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安徽省明光市实行人才“服务绿卡”优化引才环境
1
作者
张忠敏
徐畅
《党建研究》
2020年第7期64-64,共1页
明确发放范围。人才“服务绿卡”服务对象为明光市境内企事业单位从市外、国(境)外引进或自主培育的各类专业人才,按照国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、博士等高层次人才4个层次分别发放四类绿卡。
关键词
领军人才
发放范围
顶尖人才
高层次人才
专业人才
安徽省明光市
企事业单位
服务对象
原文传递
“激”出动力 “暖”出活力 “聚”出合力——明光市建立健全党内关怀帮扶长效机制
2
作者
张显忠
《江淮》
2009年第12期21-21,共1页
为切实解决农村困难党员、离任村干部“困有所帮、退有所得、老有所养”等问题,近年来,明光市按照“低标准、广覆盖、普惠及”的原则,探索建立了在职村干部、离任村干部、生活困难党员和老党员“全覆盖”的党内激励关怀帮扶长效机制...
为切实解决农村困难党员、离任村干部“困有所帮、退有所得、老有所养”等问题,近年来,明光市按照“低标准、广覆盖、普惠及”的原则,探索建立了在职村干部、离任村干部、生活困难党员和老党员“全覆盖”的党内激励关怀帮扶长效机制,夯实了党在农村的执政基础,实现了以党内和谐带动社会和谐的目的。
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关键词
党内和谐
明光市
帮扶
关怀
合力
村干部
老党员
老有所养
原文传递
题名
安徽省明光市实行人才“服务绿卡”优化引才环境
1
作者
张忠敏
徐畅
机构
中共明光市委组织部
出处
《党建研究》
2020年第7期64-64,共1页
文摘
明确发放范围。人才“服务绿卡”服务对象为明光市境内企事业单位从市外、国(境)外引进或自主培育的各类专业人才,按照国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、博士等高层次人才4个层次分别发放四类绿卡。
关键词
领军人才
发放范围
顶尖人才
高层次人才
专业人才
安徽省明光市
企事业单位
服务对象
分类号
G64 [文化科学—高等教育学]
原文传递
题名
“激”出动力 “暖”出活力 “聚”出合力——明光市建立健全党内关怀帮扶长效机制
2
作者
张显忠
机构
中共明光市委
中共明光市委组织部
出处
《江淮》
2009年第12期21-21,共1页
文摘
为切实解决农村困难党员、离任村干部“困有所帮、退有所得、老有所养”等问题,近年来,明光市按照“低标准、广覆盖、普惠及”的原则,探索建立了在职村干部、离任村干部、生活困难党员和老党员“全覆盖”的党内激励关怀帮扶长效机制,夯实了党在农村的执政基础,实现了以党内和谐带动社会和谐的目的。
关键词
党内和谐
明光市
帮扶
关怀
合力
村干部
老党员
老有所养
分类号
D267.2 [政治法律—中共党史]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
安徽省明光市实行人才“服务绿卡”优化引才环境
张忠敏
徐畅
《党建研究》
2020
0
原文传递
2
“激”出动力 “暖”出活力 “聚”出合力——明光市建立健全党内关怀帮扶长效机制
张显忠
《江淮》
2009
0
原文传递
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