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充分调动干部干事创业积极性——县委组织部长谈激励干部担当作为
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作者 李灵志 李孟钱 +2 位作者 胡晓林 曹红国 宋化丽 《党建研究》 2024年第3期61-64,共4页
用好“能上能下”指挥棒推进干部能上能下,既是全面落实新时代好干部标准、从严管理干部的应有之义,也是以正确用人导向引领干事创业导向的指挥棒。今年召开的全国组织部长会议强调,要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,进一步引导和... 用好“能上能下”指挥棒推进干部能上能下,既是全面落实新时代好干部标准、从严管理干部的应有之义,也是以正确用人导向引领干事创业导向的指挥棒。今年召开的全国组织部长会议强调,要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,进一步引导和推动广大干部担当作为、狠抓落实。近年来,玉环市将推进干部能上能下作为纠治不作为问题的有效手段,先后开展治庸问责、回炉“淬火”等专项工作,取得积极成效。 展开更多
关键词 县委组织部 组织部长会议 用人导向 治庸问责 干事创业 担当作为 从严管理干部 指挥棒
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