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让年金成为企业吸引人才的一项“利器”
1
《宁波经济(财经视点)》
2016年第2期38-38,共1页
企业年金是企业及职工在依法参加基本养老保险的基础上,共同出资、自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的"第二支柱"。作为现代企业制度建设的重要组...
企业年金是企业及职工在依法参加基本养老保险的基础上,共同出资、自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的"第二支柱"。作为现代企业制度建设的重要组成部分,企业年金有利于提高企业职工的养老待遇水平,改善职工生活水平。
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关键词
企业年金
年金基金
养老待遇
养老保险
职工生活水平
净资产收益率
民营企业竞争
受托机构
普惠制
激励目标
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职称材料
题名
让年金成为企业吸引人才的一项“利器”
1
机构
中国人寿养老保险股份有限公司宁波市中心
出处
《宁波经济(财经视点)》
2016年第2期38-38,共1页
文摘
企业年金是企业及职工在依法参加基本养老保险的基础上,共同出资、自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的"第二支柱"。作为现代企业制度建设的重要组成部分,企业年金有利于提高企业职工的养老待遇水平,改善职工生活水平。
关键词
企业年金
年金基金
养老待遇
养老保险
职工生活水平
净资产收益率
民营企业竞争
受托机构
普惠制
激励目标
分类号
F842.629 [经济管理—保险]
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作者
出处
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1
让年金成为企业吸引人才的一项“利器”
《宁波经济(财经视点)》
2016
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