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领导者,让你的下属追随你
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作者 翟传森 《领导科学》 北大核心 2002年第14期40-40,共1页
一个领导者,要让你的下属追随你,形成一个凝聚人心、催人奋进、具有强大吸引力的领导核心,仅仅依靠体制和职务赋予的权力是远远不够的.它还应该建立在由领导者宽广的胸怀、完美的领导艺术、高尚的人格魅力等方面构成的领导权威之上.
关键词 领导者 下属 领导艺术 领导权威 胸怀 人格魅力 职务 体制 吸引力 权力
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组织部长廉洁从政要做“五者”
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作者 赵蜜腊 《领导科学》 北大核心 2012年第11期41-41,共1页
一做勤学善思的引领者。全面系统地学习有关组织工作的各项法律法规、政策、文件以及相关规定,并将所掌握的知识转化为推动廉洁从政工作的能力,做到勤学善思、学以增智、学以立志、学以正德、学以促廉。
关键词 组织部长 廉洁 政要 法律法规 组织工作 知识转化 引领者 善思
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推行干部选用监督要严把“三关”
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作者 李海松 《领导科学》 北大核心 2009年第5期38-39,共2页
选人用人是组织工作的核心.也是广大干部群众关注的焦点。根据近年来的工作实践,笔者认为,肩负选人用人工作重任的各级组织部门应着眼于提高干部选拔任用工作的质量和水平,全面推行干部选拔任用全过程监督,提高选人用人公信度,为... 选人用人是组织工作的核心.也是广大干部群众关注的焦点。根据近年来的工作实践,笔者认为,肩负选人用人工作重任的各级组织部门应着眼于提高干部选拔任用工作的质量和水平,全面推行干部选拔任用全过程监督,提高选人用人公信度,为贯彻落实科学发展观提供可靠的组织保证。 展开更多
关键词 全过程监督 干部选用 干部选拔任用工作 科学发展观 干部群众 组织工作 组织部门 组织保证
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