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人口老龄化背景下对青海老干部人才资源的调查与思考
1
作者
王格非
杜吉良
马梅英
《青海社会科学》
CSSCI
2012年第4期75-77,共3页
青海老干部人才有多方面的优势,是宝贵的人才资源,是整体人才队伍的重要组成部分。开发利用这部分人才资源是应对人口老龄化挑战的重要举措,其关键是转变传统的老年观、养老观。
关键词
老干部人才
开发利用
调查与思考
下载PDF
职称材料
题名
人口老龄化背景下对青海老干部人才资源的调查与思考
1
作者
王格非
杜吉良
马梅英
机构
乌克兰理工大学经济管理学、青海民族大学
中共山东省乳山市委党校教务处
中共
平安县委
党校
出处
《青海社会科学》
CSSCI
2012年第4期75-77,共3页
文摘
青海老干部人才有多方面的优势,是宝贵的人才资源,是整体人才队伍的重要组成部分。开发利用这部分人才资源是应对人口老龄化挑战的重要举措,其关键是转变传统的老年观、养老观。
关键词
老干部人才
开发利用
调查与思考
分类号
C913.6 [经济管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
人口老龄化背景下对青海老干部人才资源的调查与思考
王格非
杜吉良
马梅英
《青海社会科学》
CSSCI
2012
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