当家理财好帮手──江西气体压缩机厂监察审计室二三事

１９９７年，江西气体压缩机厂连续第６年获省机械厅授予的“内审工作先进单位”称号，同时，具体负责落实内审工作的厂监察审计室还被推荐报送国家审计署参评“全国内部审计先进集体”。市审计局的领导交口称赞：“企业内部审计职能，气压机厂发挥得最好。”在历任厂长心...

高管海外背景与避税天堂直接投资

近年来,大量中国企业到避税天堂进行直接投资的现象备受关注,但较少有文献探究这一现象背后的影响因素。本文基于我国海归人才不断增长的现实背景,以沪深A股上市公司为研究样本,实证检验了高管海外背景对公司避税天堂直接投资行为的影响及其作用机制。研究发现:拥有海外背景高管的上市公司,更有可能进行避税天堂直接投资;相比于海外背景高管担任普通职位的企业,海外背景高管担任关键职位(董事长或CEO)的企业更有可能进行避税天堂直接投资;相比于海外学习经历,高管海外工作经历更有可能促进企业进行避税天堂直接投资。机制检验表明,拥有海外背景的高管其过度自信程度更高、个人能力更强,这使得企业更愿意进行相对激进的避税天堂直接投资行为。进一步研究发现,企业拥有海外背景高管并不会提高企业避税程度,但有助于提升企业国际化经营水平和企业价值。本文的研究在理论上丰富了高管海外背景经济后果和避税天堂直接投资影响因素的相关文献,在实践上则为进一步理解海归人才的作用以及完善避税天堂投资监管提供了有益借鉴。

突出四个重点 建设过硬队伍

加强纪检监察干部队伍建设,是新形势下深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的迫切需要.是全面实现党的十七大提出的党风廉政建设任务的重要措施,要从突出严把关口、强化监督、改进作风、严格考评等四个重点,坚持以建设一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察干部队伍为目标,把基层纪检监察干部打造成为民、务实、清廉和"四个过得硬"的队伍.……