嘉荫县 用好“三支笔”,描绘乡村振兴新画卷

嘉荫县认真落实党的二十大报告中“深入推进新时代党的建设新的伟大工程”的重要要求,充分发挥党建引领作用,聚焦组织建设、产业发展、人才振兴,切实将组织优势转化为发展优势,用好“三支笔”,绘就乡村振兴新画卷。提好“组织之笔”,打造乡村振兴新引擎。以“忠诚筑边疆·建功新龙乡”党建品牌创建为抓手,精准提升农村基层党组织建设质量,以“整乡(镇)过硬、整县提升”为目标,大力加强村级组织阵地建设。

用“三个必须”打造组工干部的担当精神

作为“两学一做”学习教育的组织者、指导者和参与者，组工干部是否具备“打铁还须自身硬”意识的一个重要标志，就是看其是否能够以更高的标准、更严的要求、更实的效果体现出担当精神。我认为，担当就是承担责任，担当精神就是勇于承担责任的精神，应努力做到“三个必须”：必须立责于心勇担当。古人云：“为官避事平生耻。”作为一名负责任的组工干部，应该视权力为责任，把从政当作担当。对于嘉荫来说，未来五年是绿色化转型发展、适应和引领新常态、推进供给侧结构性改革的关键期，也是打好转型升级组合拳、高水平全面建成小康社会的决胜期，使命光荣、任务繁重，每个组工干部都要进一步强化担当意识，牢记助推改革发展之责、当好参谋助手之责。

创新机制 强化措施 加强农村带头人队伍建设

党的十七届四中全会强调:党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。因此,建立健全农村基层组织带头人选拔、培育、管理和激励机制,对扎实做好新形势下农村工作至关重要。一、创新选拔任用机制,拓宽农村基层组织带头人的选用渠道一是扩大视野,注重优化结构。

先锋引领致富路——记嘉荫县红光乡燎原村党支部

嘉荫县红光乡燎原村党支部用党建引领发展、服务发展、推动发展,把党建优势转化为发展优势,把党建成果转化为致富成果,引领村民蹚出一条致富之路。强化政治功能,发展合力在建强组织中不断凝聚。村党支部实行村干部和党员定期参加组织生活"红黑榜"和积分制度,作为评议党员、评优推荐的重要依据,提高党员干部参与组织活动的主动性和积极性。每月的党员活动日组织全体党员和入党积极分子开展集中学习、村屯环境卫生整治专项行动和爱心扶贫救助活动等志愿服务活动。严格落实民主集中制、"四议两公开",强化党组织的领导和把关作用。认真落实村干部坐班值班制度,设立党员先锋岗,为村民提供全程代办服务。全面升级改造450平方米边境村级党建活动场所,打造党员群众活动中心。