妇女就业状况及其法律保障

(一) 我国劳动法律、法规和规章制度对妇女就业权给予了较为全面的保障。然而,随着改革开放的进一步深入和市场经济的发展,我国妇女就业的要求已远远超出了计划经济体制下产生的劳动法律、法规及规章制度本身所包含的内容。