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做好新时期组织工作必须牢固树立人才观念
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作者 刘海生 《组织人事学研究》 1997年第4期45-47,共3页
目前,我们正处在世纪之交,两种体制过渡,两种经济增长方式转换的新的历史时期。要进一步深化改革,推进两个文明建设,如期实现总体发展目标,除必须有坚强的组织保证外,还必须有一个庞大的人才群体作保证,这是加快经济和社会发展的客观需... 目前,我们正处在世纪之交,两种体制过渡,两种经济增长方式转换的新的历史时期。要进一步深化改革,推进两个文明建设,如期实现总体发展目标,除必须有坚强的组织保证外,还必须有一个庞大的人才群体作保证,这是加快经济和社会发展的客观需要,也是我们各级党委和组织部门必须下功夫研究和解决的现实问题,这个问题如果解决不好,再好的战略也实施不了,再宏伟的目标也不能实现。因此,要做好新时期组织工作,必须牢固树立人才观念。 展开更多
关键词 新时期 组织工作 人才观念 优秀人才 客观需要 领导班子 领导干部 社会发展 人才群体 战斗力
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凝心聚力 集中攻坚 推进新兴领域党建提质增效
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作者 《党建研究》 2023年第12期48-49,共2页
党的二十大报告指出,“加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设”。黑龙江省大庆市全面落实全国组织工作会议精神和省委组织部集中攻坚部署,聚焦新业态新就业群体党建工作实施“凝心聚力”攻坚工程,推动党的建设、行业发展、... 党的二十大报告指出,“加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设”。黑龙江省大庆市全面落实全国组织工作会议精神和省委组织部集中攻坚部署,聚焦新业态新就业群体党建工作实施“凝心聚力”攻坚工程,推动党的建设、行业发展、社会治理有机融合、互促共进,不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。 展开更多
关键词 组织工作会议 新社会组织 党的建设 新经济组织 凝心聚力 党建工作 就业群体 新业态
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