加强领导干部作风建设要做到“四性”

最近，胡锦涛总书记在中纪委七次全会上发表重要讲话，着重强调全面加强新形势下的领导干部作风建设，在干部中大力倡导八个方面的良好风气。这是实现领导干部作风进一步转变的鲜明标志，也是我们党在执政情况下必须面对的考验。笔者认为，加强领导干部作风建设要做到以下几个方面。

组织部门在构建良好政治生态中的职责

选拔任用干部是组织部门的一项重要工作。用什么样的人，怎样用人，对干部队伍有着极强的示范导向作用，人民群众非常关注，直接关系到组织的用人权威，影响着一个地方的政治生态环境。针对组织部门在构建良好政治生态中承担的重要职责，必须坚持正确的选人用人导向，积极创新干部选拔任用工作机制，进一步优化政治生态环境。

民生工程建好更要管好

自古以来，民生问题就是一个关乎国家安危、社稷存亡的根本性问题，来不得半点马虎。近年来，国家在对饮水工程、农村公路、医疗报销、保障房建设等涉及民生的工程建设方面，可以说不惜代价。但“重建设、轻管理”现象时有发生，一些地方重视的是出风头的开工剪彩，而对工程建成后管护却非常乏力。虽然也制定了管护措施，但是否符合实际、是否落到实处，则要打个大大的问号。个中原因，

改革创新 强化基础 切实提升人口计生工作水平

安徽省定远县地处安徽东部，总人口为95.3万人，是个历史悠久、传统文化底蕴深厚的革命老区。由于经济基础较差，群众生育观念落后，工作基础薄弱，2005年以前人口计生工作始终在全省三类县后进边缘徘徊。根源究竟何在？我们痛定思痛，深刻反思，关键是工作思路问题、体制机制问题、方式方法问题。为此，我们痛下决心，转变思路，调整方法，