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灰色多层次综合评判法对医院床位工作效率的综合评价
被引量:
4
1
作者
李睿
刘斌
+4 位作者
刘利军
毛源
杨静
李武殷
刘华林
《中国卫生统计》
CSCD
北大核心
2012年第5期750-751,共2页
目的综合评价我院近五年来的病床工作效率,掌握其变化规律,为我院各级管理者提供决策依据。方法采用灰色多层次综合评判法,结合文献〔3〕中指标权重的计算方法,对我院2006~2010年的床位工作效率进行综合评价。结果应用上述方法对我院5...
目的综合评价我院近五年来的病床工作效率,掌握其变化规律,为我院各级管理者提供决策依据。方法采用灰色多层次综合评判法,结合文献〔3〕中指标权重的计算方法,对我院2006~2010年的床位工作效率进行综合评价。结果应用上述方法对我院5年的床位工作效率评价的优劣顺序与我院的实际情况相符。结论灰色多层次综合评判法结合定量的权重计算方法,使评价结果准确合理,为医院的管理决策提供了参考。
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关键词
灰色多层次综合评判法
床位工作效率
综合评价
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职称材料
题名
灰色多层次综合评判法对医院床位工作效率的综合评价
被引量:
4
1
作者
李睿
刘斌
刘利军
毛源
杨静
李武殷
刘华林
机构
中国医学科学院血液学研究所血液病医院医务处
出处
《中国卫生统计》
CSCD
北大核心
2012年第5期750-751,共2页
文摘
目的综合评价我院近五年来的病床工作效率,掌握其变化规律,为我院各级管理者提供决策依据。方法采用灰色多层次综合评判法,结合文献〔3〕中指标权重的计算方法,对我院2006~2010年的床位工作效率进行综合评价。结果应用上述方法对我院5年的床位工作效率评价的优劣顺序与我院的实际情况相符。结论灰色多层次综合评判法结合定量的权重计算方法,使评价结果准确合理,为医院的管理决策提供了参考。
关键词
灰色多层次综合评判法
床位工作效率
综合评价
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
灰色多层次综合评判法对医院床位工作效率的综合评价
李睿
刘斌
刘利军
毛源
杨静
李武殷
刘华林
《中国卫生统计》
CSCD
北大核心
2012
4
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