抓派驻 严内控 求实效——中国农业银行湖北省三峡分行稽核派驻制运行情况调查

本文探讨农业银行稽核派驻制问题。

农业银行湖北省三峡分行汽车消费贷款业务发展研究

本文对三峡农行汽车消费贷款业务的现状、问题、背景与对策进行了分析。

深化审计体制改革 强化审计监督职能——对农业银行湖北省三峡分行审计体制改革的调查与思考

文章探讨深化审计体制改革 ,强化审计监督职能问题。

坚持品质优先 打造一流银行——对推进农行湖北三峡分行品质经营的思考

本文联系三峡农行实际,对如何践行科学发展要求,推进实际工作进行了深入探讨,提出推进品质经营的重要意义和途径以及需要把握的关键环节。

从“华尔街金融风暴”谈农业银行二级分行的风险管理

次贷危机引起华尔街金融风暴、进而导致的全球金融风暴,暴露出银行业当前风险管理的缺失。本文以此次金融风暴为戒,思考和分析了农行二级分行风险管理方面存在的问题和障碍,提出了解决此类问题的对策建议,对于加强当前农行风险管理具有一定的参考作用。

浅谈农业银行中间业务的发展

本文分析了农业银行中间业务发展现状、存在的问题 ,提出了相关建议 ,对农业银行中间业务发展有借鉴作用。

农业银行门市业务操作风险及其防范研究

文章探讨农业银行当前门市业务的操作风险、主要表现及其防范问题。

农业银行县(市)支行发展面临的挑战问题分析

农业银行向商业银行转轨 ,县支行的发展在战略上对农业银行至关重要 ,但在改革和发展的过程中 ,县支行面临着来自金融改革和发展、经济改革和发展、农行系统改革和发展、社会环境变化及县支行自身的包袱的巨大挑战。研究农业银行面临的挑战 ,从挑战中抓住机遇 ,促进农业银行的改革和发展 ,是本文的主旨。

农业银行中间业务发展战略构想

商业银行中间业务以其高收益性、低风险性和优质服务性而受到商业银行与其客户的共同青 睐。加速现代商业银行中间业务的发展，既是社会经济发展的客观要求，又是现代商业银行发展的客观要 求，更是广大客户经济生活发展的客观要求。本文就农业银行中间业务发展问题，从战略的角度提出若干 构想，以期推进农业银行中间业务的深化与发展。

既要广发卡,也要多使用——对三峡分行惠农卡使用情况的调查

要真正打响惠农卡品牌,发挥这一特色产品效益,就要求基层农行在积极抓好发卡的同时,还要努力让惠农卡"动"起来,充分利用其功能拓展各项业务。本文对三峡分行惠农卡使用情况进行了调查,对使用中存在的问题进行了分析,并就加强惠农卡使用提出了建议。

对湖北省宜昌市县域市场建设状况及需求调查分析

文章探讨县域市场建设的状况及需求问题。

中小商业银行跨区扩张问题研究——对中小商业银行异地布局情况的观察与思考

4月底,银监会大幅放宽了对中小商业银行跨区经营的限制,中小商业银行出现了跨区扩张的浪潮。他们跨区扩张的目的是什么?中小商行将如何面对跨区经营,又将给当地金融市场带来了什么?本地商业银行如何应对中小商行的竞争?本文对此进行了观察与思考。

加快三峡库区农行发展的战略构想

加快三峡库区农行发展的战略构想金英三峡工程的兴建，给三峡库区及周边地区经济发展提供了划时代的机遇．经济决定金融，金戳反作用于经济．如何把握机遇，确立科学的发展战略，是库区农行适应三峡工程要求，加快自身发展面临的重要课题．一、三峡库区经济现状及发展趋势...

谈银行定期储蓄存款自动转存的法律风险及其防范

文章探讨银行定期储蓄存款自动转存的法律风险及其防范问题。

商业银行中间业务发展的制约因素及主要对策

随着经济金融全球化趋势不可逆转和我国加入WTO ,我国商业银行面临着前所未有的竞争压力 ,中间业务将成为主要的竞争点。我国商业银行如能科学、快捷的开发、拓展好中间业务 ,将有利于在这场竞争中赢得主动权。本文阐述了我国商业银行发展中间业务的现实意义 ,客观地列举了我国商业银行中间业务发展滞缓的原因 ,提出了要切实提高认识 ,更新经营理念 ,将经营重点转到中间业务上来 ,因地制宜 ,重点突破 ,分层次、全方位地拓展中间业务范围及品种 ,借鉴国外成功经验 ,完善金融监管 ,为中间业务的发展创造更为宽松的政策环境 ,同时要强化管理 ,完善机制 ,增加科技投入 ,注重人员培训 ,促使中间业务的规范化 ,科学化。

财政国库集中支付改革后机构类存款业务营销策略取向

财政国库收付制度改革将引起政府机构类客户重新分配。如何适应市场变化,并抓住改革机遇,全方位做好政府机构类客户营销、管理和维护工作,是农业银行增强市场竞争力的当务之急。本文以三峡分行代理财政国库集中支付业务的现状为样板,分析和探讨了做好代理财政国库集中支付业务的重要性。

对我国中小企业贷款准入标准的思考与建议

文章研究对中小企业贷款准入标准问题。

当前我国人事监督形式的比较与选择

采取什么样的人事监督形式，才能有效地促进人事行政制度改革，克服人事行政中的腐败现象，确保人事行政权力的正常运用，是本文研究的主要目的。本文从加强人事监督的角度，对几种不同人事监督形式的特点进行了详尽的分析，明确提出了正确处理内部监督与外部监督之间的关系，并充分发挥二者的优势；强调了要加大外部监督力度，将人事行政活动置于党、国家和人民群众的监督之下，保证人事行政工作沿着有中国特色的社会主义方向健康发展。

抓好项目对接 实现银政双赢

银政合作项目启动后,农行三峡分行认真抓好项目对接和跟进工作,大力推进项目进展,在服务地方经济"保增长"中实现了良好的经营效益和社会效益。本文对该行的主要做法进行了调查。