山东德州市:强化组织领导,推动党纪学习教育走深走实

山东省德州市坚持把开展党纪学习教育作为重要政治任务,印发《关于在全市开展党纪学习教育的通知》,市委常委会制定带头开展党纪学习教育的工作安排,列出重点任务、明确具体要求,建立党委(党组)书记抓党纪学习教育责任清单,强化全覆盖督促、全过程指导,推动各层级、各领域党组织党纪学习教育入脑入心、见行见效。

全省组织部长会议召开 王宇燕出席并讲话

2月8日,全省组织部长会议召开,总结2022年工作,安排部署2023年全省组织工作。省委常委、组织部部长王宇燕出席并讲话。王宇燕强调,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,锚定“走在前、开新局”,推动全省组织工作实现新突破新提升,为强省建设提供坚强组织保证。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,精心组织开展主题教育。

我国公务员职位分类管理制度存在的问题及对策研究

党的十八届三中全会提出了"深化公务员分类改革,加快建立专业技术类、行政执法类公务员制度"的部署安排,奏响了加快公务员职位分类管理改革的时代号角。本文全面分析了我国公务员职位分类管理制度存在的主要问题、表现,结合我国实际提出了公务员职位分类管理制度建设的对策建议,以期为完善中国特色社会主义公务员制度提供借鉴。

我国公务员职位分类管理制度存在的问题及对策研究

党的十八届三中全会提出了"深化公务员分类改革,加快建立专业技术类、行政执法类公务员制度"的部署安排,奏响了加快公务员职位分类管理改革的时代号角。本文全面分析了我国公务员职位分类管理制度存在的主要问题、表现,结合我国实际提出了公务员职位分类管理制度建设的对策建议,以期为完善中国特色社会主义公务员制度提供借鉴。

推进党建跨村联建 打造幸福家园

习近平总书记视察山东时指出,“发挥好基层党组织战斗堡垒作用,努力把社区建设成为人民群众的幸福家园”。德州市认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,针对村庄数量多、规模小、实力弱的实际,坚持抓党建促乡村振兴,深化完善党建跨村联建机制,在不改变行政村建制情况下,通过党组织联建共建,带动联建村治理同抓、产业联动、服务共享,推动抱团融合发展,一体打造产业兴、村庄美、农民富的幸福家园。

以最讲认真的态度推动组织工作

按照全省组织部长会议＂越严越好、越实越好＂的核心要求,今年德州市将自觉融入从严治党新常态,以最讲认真的态度,更加有力有效推动组织工作。最讲规矩。健全制度体系,增强规矩意识,强化法治思维,凡事都按程序、按标准、按制度办。紧紧抓住党的建设制度改革这一机遇,立足实际,做好顶层设计,制定《德州市深化党的建设制度改革实施方案》,把制度笼子织得更细更密。

山东德州:实施“红链赋能”工程 推动产业高质量发展

党建工作做实了就是生产力,做细了就是凝聚力,做强了就是战斗力。针对产业链条短、链内企业配套协作能力弱、产业集聚能力不强等问题,山东省德州市探索实施“红链赋能”工程,积极推进产业链党建联建,着力把党的政治优势、组织优势转化为发展优势,为高质量发展注入强大“红色动力”,走出一条组织链、产业链、人才链、供应链多链融合、协同发展的新路子。

德州:建立长效机制 践行“三严三实”

去年以来,德州市组织系统认真践行＂三严三实＂要求,通过细化标准尺度,严格执行落实,加强考核测评,探索建立标准体系、制度体系、考评体系三位一体的长效机制,努力打造最讲认真、作风过硬的组工队伍。建立践行＂三严三实＂标准体系。市委组织部组织全市312名组工干部全员参与,经过反复讨论,研究制定了《组织部门贯彻落实＂三严三实＂实施细则》。

建立“五统一”制度 加强基层党组织经费管理

近年来,中共德州市委高度重视基层党建工作,持续加大基层党组织运转和服务经费投入。为加强资金管理,市委组织部专门制定了《德州市市级基层党组织经费管理使用办法(试行)》,建立归口管理、经费标准、拨付程序、使用范围、监督问效“五统一”制度,有效提高了资金使用效益。统一归口管理。将市级设立的村级组织运转补助经费。

强化六种思维推进“红色物业·幸福德州”建设

党中央对城市基层治理和物业管理工作高度重视,习近平总书记每到一个城市都会深入街道社区,了解居民生活和社区服务管理情况。去年,习近平总书记视察山东时指出,要发挥好基层党组织战斗堡垒作用,努力把社区建设成为人民群众的美好家园。德州市以加强“红色物业·幸福德州”建设为突破口,着力强化六种思维,增强社区党组织政治功能和组织力,解决好群众身边的“关键小事”,以高质量物业服务推进美好家园建设。

学习贯彻十七届四中全会精神 不断提高组织工作科学化水平

主持人：党的十七届四中全会提出了“提高党的建设科学化水平”这一重大命题和重要任务。组织工作作为党的建设工作的重要组成部分，在整个党建工作中起着牵头抓总的桥梁枢纽作用。当前，面对党的建设新形势、新任务，不断提高组织工作的科学化水平，显得尤为迫切、尤为重要。

打造“红色家园”阵地品牌 为城市基层凝心聚魂

一、背景动因当前,德州市城市化处于快速发展阶段,随着各类人员在城市聚集,城市社区党群服务中心的服务功能不强的问题越来越突出,难以满足人民群众对美好生活的向往。在体系建设上,党群服务中心规划布局不够合理,有的服务半径过大;全市还有34个党群服务中心不足500平方米,最小的仅有90平方米;一些人员密集的商务楼宇、商圈市场仍有“空白”。在功能建设上,坐等上门多、问需服务少,工作人员服务能力和水平有一定差距;有的党群服务中心“存在感”不强。

探索选调生培养选拔新路径

为进一步抓好选调生培养历练,德州市组织开展选调生能力素质大比武,设置主题演讲、公文写作、实践能力三项分赛,在同台打擂中激励选调生比学赶超、争先创优,探索“组织搭台、干部比武、常态发现、适时使用”的选调生培养选拔新路径。

确保先进性教育活动成为群众满意工程

主持人：欢迎各位来到挚友会客厅。今年4月,胡锦涛总书记在山东考察工作时强调,要确保先进性教育活动真正成为群众满意工程。今天,我们主要就如何贯彻落实总书记重要讲话精神展开讨论。

全员谈话知人深

全省组织工作会议抓住了要害，干部准确使用、科学发展考核、基层服务型党组织建设等重点难点问题解决有了依据，组织工作就活了；树立了导向，凡事从解难题出发，问题原点意识强了，组织工作就实了；体现了担当，任职年龄层层递减、干部体制障碍等遗留疑难问题被提出来，并下决心解决，一抓到底的韧劲绷紧了，组织工作就强了。

创先争优要创在平时争在本职体现在关键时刻

创先争优活动重在实践，贵在落实。各级基层党组织和广大党员作为活动的对象和主体，如何积极主动地参与到活动中，在活动中受到教育、得到提高，直接决定着创先争优的质量和效果。要确保活动真正取得实效，必须围绕全市工作大局，结合本级本单位中心工作，做到创在平时，争在本职，体现在关键时刻。

实行基层党建千分制考核 压实管党治党责任

全面从严治党,重在压实党委责任,关键靠严格的考核问责。去年,我们出台《县市区委抓基层党建责任制考核办法》,将基层党建与经济社会发展综合考评同部署、同表彰、结果同步运用,推动了管党治党责任落地落实。一、列出责任清单,明确“考什么”。紧紧围绕全市协同发展大局抓党建考党建,列出10项责任清单,使党建工作“软任务”变为“硬指标”。一是突出投入保障,从运转经费、带头人队伍、集体经济、党建力量4个方面量化数额标准。在运转经费上,市财政一次拿出3个亿,县市区配套3个亿,

聚焦产业发展 实现人才跨越

在抓人才工作方面,德州市经过探索实践,走出一条产业集聚人才、人才支撑产业的路子,全市人才工作不断取得新成效。去年前三季度,我市高新技术产业产值增幅居全省第2位,高新技术投资占固定资产投资比重居全省第1位,分别比2013年提高4个和10个位次。

创新推行镇级领办合作社联合社 以党建联盟引领乡村全面振兴

去年以来,威海市文登区深入剖析农村集体经济发展短板,在泽头镇试点镇级领办专业合作社联合社的基础上,指导14个镇街全面推开,以党建联盟统筹各方资源力量,推动小农户生产与现代农业的有机衔接,实现了村集体、农民“双增收”。发挥龙头作用,领导组织经营。完善组织架构。镇党委以村党组织领办合作社为基础,吸收农业社会化服务的各类专业公司、供销合作社、种粮大户等参与。

激发干部活力 促进担当作为

近年来，德州市坚持严管和厚爱、激励和约束相结合，最大限度激发干部队伍活力，把干部精气神引导到改革发展上来，集聚强大正能量。