党建引领产业发展助推乡村振兴研究——以黔南州独山县为例

近年来,黔南以市场为主导,充分利用自身自然优势,结合黔南各地实际,改变传统的农业产业发展方式,让黔南典型的山区传统农业产业找到了特色、高效、生态的发展新路,打造了一批特色品牌产品,使黔南农业产业逐渐迈上高质量发展之路。本研究以独山县为例,该县根据实际情况,从用好培训平台、管理督促干部、过好组织生活、用好网络阵地等几方面促进基层党建,构建“2+6”特色优势产业体系,服务农村经营主体,引领农业农村产业发展,巩固好脱贫攻坚成果,带活了一方经济,带动了群众增收。但与此同时,独山县基层党建引领农村产业发展还存在村级培训平台、基层干部管理等方面的困境,对此,提出用好培训平台以凸显基层党建创新张力等建议,在农村产业发展中,应不断增强党组织的组织力、凝聚力、战斗力,加强党对农村工作的领导,以巩固好党在农村基层的执政基础,引领农村产业发展,更好赋能乡村振兴。

黔南州农业产业发展问题研究——以独山县为例

农业在黔南州的经济中占有重要地位,但在发展过程中面临着一系列的挑战和问题。以独山县为案例,通过文献综述、实地调查和数据分析等方法,深入探讨了独山县农业产业的现状,分析了在专业技术人才、品牌建设方面面临的主要困难,并提出了抓基层党建、强化政治引领,引进人才、加强技术培训,加强产品精加工、强化品牌创建等改进和发展的建议。

黔南乡村振兴背景下农村公共文化服务发展研究

近年来,乡村振兴战略的贯彻实施,为我国农村公共文化服务提供了新的发展契机。文章结合黔南州荔波县和独山县部分地域公共文化服务的发展现状,分析了黔南部分地区公共文化服务的发展基础、现有条件及投入规模,认为农村公共文化服务发展当中存在专业管理人才匮乏、相关经费保障机制制约、发展机制不协同等问题。围绕以上问题,结合现实情况提出农村公共文化服务发展路径:建立健全人才培养机制,以人才合理盘活农村公共文化资源;打造多元投资机制,凝聚城乡公共文化服务和乡村持续发展动力;数字赋能农村公共文化服务,助力乡村文化产业发展;打造农村公共文化协调发展机制,激发农村内生动力。本研究为盘活公共文化资源、助力乡村文化振兴提供了有益参考。

乡村振兴背景下新领导文化的内涵、特征、塑造路径探索

文化理论作为文明建设中的重要成果,也是我国思想政治工作的结晶。随着新时代的发展,打造治理有效、治理高效的发展格局关键在于构建优秀的领导文化。随着乡村振兴战略的实施,领导文化在新时代背景下被赋予全新内涵:一是习近平新时代中国特色社会主义思想中以人为本的发展思想;二是乡村发展的建设思想;三是“政治三力”为基本内核的新领导要求。而当下的时代特征、发展特征和“政治三力”的能力要求又进一步规范了新领导文化的时代特征,这对于塑造新领导文化的现实路径,即构建有效组织机制、有效考核评价机和有效示范引导机制提供了有益补充。

黔南州中小民营企业发展思考

黔南州中小民营企业由于自身资源的限制,发展较为缓慢。本文通过对黔南州以及部分县市中小民营企业发展历程进行梳理,正确认识当前黔南州民营企业发展遇到的困难和问题,并结合相关实际情况提供现实解决策略。

黔南州乡风文明建设研究

早在2005年,党的十六届五中全会就把乡风文明纳入到建设社会主义新农村战略中。党的“十八大”以来,中央以前所未有的战略态度高度重视“三农”问题,把乡风文明放到精准扶贫战略中加以推进。党的“十九大”提出乡村振兴战略,又把乡风文明作为主要内容。党的“二十大”报告指出:“以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴”。中国式现代化的其中一个主要特征就是物质文明和精神文明相协调的现代化。乡风文明作为解决“三农”问题和精神文明建设的重要内容,必须高度重视,常抓不懈。近年来,黔南州在推进地区民族自治过程中,始终紧紧围绕中央、省关于“三农”工作的决策部署和习近平总书记关于乡风文明建设的系列重要讲话精神,狠抓乡风文明建设工作,为推进乡村振兴、精神文明建设以及创建“四区一高地”作出了重大贡献。

基层党校思想政治教育理念的创新

基层党校作为基层党员、干部培训教育的主阵地、主渠道,是上级培训机构的延伸和补充,本文通过对基层党校发展的现状及面临的困难梳理,分析其存在困难的原因,通过建立党校系统省、州、县垂直考核机制,促进长期发展;坚持"以人为本"的教育理念;采用分层教育模式,关注学员自身发展等方式促进党校思想政治教育理念的创新,进而促进基层党校更好服务地方发展。

浅议做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接

实施乡村振兴战略是党的十九大作出的重大决策部署,是 决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的重大 历史任务,是新时代“三农”工作的总抓手。在脱贫攻坚结束 开启实施乡村振兴战略之际,做好乡村振兴与脱贫攻坚有效衔 接,是我们当前急需谋划解决的重要问题。