只进一扇门 解决百姓事 苏州市吴江区“一站式”分级解纷

江苏省苏州市吴江区是长三角生态绿色一体化发展示范区核心区域,各类市场主体逾26万家,外来人口超120万。面对矛盾纠纷基数较大、化解力量相对分散、实质化解成效不理想等问题,吴江区坚持和发展新时代“枫桥经验”,以区、镇(街道)、村(社区)三级“一站式”实体化社会矛盾纠纷调处化解中心建设为牵引,全面构建“村社前哨、镇街主战、区级终结”的分级解纷体系,初步实现矛盾纠纷“一站式”接收、一揽子调处、全链条解决,最大限度把矛盾纠纷防范在源头、化解在基层、化解在萌芽状态。

新时代“非公”企业党组织组织力提升路径研究——以江苏吴江为例

提升“非公”企业党组织的组织力是新时代加强党的基层组织建设的必然要求,可以为促进“非公”企业健康发展提供组织保障。江苏吴江“非公”企业党组织建设在促进企业发展中发挥了重要作用。然而,吴江“非公”企业党组织组织力建设情况仍有很大的提升空间,需要着力解决党组织覆盖面不宽、党建工作者队伍不强、党组织评价体系不健全、党建对企业发展的推动力不足等方面存在的问题,应当从创新工作理念、加强队伍建设、优化保障机制、完善评价指标、推动有机结合等方面加以改进,助力“非公”企业党建,为促进“非公”企业发展提供坚实组织保障。

融入行业特色 提升服务效能 展示窗口形象——江苏省苏州市吴江区积极推进窗口行业践行核心价值观工作

江苏省苏州市吴江区认真落实培育和弘扬社会主义核心价值观的部署要求，突出“窗口”行业的功能与地位，坚持融入业务、推进践行与优化服务、提升效能相结合，做到增进共识与环境熏陶并重，典型带动与实践涵养并举，扎实推进行业践行核心价值观工作，并发挥“窗口”传播放大功效，影响和带动人们崇德向善，推动社会主义核心价值观在吴江大地生根、开花、结果。

厚植根基丰润道德沃土——江苏省苏州市吴江区着力“五个环节＂培育践行核心价值观

江苏省苏州市吴江区在培育和践行社会主义核心价值观过程中，始终坚持群众主体地位，突出“聚共识、树导向、培根基、促实践、建规范”五个主要环节，在落细、落小、落实上下足功夫，努力把“三个倡导”内化为市民的认知认同，外化为市民的自觉行动，形成建设“乐居吴江”的强大合力。

增强基层党组织服务功能的实践与思考

党的十八大报告提出：“以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设。”中央办公厅印发的《关于加强基层服务型党组织建设的意见》强调，要以服务型党组织建设引领基层党建工作，使服务成为基层党组织建设的鲜明主题。江苏省苏州市吴江区牢牢把握基层党组织功能定位的新要求，以党建促发展，大力加强基层服务型党组织建设，扩大组织覆盖，创新服务方式，突出服务导向，完善服务体系，建强服务队伍，提升服务实效，为争当江苏省“率先基本实现现代化”排头兵、争当苏南现代化建设示范区“先行军”提供坚强组织保证。

“彩虹党建”引领非公企业良性发展

党的十九大通过的《中国共产党章程》第33条明确规定：非公有制经济组织中党的基层组织具有贯彻党的方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律法规，领导工会、共青团等群团组织，团结凝聚职工群众，维护各方的合法权益，促进企业健康发展职权。这为非公企业党组织正确行使职权，围绕企业发展开展党建工作提供了最权威的依据，也为新时代如何进一步加强非公企业的党建工作提出了明确要求。