件较差。

退耕还林使习水更秀美

习水县的退耕还林工程以其良好的生态效益、经济效益和社会效益获得了全省营造林质量一等奖和遵义市2003年退耕还林达标单位.实现了生态保护、农民增收的双赢,走出了一条生产发展、生活富裕、生态良好的可持续发展道路.

习水县开展“书香满习水”读书活动

党的十八大把“开展全民阅读活动”做为扎实推进社会主义文化强国建设的重要举措，作出了部署。为加强学习型党组织建设，深入推进中国特色社会主义宣传教育，巩固“十破十立”解放思想大讨论活动成果，不断提高党员干部的学习能力、创新能力，在全县营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，为脱贫、强县、设市、建小康提思想保证和智力支持从2013年2月份开始，习水在全县范围内开展了“书香满习水”读书活动。

习水县易地扶贫搬迁户生计问题研究

习水县自2016年起,针对生存环境差、不具备基本发展条件,以及生态环境脆弱、限制或禁止开发地区的农村中建档立卡贫困人口实施易地搬迁政策。通过易地搬迁政策的落实,搬迁户的脱贫成效显著,但同时也出现了部分搬迁户生计不稳定的现象。本文以习水县易地搬迁户为研究对象,探究搬迁户在搬迁后的可持续生计问题。

习水:培养"四人"促创建

习水县"四在农家"创建活动结合"万名党员培训",抓好"四人"(农村基层组织建设和精神文明建设的责任人,农村产业结构调整的带头人,农村科技致富的带头人,农村流通领域的带头人)的培训教育,提高农村党员的整体素质.

袁仕利:群众信任的“摩托书记”

沿着习水县土城镇黄金湾村蜿蜒的小路前行,随着刹车声响,摩托车停在了王阿姨房前。“王阿姨,这是我给您带的生活用品,您出去不方便,我顺便来看看您,有什么缺的可以跟我说……”“谢谢袁书记,每次都给我带这么多东西,都不知道该怎么感谢你……”王阿姨紧紧握住袁仕利的手,眼中泛着泪花。

杨明贵:生命,在服务群众中得到升华

杨明贵生前是习水县程寨乡红旗村党支部副书记、村委会主任。2009年4月19日上午11时许，天降暴雨，因山体滑坡，两块形如方圆车大小的巨石滑落到路边的大树上，树再压到正在路上排险的杨明贵身上，因抢救无效，杨明贵倒在了工作岗位上。

做一名勤学善思的组工干部

作为一名从小生长在农村、曾在基层工作的组工干部，深感党建工作的主导性和重要性，深感组工干部的平凡和辛劳，深感公道正派是一名合格组工干部的灵魂，是组工干部的立身之本。

“民生党建”暖民心

围绕民生抓党建，抓好党建保民生。习水县开展“民生温暖”行动，探索建立“民生党建”工作体系，实现干部直接联系服务群众“双向全覆盖”。

农村生态环境污染的成因及防治

近年来,我国农村经济建设取得长足发展,生态环境恶化得到基本遏制,但由于环境基础设施建设和管理严重滞后,农村环境的污染和破坏仍然是威胁人类生存和发展的重大社会课题,更是社会主义新农村建设亟需解决的问题,解决农村环境污染问题已成为当务之急。本文探讨了我国农村生态环境污染的成因,并就防治农村生态环境污染提出了个人的建议。

我国西部地区人力资源开发管理存在的问题及原因分析

西部人力资源的一个很大的瓶颈问题就是对人力资源开发的投入不足，在西部一些农牧业地区生产力水平较低，缺乏对教育需求的投入；人力资源配置不合理，导致人才分布不均与人不尽其才并存；机制不健全，导致人才奇缺与外流并存。西部人力资源开发存在着种种问题，形成这些问题的原因非常复杂，有长期社会历史的影响，也有西部独特的地理位置的影响，但深层次原因，还要从经济角度分析。